一、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)年龄应在40周岁以下(1983年5月19日以后出生);
(三)遵守宪法和法律;
(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;
(五)具有招聘岗位要求的专业或技能条件;
(六)具备招聘岗位所需的其他条件;
(七)法律、法规规定的其他条件。
定向、委培毕业生报考，须征得定向、委培单位同意。
现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。
因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员,被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库且记录期限未满的人员，以及有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员不得应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民，可应聘符合条件的岗位。
对暂未取得国(境)外学历学位认证的留学回国人员，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检时补交学历学位认证书。
高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月累计，工作年限计算截至2023年5月19日。
2023年应届高校毕业生的学历、学位证书应在2023年7月31日前取得。
二、报名
报名采取统一时间、网上报名、网上初审方式进行。
报名时间：2023年5月19日09:00—5月23日16:00
初审时间：2023年5月19日10:00—5月24日16:00
报名时间及报名审核反馈时间以邮箱内报名及审核反馈时间为准，其他时间不予受理。
具体办法：
(一)岗位查询
各招聘单位的具体岗位、招聘人数、资格条件等，详见《岗位汇总表》。应聘人员在报名前，请仔细阅读招聘简章及有关政策规定，确认符合拟报考岗位的条件后再进行网上报名。应聘人员对招聘岗位要求的专业、学历、学位、回避情形以及其他资格条件等信息需要咨询时，请直接与招聘单位联系。招聘单位的咨询电话可以通过《岗位汇总表》查询。
(二)网上报名
报名人员可登陆青岛市人力资源和社会保障局官网(http://hrss.qingdao.gov.cn)、青岛市文化和旅游局官网(http://whlyj.qingdao.gov.cn/)或青岛市博物馆官方网站(http://www.qingdaomuseum.cn/)下载并填写《2023年青岛市文化和旅游局所属部分事业单位公开招聘高层次和紧缺急需人才报名表》(见附件2，以下简称“《报名表》”)，将《报名表》电子版、身份证、近期2寸免冠彩色照片、学历学位证书、《教育部学历证书电子备案表》(学信网，http://www.chsi.com.cn/可查询认证)、学位认证报告(中国学位与研究生教育信息网，http://www.cdgdc.edu.cn/可查询认证)、党员证明材料、相关工作经历证明、专业技术职务资格证书等证明材料扫描件(或拍照图片)，以及其他能证明本人素质能力的材料电子版，打包压缩后以“应聘岗位+本人姓名+联系方式”命名，在报名时间前内发送至招聘单位报名邮箱。发送邮件后请电话应聘单位进行确认。
应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致，报名与考试时使用的身份证件必须一致。因提交报名申请材料不准确、不完整、不符合要求，影响网上报名的，由应聘人员本人承担相应后果。应聘人员的申请材料、信息不实或者不符合报名条件的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位考试录用违纪违规的有关规定处理。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
根据应聘人员网上提交的报名资料，对应聘人员进行资格初审，并以邮件形式反馈初审结果。应聘人员对报名初审结果持有异议，可在2023年5月23日17:00前向招聘单位咨询电话反映，同时提供相关的证明材料，未在规定时间内反映或提供相关材料的(以电子邮件时间为准)，视为对初审结果无异议。
报名结束后，对最终确定的报考人数达不到开考比例(1:2)的岗位，原则上取消录取计划。在青岛市文化和旅游局、招聘单位官网予以公布。
三、资格审查
资格审查贯穿招聘工作的全过程。由青岛市文化和旅游局会同招聘单位组织通过资格初审人员进行资格审查，资格审查采取现场审查有关资料的方式进行。具体时间地点另行通知。未在规定时间内参加资格复查的人员，视为自动放弃面试资格。资格审查结束后，对通过资格审查的应聘人员发放面试通知单。
现场资格审查时须提交以下材料：
1.报名表;
2.有效的居民身份证;
3.符合报名条件的毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子备案表》、学位认证报告及复印件等材料;
4.获奖证书;
5.单位同意报考证明。在职人员需提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。定向、委培毕业生需提交定向、委培单位同意应聘的证明;
6.与报名表同底版的2寸近期免冠彩色照片两张。
以上材料请按顺序装订成册，证件、证书等材料现场审查后原件退回，复印件留存。经审查不具备报考条件的，取消其应聘资格。
四、考试
考试采用直接面试的方式。根据招聘岗位的需求和工作特点，面试采取专业能力测试的方式，主要考查应聘人员岗位所需的综合素质、专业知识应用、岗位专业(业务)能力水平以及潜能。
参加面试人员持身份证和面试通知单参加由青岛市文化和旅游局组织的面试。面试成绩采用百分制计分，并精确到小数点后两位数，尾数四舍五入。
面试时间地点另行通知，以面试通知单为准。
进入考核体检范围人员，面试成绩不得低于60分。
五、考察和体检
根据应聘人员成绩，分招聘岗位，由高分到低分按招聘人数1:1.5比例确定进入考察体检范围人选，面向社会公布。由招聘单位结合实际自主确定考察、体检先后顺序，并等额组织。
考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题未查清或未处理到位的，不予办理聘用手续。
体检应在县级以上综合性医院进行。体检标准和项目参照公务员录用体检通用标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察体检范围的人员中依次等额递补。
六、公示和聘用
对考试、考察、体检合格的人员，在青岛市文化和旅游局官网面向社会公示拟聘用人员名单，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，招聘单位(主管部门)按照有关规定调查处理，作出结论。公示期间，拟聘用人员放弃拟聘资格或者公示结果影响聘用的，可从进入考察体检范围的人选中依次等额递补，并进行公示。公示期满后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位(主管部门)提出聘用意见，按照管理权限报市事业单位人事综合管理部门办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员通知书》，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度。聘用合同的签订和执行按《青岛市事业单位人员聘用办法》的有关规定执行。
七、有关说明
(一)公开招聘将实行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘简章及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。
(二)应聘人员在报考期间，应及时了解相关网站发布的信息，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。
(三)取消或核减计划、考试成绩、拟聘用人员名单等信息在青岛市文化和旅游官方网站(http://whlyj.qingdao.gov.cn/)予以公布。
咨询电话及报名邮箱：
青岛市博物馆：0532-88897227，qdsbwgbgs@163.com
青岛市城市文化遗产保护中心：0532-82869012，
qdybg@163.com
监督电话：0532-85812791
请在工作日上午09:00-11:30，下午13:30-16:30期间拨打以上电话。
本公告由招聘单位负责解释。
