一、招聘原则
坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的标准，采取笔试、面试与考察相结合的方法进行。
二、招聘岗位及要求
(一)招聘岗位
集团本部招聘1人：投资发展部1人。
下属全资子公司招聘29人：上饶市水投水源运营管理有限公司2人、上饶市城南生活污水处理厂27人。
集团本部(1人)
招聘岗位：投资发展部工作人员1人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，本科及以上学历，金融学类、经济学类专业;
(2)熟悉金融、投资等相关专业理论知识和政策法规，熟悉项目投融资、资产并购、重组与资本运作等相关业务。
下属全资子公司：
上饶市水投水源运营管理有限公司(2人)
招聘岗位：和济水厂阀井站点值班员2人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，大专及以上学历，机械类、电气工程类、自动化类专业。具有相关职业技能证书者年龄放宽至40周岁;
(2)具备一定的电气及电力基础，熟悉与本岗位有关的安全规程和操作规程，能解决本岗位所属设备中出现的异常及事故处理;
(3)具有相关从业经验者优先;
(4)能适应岗位轮班制(含夜班)。
上饶市城南生活污水处理厂(27人)
1.招聘岗位：副厂长1人
岗位要求：
(1)40周岁及以下，本科及以上学历，环境工程类、化学类专业;
(2)熟悉污水处理工艺、国家环保行业法律法规，具有中级及以上职称;
(3)具有从事污水处理3年及以上工作经验。
2.招聘岗位：技术员2人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，大专及以上学历，环境工程类或化学工程与技术类专业1名;机械类或电气类专业1名。具有中级及以上相关专业职称者年龄放宽至40周岁;
(2)了解污水处理的系统构成和运行规律，熟悉污水处理行业标准;
(3)能够熟练掌握办公软件。
3.招聘岗位：安全员(兼资料员)1人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，大专及以上学历，安全工程、电气类、自动化类专业;
(2)熟悉安全生产相关法律法规，持有安全职业资格证书;具有2年以上现场安全管理经验，担任过生产经营性企业安全管理者优先考虑;
(3)具备较强的文字功底和表达能力，熟练使用办公软件。
4.招聘岗位：机修工4人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，专业不限。具有相关职业技能证书者年龄放宽至40周岁;
(2)能熟练维修各种类型水泵、污水厂搅拌器、推进器、闸门、管道等机械机电设备;
(3)具有中级及以上职称者优先;
(4)能适应岗位轮班制(含夜班)。
5.招聘岗位：运行工7人
岗位要求：
(1)40周岁及以下，大专及以上学历，专业不限;
(2)熟悉水泵运行原理，并具备基本的机械维修能力，能解决一般性的设备故障;
(3)具有相关职业技能证书者优先;
(4)能适应岗位轮班制(含夜班)。
6.招聘岗位：脱泥员4人
岗位要求：
(1)40周岁及以下，大专及以上学历，专业不限;
(2)熟悉机械设备操作及基本维护;
(3)具有相关职业技能证书者优先;
(4)能适应岗位轮班制(含夜班)。
7.招聘岗位：化验员4人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，大专及以上学历，化学类、生物学类专业。具有水质分析相关资格证书者年龄放宽至40周岁;
(2)熟悉水质分析检验方法，能熟练操作水质检测仪器。
8.招聘岗位：中控员4人
岗位要求：
(1)30周岁及以下，大专及以上学历，电气类、自动化类、化学类、计算机类专业;
(2)熟练操作中控设备，具备解决远程控制系统的能力;
(3)具有相关从业经验者优先;
(4)能适应岗位轮班制(含夜班)。
(二)薪酬待遇
公司将为员工提供良好的工作平台和职业发展空间。
试用期间工资按公司《薪酬管理制度》有关标准执行，按月发放。试用期满考核合格的，办理正式聘用手续，享受确定岗位的薪级及薪酬福利待遇;试用期满考核不合格的，不予聘用。
三、报名须知
(一)报考条件
1.热爱应聘岗位工作，具有良好的敬业精神;
2.遵纪守法，品行端正，身体健康;
3.具备招聘岗位所需资格条件;
4.有以下情形之一者，不具备报名资格：
(1)曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;
(2)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
(3)被依法列为失信惩戒对象的人员;
(4)近五年内在公务员考试、事业单位及国有企业公开招聘考试中被认定为有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
(5)聘用后即构成回避关系的人员;
(6)国家法律、法规规定的其他情形。
5.本次招聘报考人员的资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。涉及年龄计算的，年龄要求在30周岁及以下，即1992年12月6日(含)以后出生;年龄要求在40周岁及以下，即1982年12月6日(含)以后出生。
(二)报名时间
2023年12月6日16:00至2023年12月14日18:00期间。
(三)报名方式
本次公开招聘采取网上报名的方式进行，不设现场报名，每人限报一个岗位，报考人员请从上饶市水业集团微信公众号或上饶人力资源网(http://www.srrlzy.com)下载《上饶市城乡水业集团有限公司招聘报名表》，如实填写个人报名信息后发送电子邮件至srsyjtrlzyb@163.com。并附上应聘材料，含个人简历、身份证扫描件、毕业证扫描件、学位证扫描件、学信网教育部学历证书电子注册备案表、职业资格证书扫描件、电子照片、工作经历及证明等相关资料(所有电子版材料用压缩软件压缩成一个文件包)邮件主题请注明“XX同志应聘上饶市城乡水业集团有限公司XX岗位报名材料”。
(四)联系方式
联系人：人力资源部程韵之
联系电话：0793-8223939、15707038226
通讯地址：上饶市信州区灵溪镇丁洲村国道边126号
四、考核考察
本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采取资格审查、笔试、面试、体检、综合考察、公示及聘用的办法进行。
(一)资格审查
报名结束后，公司将对报名应聘人员进行资格审查。不具备报名资格或材料不全者，取消考试资格。资格审查合格者，公司会通知具体的笔试面试时间。应聘人员须对本人提供所有资料的真实性、准确性、完整性负责，资格审查工作贯穿招聘全过程。
(二)笔试
公司对资格审查合格者安排笔试(符合报名条件，通过资格审查的研究生学历人员，免笔试直接进行面试)。坚持差额招聘原则，管理岗位(投资发展部工作人员、上饶市城南生活污水处理厂副厂长)计划招聘人数与报名人数比例不低于1:3开考。未进入笔试人员，不另行通知，应聘资料不退还。笔试时间、地点等事宜另行通知，考试时请携带本人身份证，开考后迟到15分钟者禁止进入考场。
(三)面试
实行结构化面试的方式，主要考察应聘人员综合分析、应变协调、解决实际问题的能力。按笔试成绩从高分到低分根据招聘计划，管理岗位(投资发展部工作人员、上饶市城南生活污水处理厂副厂长)按1:3比例确定面试入闱人员，其他生产一线岗位按照笔试成绩差额确定面试入闱人员，末位同分者一并入闱，未进入面试人员，不另行通知。
(四)成绩计算
笔试、面试结束后，按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例折合计算总成绩。根据总成绩从高到低按招聘计划数等额确定体检对象(若总成绩相等的，取面试成绩高者)。
总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
各项成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
为确保聘用人员的质量，视应聘报名情况及笔试、面试结果，公司有权调整或取消招聘职位，允许岗位空缺。
(五)体检
综合笔试和面试成绩择优确定参加健康体检人选，体检在具有资质的体检机构进行，费用自理，进入体检人员应按照招聘单位通知要求按时参加体检，未参加体检者，视为自动放弃。因个人原因放弃体检或体检不合格的，按应聘同一岗位考生的总成绩，由高到低依次递补。
(六)综合考察
公司将对体检合格人员进行综合考察，主要了解其政治素质、思想品德、遵纪守法、业务能力、工作态度等方面的情况。同时，还将对其学历水平、工作经历、个人征信、有无犯罪记录、与原单位有无经济纠纷等情况进行背景调查，由应聘人员自行提供以上相关证明材料，考察不合格的，取消聘用资格，其缺额可按该岗位综合成绩顺位递补。
(七)公示和聘用
对拟聘用人员在上饶市水业集团微信公众号及上饶人力资源网(http://www.srrlzy.com)进行公示。经公示无异议，依据国家相关政策规定和程序办理聘用手续，对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用。未在规定时间内报到的，将取消其聘用资格。
应聘人员一经聘用，按《劳动法》《劳动合同法》规定签订劳动合同，享有国家法律规定的社会保障。
(八)人才储备
在征求本人意愿的前提下，本次招聘进入面试环节但未录用的人员纳入公司人才储备范围。公司将建立人才储备档案，今后个别岗位或紧缺性人力需求，可优先从公司人才储备库中选拔。
五、纪律与监督
公司坚持将监督工作贯穿招聘工作全过程，重点对考务人员遵守工作纪律、依规处置违规违纪考生、面试考生抽签等工作进行监督，确保招聘工作依规依纪、公平公正。并接受社会及有关部门的监督。
六、注意事项
(一)应聘人员往返、住宿等费用自理，公司不收取报名费等任何费用，谨防上当受骗。
(二)应聘人员须确保通讯方式畅通，并随时关注公司以电话、网络、邮件等方式发布的本次招聘工作有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，视同弃权，公司不承担任何责任。
(三)应聘人员在应聘中有伪造、涂改学历等各种不诚信行为，本公司将取消其招聘录用资格，聘用后公司有权解除劳动合同。
(四)本招聘公告由上饶市城乡水业集团有限公司人力资源部负责解释。
特此公告
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上饶市城乡水业集团有限公司
2023年12月6日
