为进一步做好独立开展基本业务的准备，充实工作队伍，江苏省突发事件预警信息发布中心(省属事业单位)决定面向社会公开招聘非事业编制工作人员4名，具体招聘简章如下：
一、报考条件：
(一)应聘人员需具备的基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，拥护党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法，品行端正，团结协作，廉洁奉公，吃苦耐劳;
3、具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为;
4、年龄要求38周岁及以下(1980年1月1日以后出生)，具备岗位所要求的身体条件;
5、具备岗位所需要的其他条件。
(二)应聘人员有下列情形之一，不得应聘
1、现役军人、院校在读人员;
2、单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;
3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
二、招聘岗位、人数及任职要求
招聘岗位一：信息编辑岗1
招聘人数：1人
任职要求:
1、本科及以上学历，大气科学、应用气象学等相关专业;
2、中文功底扎实，熟悉文字编辑，具有新媒体行业气象服务编辑经验者优先;
3、适应7*24小时倒班工作。
招聘岗位二：信息编辑岗 2
招聘人数：1人
任职要求:
1、本科及以上学历，中文、公共管理类相关专业;
2、中文功底扎实，熟悉文字编辑，具有新媒体行业文字编辑工作经验者优先;
3、适应7*24小时倒班工作。
招聘岗位三：运行保障岗
招聘人数：1人
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机(软件)类、计算机(网络管理)类、电子信息类相关专业;
2、熟悉计算机软硬件开发维护及网络维护，有从事公益气象服务、预警发布服务、信息系统运维等相关岗位工作经验者优先;
3、适应7*24小时倒班工作。
招聘岗位四：综合管理岗
招聘人数：1人
任职要求:
1、本科及以上学历，中文文秘类相关专业;
2、具有办公室综合管理能力，有从事公益气象服务、预警发布服务、办公保障等相关岗位工作经验者优先。
三、招聘程序与办法
招聘工作按照考生报名、资格审查、笔试、面试、体检及考察、公示、决定录用等程序进行，具体环节如下：
(一)简章公示
1、招聘简章在江苏省气象局官网、江苏省突发事件预警信息发布网、领航招聘网、领航招聘微信公众号上同时发布。
2、公示时间：2018年10月22日至2018年10月31日中午12时。
(二)报名阶段
1、报名时间：2018年10月22日至2018年10月31日中午12时。
2、报名方式：
2.1邮箱报名。
考生登陆领航招聘网首页点击“江苏省突发事件预警信息发布中心2018年公开招聘简章”的图标并下载报名登记表，将填写好的报名登记表(电子版)、本人身份证、户口本(户主及本人页)、学历证书、学位证书、学信网学历证明的扫描件或者照片发至报名邮箱： njrczhaopin@163.com。(邮件名称：江苏省突发事件预警信息发布中心报名+岗位名称+本人姓名)
报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。
2.2现场报名。
考生需携带本人身份证、户口本(户主及本人页)、学历证书、学位证书、学信网学历证明(以上材料均需提供原件及复印件)以及本人2寸近期免冠证件照两张前往以下报名地点，并现场填写报名登记表。
现场报名地点：江苏领航人才开发有限公司。具体地址：秦淮区龙蟠中路323-1号，领航人才大厦四楼。
该报名点接收报名时间：报名周期内工作日(周一至周五)上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。
报名咨询电话：025-84687245。
(三)资格审查
根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、年龄、任职经历等进行审查，应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
1、资格审查时间：以具体通知为准。
2、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司。具体地址：江苏省南京市秦淮区龙蟠中路323-1号一楼。
(备注：资格审查时间地点若有调整，则以通知为准。)
3、资格审查须携带材料：
①本人身份证原件及正反面复印件;
②学历证书原件及复印件、学位证书原件及复印件;
③学信网学历证明打印件;
④报名登记表(见附件)及本人2寸近期免冠证件照两张。
(以上材料已现场报名递交齐全者无需重复递交)
4、资格审查须由考生本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。
(四)笔试
1、笔试名单。资格审查合格者方可凭准考证参加笔试。
2、笔试时间：以具体通知为准。笔试地点以准考证上信息为准。
3、笔试采取闭卷形式纸笔测试，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力、职业道德素质。
4、笔试成绩达到卷面总成绩60%为合格，不合格者直接淘汰。笔试成绩出具后将在领航招聘网上进行公示，公示期3个工作日。
(五)面试
1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
2、在笔试、专业技能测试合格者中，根据各岗位综合成绩从高分到低分择优，按照拟聘人数1:3的比例确定面试人员名单(若该岗位笔试、专业技能合格人数不达相应比例的，则按实际人数确定面试人选)。
3、面试时间：以具体通知为准。
4、面试成绩不当场公布。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩后，进行公示，公示期3个工作日。
5、面试总分100分，设置合格线60分，面试成绩低于合格线者无录用资格。
(六)考察及体检
根据各岗位总成绩排名，按各岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加考察、体检人员(如遇总成绩并列，按笔试成绩排序;若笔试成绩亦并列，则按笔试试卷分值最高题得分排序)。
因考察、体检不合格或放弃出现缺额时，则按各岗位总成绩从高分到低分依次递补。
(七)录用
对考察、体检合格的拟录用人员于网上进行公示，公示期三个工作日。若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按各岗位总成绩从高分到低分确定递补人员。实际录用人数不足计划拟聘用人数的按实际人数录用。
四、劳动关系
经考察及体检合格人员，公示期满后，对拟聘用人员进行录用，与江苏省突发事件预警信息发布中心签订劳动合同。根据《劳动法》规定实行试用期。试用期满且考核合格者决定正式聘用，缴纳五险一金。试用期考核不合格者，取消聘用资格。
本简章由江苏省突发事件预警信息发布中心和江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。
江苏省突发事件预警信息发布中心
江苏领航人才开发有限公司
2018年10月22日
