一、引进计划
嘉鱼县计划招聘事业单位人才47名及企业人才175名，具体岗位及条件分别详见附件1《咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动事业单位岗位表》和附件2《咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动企业岗位表》。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
2.事业单位引进对象为全国普通高校2022年、2023年、2024年毕业的全日制本科毕业生，以及全国普通高校全日制硕士研究生及以上毕业生，企业招聘原则上放宽至全国普通高校全日制本科学历及以上（特殊岗位学历要求由企业自行确定），并满足企事业用人单位相关岗位招聘条件；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
4.具有岗位所需专业知识和业务能力;
5.事业单位引进博士研究生年龄要求在35周岁及以下，硕士研究生及本科年龄要求在30周岁及以下，企业招聘年龄要求由企业自行确定。
具有下列情形之一的，不得报名参加考试：
1．曾受过刑事处罚和被开除公职的，受处分期间或未满影响期限的；
2．涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
3．在各级各类公务员、事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4．嘉鱼县区域内机关事业单位编制内人员；
5．法律法规规定的其他情形。
三、报名及审核
（一）报名方式
事业单位招聘采取线上报名与现场报名相结合的方式，每位考生只能选择一种报名方式，只可填报一个岗位，企业招聘采取现场报名的方式，本次招聘活动无需缴费。
（1）线上报名：线上报名时间自发布公告之日起至2024年3月20日中午12:00截止；线上报名通过中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）首页，登录“咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动”网上报名系统报名。
（2）现场报名：在湖北工业大学体育馆现场报名，现场报名时间：2024年3月22日上午9:00-中午12:00。
事业单位报考人员在线上或者现场真实完整填写报名登记表，并提供如下材料：本人身份证、毕业证(往届毕业生)、《教育部学历证书电子注册备案表PDF版》（2024年应届毕业生未取得毕业证书的需提供学籍在线验证报告PDF版）复印件(A4纸)及本人近期1寸免冠彩色登记照。
事业单位报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员应如实填写有关信息，诚信报考。报考人员要对照《岗位表》的条件要求，填写和提供材料，并对填报和提供的信息真实性、准确性负责，如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。年龄计算截止日期为2024年1月31日，如某岗位年龄要求30周岁及以下，即为1993年1月31日及以后出生，以此类推。学历证书取得时间截止为2024年7月31日。国外、境外留学人员须于2024年7月31日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历。届时未取得相应学历证书的取消聘用资格。
（二）资格审查
资格审查工作贯穿于招聘全过程，资格审查合格者携带个人有效身份证按要求参加考试。
（三）准考证打印
事业单位报考人员准考证打印时间：2024年3月21日上午9：00-2024年3月23日上午9:30。
线上报考人员，须在规定时间内通过中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）首页，登录“咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动”网上报名系统，自行打印准考证(A4纸)，以备笔试、面试时使用。请打印4份准考证。
网上打印准考证时间如有变动,将在“咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动”网上报名系统中另行通知。
联系电话：0715-6320560。
现场报考人员经现场资格审查通过后领取准考证。
准考证和身份证作为笔试和面试入场凭证，报考人员务必妥善保管，请勿随意丢弃，准考证遗失不补。
四、考试
企业招聘考核内容由各企业自己根据岗位要求设定，综合考核报考人员情况，确定拟引进人选。
事业单位招聘考试分为笔试和面试，总成绩＝笔试×40％＋面试×60％，笔试成绩、面试成绩和总成绩均实行百分制，成绩保留小数点后两位。硕士、博士和“双一流”本科免笔试，直接进入面试，面试成绩直接作为总成绩。
（1）经资格审查合格的考生进入笔试程序，笔试科目为《行政职业能力测验》。视报名情况设置笔试地点，笔试时间地点另行通知。笔试成绩请关注中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）。
（2）为实现竞争择优，原则上按报名人数和岗位计划人数须达到3∶1的比例方可开考，参加笔试人数与岗位数比例未达到3：1的岗位，参加笔试人员的成绩须不低于全场考试平均分。笔试成绩最低合格线于笔试后和笔试成绩一同发布，低于最低合格线的考生不能进入面试环节。
（3）面试主要测试应聘人员的基本能力素质、管理角色意识、政策把握能力、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和语言表达能力。面试时间地点另行通知。面试成绩请关注中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）。
（4）根据笔试成绩从高到低排名，原则上按面试人数与岗位数3：1的比例确定进入面试人员（硕士、博士和“双一流”本科不计入比例人数）。对参加面试人数与岗位数比例未达到3：1的岗位，报考人员面试成绩须不低于本场面试成绩平均分。面试成绩最低合格线为70分，低于最低合格线的考生，不能进入下一招聘环节。
（5）根据同一岗位的考生总成绩从高到低，按1:1比例确定体检考察对象名单。总成绩并列情况下依次按照学历高者优先、面试成绩高者优先、中共党员优先。
五、体检和考察
体检、考察工作由主管部门和招聘单位负责。体检参照公务员录用体检标准执行，体检费用由考生承担。招聘单位或受检人员对体检结果有疑问的，可以复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，费用由申请方承担。
考察突出德才素质，重点对其思想政治素质、道德品行、能力素质、学习工作表现等情况进行考察。
考察过程中，应对考生报考资格进行严格复审。
因体检、考察不合格或弃权出现的名额空缺的，可按总成绩从高到低依次递补考生进行体检和考察，递补人员只在参加面试的人员中产生。
六、公示和办理引进手续
事业单位确定拟引进人员后，在中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）予以公示，公示时间为7个工作日，经公示无异议，提请县委人才工作领导小组研究审定后，办理进编和引进手续。在办理聘用手续时不能提供学历、学位证书的不予聘用。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
被聘人员自接到聘用通知20日内无正当理由不报到，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按照面试成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。
七、管理及待遇
（一）事业单位
1.经济待遇
（1）工资。引进人才工资待遇按国家机关事业单位相应职级工资标准确定。
（2）安家费。全职引进到事业单位的按照“双一流”建设高校全日制博士研究生8万元/人、硕士研究生5万元/人；其他高校全日制博士研究生、正高级职称6万元/人，全日制硕士研究生、副高级职称、高级技师3万元/人；“双一流”建设高校全日制本科生、中级职称2万元/人的标准一次性给予安家补助。安家补助在试用期满考核合格后一次性发放，由县财政专项列支预算。
（3）住房保障。全职引进到嘉工作，在我县中心城区新购买商品住房（不含二手房、别墅、小产权房）的，具有全日制博士研究生学历、或具有正高级职称的引进人才，每户享受50㎡的购房补贴;具有全日制硕士研究生学历、或具有副高级职称、或具有高级技师职业资格的引进人才，每户享受25㎡的购房补贴;“双一流”建设高校全日制本科引进人才，每户享受15㎡的购房补贴;其他高校全日制本科引进人才，每户享受10㎡的购房补贴。引进人才在我县无自有住房的，可申请入住人才公寓、公租房，租房的给予2元/㎡/月/户的租赁补贴，补贴时限为3年。
（4）生活补贴。全职引进到事业单位的全日制博士研究生、正高级职称按照3000元/人/月的标准发放生活补贴；“双一流”建设高校全日制硕士研究生、副高级职称、高级技师按照2000元/人/月，其他高校全日制硕士研究生、中级职称按照1500元/人/月的标准发放生活补贴；“双一流”建设高校全日制本科生按照1000元/人/月的标准发放生活补贴。上述生活补贴经申请核准后一年一发，连续发放三年，由县财政专项列支预算。
2.政策待遇
（1）职称职级优先评聘。在事业单位管理岗位工作的博士研究生、硕士研究生，分别享受管理七级、八级职员工资待遇。对在事业单位从事专业技术工作且取得副高职称的博士研究生，可直接聘用到专技七级岗位；对在事业单位从事专业技术工作的硕士研究生，工作满一年且取得初级职称的，可聘用到专技十一级岗位，工作满三年且取得中级职称的，可不受岗位限制，直接聘用到专技十级岗位。对在事业单位管理岗工作满一年且表现优秀的博士研究生、硕士研究生，可聘用到管理七级、八级岗位。
（2）择优调任。对在事业单位担任管理岗八级以上或副高专业技术职务2年以上的高层次、急需紧缺人才，可按相关规定和程序择优调入机关担任副科级以上领导职务。
3.服务保障
引进人才在办理落户、配偶工作、子女入学、社会保障等方面，在政策范围内予以优先照顾。
4.试用期限
引进的人才实行一年试用，试用期内享受正式在职的事业单位同职级人员工资待遇。
5.服务期限
引进人才原则上最低服务期为5年（经组织调动的除外），须与用人单位签订服务年限协议，服务年限从聘用之日起计算。对服务期内自行终止合同的聘用人员，将不诚信行为记入个人人事档案，3年内不得参加嘉鱼县各类招聘（录），取消相应待遇并追回已发人才引进相关补贴。
（二）企业
本次“引才专列”活动全职引进到我县重点企业的人才，经县委人才办和县人社局进行认定后，可按照《咸宁市关于“大学生引进计划”的实施意见》（咸办发〔2019〕10号）享受相应政策待遇。
1.工资。引进人员的薪资待遇由招录人员和用人企业自主协商。
2.生活补贴。对35周岁以下来嘉鱼就业并签订3年以上劳动合同的全日制博士研究生、硕士研究生、“双一流”大学本科生、其他普通高校本科生，每人每年分别给予10000元、8000元、5000元、3000元的生活补贴，连续补贴3年。
3.住房保障。全职引进到嘉工作，在我县中心城区新购买商品住房（不含二手房、别墅、小产权房）的，具有全日制博士研究生学历、或具有正高级职称的引进人才，每户享受50㎡的购房补贴;具有全日制硕士研究生学历、或具有副高级职称、或具有高级技师职业资格的引进人才，每户享受25㎡的购房补贴;“双一流”建设高校全日制本科引进人才，每户享受15㎡的购房补贴;其他高校全日制本科引进人才，每户享受10㎡的购房补贴。对在县城区无房、工作满一年的引进人才，租房的给予2元/㎡/月/户的租赁补贴，补贴时限为3年。
4.服务保障。引进人员在办理落户、子女入学、社会保障等方面，在政策范围内予以优先照顾。
八、其他
本公告由嘉鱼县人力资源和社会保障局负责解释，并在中国嘉鱼网（http://www.cnjiayu.com.cn）进行发布。
待遇政策咨询电话：县委人才办0715-6355889
报名及考务咨询电话：县人事考试中心0715-6320560
附件：
附件1：《咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动事业单位岗位表》 (1).xlsx
附件2：《咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动企业岗位表》 (1).xlsx
附件3：《咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动报名登记表》 (1).doc
附件4：咸宁市2024年企事业单位“引才专列”嘉鱼专场活动报名入口 (1).docx
中共嘉鱼县委人才工作领导小组办公室 嘉鱼县人力资源和社会保障局
2024年3月12日
