关于我们：
恪守初心，骄傲前行
灵峰山下，沩水之滨，湖南学堂，宁乡独鳌。
宁乡，人杰地灵，办学传统优良。唐有宰相裴休在香山馆研习国学，普渡众生；宋有大学士朱熹、胡安国在灵峰书院设坛讲学，启迪民智；革命家朱建凡先生倾家济世，首创女校，成就周南中学之辉煌。改革开放以来，历届市委、市政府采取了一系列发展教育事业的重大决策，充分调动了各个方面的办学的积极性，形成了各级领导下基层，坚持进学校门、问学校事、排学校难的良好风气，使宁乡教育走上了良性循环的发展道路，并取得令人瞩目的教育成就。随着国家级湘江新区的设立、宁乡撤县升市，与长沙加速融城，给宁乡教育带来了前所未有的挑战。
宁乡正年轻，未来无限好!为了迎合市场，面对挑战，长沙润怡城乡开发建设有限公司旗下未来方舟教育板块应运而生。未来方舟总体规划建筑面积130万方，除了最为重要的教育板块外，也重视商业板块的打造，欲打造一个集衣、食、住、行、金融、教育等为一体的新型城市综合体，力争5年内成为全国百强县、湘江新区内名副其实的教育文化桥头堡。
湖南师范大学附属树仁学校是由国家“双一流”重点建设大学湖南师范大学和长沙润怡城乡开发建设有限公司联手打造的一所高品质、高起点民办全日制学校。学校以“师大文脉”填补宁乡高品质、全学龄段基础教育资源的空白，将打造成为宁乡未来教育发展的重要基地。学校总面积2.8万平方米，共享湖南师范大学优质基础教育资源，其小学部由长沙市示范性小学湖南师大附小选派优秀管理团队管理，秉承湖南师大附小的办学理念，以“全面加特长”、“小班额”、“家庭式温馨服务”的精品教育模式拥抱莘莘学子，学校的办学目标是创造区域优质教育品牌，成为孩子喜欢的、老百姓认可的家门口的好学校，“为每一个孩子终身发展奠基”，培养“勤奋学习，快乐运动，和谐交际，幸福生活”的人。
2017年9月到今天，在短短不到1年的时间，当很多人还在质疑，还在徘徊，还在犹豫时，师大树仁用不断好评的教育理念与教学质量，将在读生名额由77名攀升至138名，留生率百分之百。2018年6月，秋招启动不到2个月，1年级新生计划6个班招生180名，现已接到报名289名，秋季转学新增插班生92名，秋招总体报名达391名，秋季就读生已达500多名，另有预定未来学位33名！师大树仁用不断跳动刷新的数字，书写起师大树仁的骄傲！
2017年9月到今天，在短短不到1年的时间，师大树仁首次让宁乡孩子领略什么是交响乐，为宁乡孩子开启通向高雅艺术的大门；第一次将棒球、网球等带入校园，让孩子知道，体育不只是跑跑跳跳，还应该是快乐的源泉；开创性将兴趣教育与特长教育相结合，告诉孩子体验的目的不仅仅是会不会，而是要不要、值不值、精不精……重视传承，毅然承办“践行国学·走进宁乡”、“宁乡市首届儿家庭诗词大赛”、“基础教育的天性回归”树仁教育论坛等活动，让生根于湖湘文化腹地的宁乡娃们，重拾国学经典，与国学大师亲密接触，散播传统文化种子，静候花开……
2017年9月到今天，在短短不到1年的时间，全体师大树仁的师生们，用快乐、用爱、用勤奋、用智慧、用无畏，书写着我们的倔强与骄傲！
2017年9月到今天，在短短不到1年的时间，也是湘润集团所有湘润人再次响亮的向世人宣告，我们扎根宁乡，深耕宁乡，从水晶郦城到未来方舟，再到今天的湖南师范大学附属树仁学校，我们不负骄傲，不负芳华，不负质疑，更不负期望；湘润人，用执着的梦想，用骄傲的姿态，迎接机遇与挑战；用倔强的行动，用勤劳与智慧，开拓一个一个的奇迹。更用绝无仅有的恒心也是狠心告诉世人，我们什么都敢做，我们什么都能做成！
今天，我们所骄傲的并不是我们77名学生创校的倔强；不是我们坚守小班额、一费一贯制的倔强；亦不是高标准保证健康饮食，不设小卖部，推行三餐两点，实报实销绝不因费用超标而偷工减料的倔强；更不是，高标准硬件设置的不断强化、优化的倔强；而是，我们对“仁诚勤勇”校训的践行，对“从严治校、精准施教”治校方略的坚守，对“基础教育天性回归”的执着，对主动参与宁乡基础教育发展、腾飞的责任与担当……
我们为什么招聘？
享赢未来，唯在教育
师大树仁学校将给予有志于教育事业的您一次全新的机会，我们决心通过大家的努力，结合中西方的教育理念融合中西方教育传统的精粹：尊师重教，严谨治学，在师大树仁同仁们的摸索与实践中碰撞出新的教育火花。我们希望教育者们能够以自己独到的方式思考、结合、运用不同文化之间的差异，为学生营造出一个相互尊重信任、勇于尝试、健康快乐的学习生活环境，而我们也赋予教师同等的尊重与信任，为教学实践的发展创造种种便利，提倡探究式学习、课堂讨论教学、批判性思维、创新等教育特质。我们将大力支持并鼓励教师在专业领域不断提升，在其他各个领域能有所涉猎，达到共同进步、共同发展。
师大树仁学校的课堂、办公室、和学习生活环境的设计都考虑到了教师和学生的需求。无论是教室、办公室、宿舍、食堂等公共区域，均有中央空调开放，食堂伙食、课间餐点均根据健康饮食及口味进行搭配，直饮水已成为基础设施，遍布各个区域。不同学科（比如科学、国学、舞蹈、阅读等）的教室与设备也都与教学需求相一致，有利于教师在小班制的环境中，激发学生的主动性。
我们以“立德树人、以人为本、关注共性、尊重个性”为办学理念，在校训“仁诚勤勇”的号召下，学校的每个孩子将拥有“独立之人格，自由之思想”，学会“文明其精神，野蛮其体魄”。一切为了孩子，让每一位孩子都成长为自己未来人生梦想的建造家。一身强健的体魄，一个热爱生活的快乐灵魂，一种用于探索的创新精神和敢于拼搏的能力斗志，祖国的未来在这里起航。
我们的教学目标如下：
·养成良好的学习习惯，为孩子终生发展奠基
·掌握特定的学科知识，并发掘、理解学科之间的关联
·具备深入探究、团队协作和主动学习的能力
·徳、智、体、艺、劳全面发展
·让孩子们都拥有强健的体魄。
·拥有强于同龄孩子的见闻与见识
·让孩子能感受到爱，在健康快乐中成长学习
我们需要什么样的人才？
孜孜奉献，薪满益足
对学习抱有无比热诚，授课严谨，教学方法生动而富有启发。同时，为了促进学校这个大家庭蓬勃发展，我们还希望教育者们拥有良好的品徳与健康积极的幽默感。我们期待优秀人才的加入，并且期待大家愿意驻留此地、长期奉献——不仅仅是因为学校提供的教学设施、薪资待遇和工作条件，也不仅仅是因为出色的学生与同事，而是因为受到的尊重与认可、能力的提升、以及职业上的挑战。我们希望教育者们愿意全情投入到这所新学校的创建过程之中，成为尊重他人的倾听者，给予关爱的看护人，富有同情心的精神导师，同时也是具有国际视野的世界公民。
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湖南师大附属树仁学校2018年第二轮教师招聘信息表 | |||||
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序号 |
岗 位 |
计划数 |
执业资格及其他条件 |
学历最低要求 |
待遇 |
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1 |
教导主任 |
1 |
教师资格证、职称证、普通话、计算机等级证，有教务管理经验 |
全日制大专及以上 |
1.基本工资+岗位工资+课时酬劳+绩效+五险一金+福利。 应届生5-7万； 有经验教师8-12万； 骨干教师、学科带头人10-18万； 高级（原中高）、特级教师20-30万； 特殊人才面议。 2.长期与师大附小本部进行教育教学交流，学校定期全额出资送您外出培训学习，全面提升您的专业素质，推动您向名师、骨干教师发展。 3.学校为您免费提供食宿，定期免费体检，您的子女入读学费优惠。正式签订合同后，你在湘润集团未来方舟楼盘购房可享受公司最高优惠购房政策。 4.您将拥有一周两天的双休，人性化的管理会让您在做好本职工作之余，有时间、有空间照顾好自己和家人。
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2 |
语文 |
10 |
教师资格证、职称证、普通话、计算机等级证 |
全日制大专及以上 | |
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3 |
数学 |
5 |
教师资格证、职称证、普通话、计算机等级证 |
全日制大专及以上 | |
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4 |
英语 |
2 |
教师资格证、职称证、普通话、计算机等级证 |
全日制大专及以上 | |
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5 |
体育 |
1 |
教师资格证、职称证、普通话、计算机等级证 |
全日制大专及以上 | |
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6 |
生活老师 |
10 |
普通话标准，有亲和力 |
高中及高中以上 | |
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7 |
各领域人才 |
若干 |
有志于投身教育事业的各领域人才：如企业管理、新闻传播、海外学成归国人士等 |
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招聘流程
同心筑梦、携手前行
“没有水就不成池塘，没有爱就没有教育”，树仁教育的革新是以爱为前提，通过健康快乐的方式传授知识，如果您正是这样，那么我们将无比欢迎。
我们希望您是一名教育设计师，让孩子们都能抬起头来走路；
希望您是一名学者，给孩子们传授您的学习方式及经验；
希望您是一名喜剧演员，无时无刻都传递着快乐；
希望您是一名导游，引导孩子们找到自己的人生方向；
我们不是需要您十全十美、完美无缺，而是需要您有想法、有抱负、能脚踏实地的用知识和爱来教育。同时师大树仁也将给予您同样的信任和尊重，以便您在课堂实践中能够发挥所长并不断提高进步。
加入师大树仁，您将有机会与师大树仁的同仁携手打造全新的教育模式，如果您敢于挑战，相信自己，请与我们联系。欢迎各个领域愿意为培养祖国的未来奉献自己的、有教育情怀的人士踊跃报名，立德树人，造就未来幸福方舟。
有意向同仁们请于2018年7月10日前，将本人身份证、学历证、教师资格证、职称证、普通话等级证、计算机合格证等相应从业资格证件、获奖情况等所有资料证明原件和复印件送至湖南师范大学附属树仁学校校长办公室，也可以将资料以邮件形式打包发送给我们（报名文件名为：应聘学科+姓名）：
办公室：吴主任
邮箱地址：380890715@qq.com
联系电话：15367976772
学校对应聘者提交的材料进行审查和初选。
通过资格审查和初选的应聘者将获得面试资格，面试时间在7月中旬，具体电话通知。
（所有资料只用于招聘，学校不会外泄）
我们承诺
学校将遵守法律，合规办学、依法办校，秉着公平公正的工作原则，保持高效的工作效率，坚持开放透明的工作政策，用执着的梦想，用骄傲的姿态，迎接机遇与挑战；用倔强的行动，用勤劳与智慧，开拓一个又一个的奇迹。
