一、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，根据岗位需求不同，通过网上报名、资格审核、面谈、体检、考察等程序面向社会公开招聘。
二、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;
(三)具有招聘职位所需的学历、专业等要求;
(四)宁波大市常住户口，户籍以2019年7月18日户口所在地为准;
(五)年龄40周岁以下(1979年7月18日以后出生)。
三、招聘单位、岗位、人数及要求(见附件)
四、报名须知：
1、报名时间：2019年7月18日至7月25日;
2、报名方式：应聘人员填写电子版《报名登记表》，要求内容详实，发送到电子邮箱：2454767562@QQ.COM，邮件主题为XX应聘XX岗位，如张三应聘房产交易管理岗位。
联系电话：83867522联系人：杨老师、严老师
以上岗位均为劳务派遣岗位，一经录用与宁波东方人力资源服务有限公司签订劳动合同。待遇按海曙区编外用工待遇标准执行，用工标准为6.3万元/年(含单位应缴纳的五险一金)。
本公告由宁波东方人力资源服务有限公司负责解释。
点击下载>>>
