一、招聘原则、范围和对象
(一)招聘原则：坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘符合医院学科发展需要及岗位条件要求的劳务派遣人员。
(二)招聘范围及对象：详见《曲靖市第一人民医院2019年第二批次公开招聘劳务派遣人员计划表》。
二、招聘条件和要求
(一)应聘人员必须具备下列基本条件：
1.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行。
2.具有国家教育部认可的符合招聘岗位所需的学历及专业要求。
3.年龄在18周岁以上(2001年8月2日及以前出生)、35周岁以下(1984年8月2日及以后出生)。
4.热爱应聘岗位工作，沟通交流能力强。
5.身体健康，具备岗位所需要的其他条件。
(二)不符合应聘条件的情形如下：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或正在被立案审查的人员。
2.尚未解除党纪、政纪处分的人员。
3.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的。
4.具有法律法规和政策规定不得招聘为劳务派遣人员的其他情形。
三、报名及资格审核
(一)报名方式：
方式1：报名咨询电话：
0874—3295999，13211887779(李老师)
方式2：进入云南骥聘人力资源有限公司官网进行报名(http://www.jipinrenli.cn/)
方式3:云南骥聘人力资源有限公司微信公众平台(http://www.ynqjrs.cn/show_qj.asp?Twzbh=1&id=13590&lb=12)
(二)报名时间：
自公告之日起即可报名，报名于2019年8月1日18时结束。
(三)资格审核：
1.资格审核时间：2019年8月2日集中资格审核
2.资格审核地点：曲靖市就业服务中心
3.资格审核时须提供的材料：
(1)报名信息确认表;
(2)身份证(户口簿或户口迁移证)原件及复印件;
(3)毕业证书原件及复印件;
(4)中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件;
(5)岗位需要的其他资格证书原件及复印件;
四、组织面试
(一)面试人员的确定
资格复审合格人员全部进入面试。
(二)面试时间、地点及相关要求
详见云南骥聘人力资源有限公司官网。应聘人员按照公告的时间、地点参加面试。
(三)面试成绩计算
面试成绩总分100分，面试成绩即为考生最终成绩。面试成绩最低分数控制线为70分，未达到面试最低分数线的，不得进入后续招聘程序。
五、确定进入体检人员
将应试人员的面试成绩按岗位从高分到低分排列，并从高分到低分按照招聘岗位计划数1:1的比例依次确定进入体检人员。
六、有关待遇
(一)工资：试用期间1500元/月，试用期满2000元/月。医院将会结合工作实际酌情调整有关待遇。
(二)社会保险：缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。
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云南骥聘人力资源有限公司
2019年7月23日
