学校位于风景秀丽的湘江河畔，株洲市繁华的核心地带——中心广场，校址为建设中路61号。学校开设开放教育专科专业34个、本科专业21个，共享全国著名高校的名优师资及精品课程。现有在籍学生10000多人。办学四十年来，先后为社会输送了专科和本科毕业生20余万名,非学历教育培训达28万多人次。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发[2019]1号)等有关规定，结合我校工作需要,决定面向2020届“985”“211”高校全日制硕士研究生公开招聘事业编制教师1名。现将具体招聘方案公告如下:
一、组织领导
学校成立公开招聘工作领导小组，领导小组办公室设学校办公室，具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。学校纪委全程参与监督。
二、招聘原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行和职业道德;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件，岗位所要求的专业以教育部专业目录为准;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需要的其他条件;
(七)2020届“985”“211”高校全日制硕士研究生及以上。
有下列情形之一的人员，不得报名应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘计划
此次招聘岗位1个;招聘计划1名(为专业技术岗位)。
2020届毕业生可在2020年7月31日前提供相应毕业证原件查验。
见附件
五、招聘程序
(一)发布信息
招聘信息在株洲市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.zhuzhou.gov.cn/)、株洲广播电视大学官网(http://www.zzrtu.com/)面向社会公开发布，同时在湖南师范大学研究生院网公布。其他各环节信息请考生关注株洲广播电视大学官网。
(二)报名
1.报名方式
采取邮箱报名或现场报名的方式，报名从公告发布之日起至考试当天开考前结束，具体见公告明确的时间。
应聘者直接将报名资格审查表及相关资料发至电子9088020@qq.com。
联系人：彭老师
联系电话：19973397616
现场报名：在招聘考点现场报名，提供以下材料：
1.《株洲广播电视大学招聘教育人才岗位资格审查表》(见附件);
2.身份证、毕业证(2020届毕业生可凭就读学校签署意见的《毕业生就业推荐表》报名)、学位证，其他各类荣誉证复印件等材料;
3.近期2寸免冠正面彩色证件照2张(反面写上毕业学校及姓名)。
2.考试时间和地点
2019年12月在湖南师范大学研究生院设置宣讲和招聘考点(应聘者可提前到考点学校进行接洽)。具体考试时间和地点另行通知，请密切关注株洲广播电视大学官网和湖南师范大学研究生院网。
(三)资格审查
资格审查于开展面试工作的当天进行;资格审查时，应聘者需携报名要求材料中的原件进行审核，应聘者提供的证书、资料等必须真实有效。资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。
(四)考试
1.开考比例。岗位有效报名人数与招聘计划人数的比例不低于3:1。达不到开考比例的,经报请株洲市人力资源和社会保障局同意后,根据实际情况可适当降低开考比例或取消岗位招聘计划。
2.考试方式。考试分面试和说课两个环节。
学校在资格审查时通过交谈方式对应聘人员进行面试，面试成绩满分100分，在面试成绩中从高到低确定不超过岗位数1:3比例进入说课环节。说课时间为5-10分钟;说课内容由应聘者在备考课题中随机抽取1个课题;备课时间为30分钟，主要测试应聘者的语言表达能力、领会教材的能力、组织课堂教学的能力、综合分析的能力等;说课前进行自我介绍。满分为100分。在说课成绩中从高到低按照岗位数1:1比例确定进入签约、体检等环节。说课成绩合格者即与学校签约(请考生准备好三方就业协议)，如成绩排前的不愿签约，按照成绩高低依次递补、签约。
考试结果和体检入围人员名单在株洲市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.zhuzhou.gov.cn/)和株洲广播电视大学官网(http://www.zzrtu.com/)公示。
3.考试时间和地点
2019年12月在湖南师范大学研究生院设置宣讲和招聘考点(应聘者可提前到考点学校进行接洽)。
4.相关要求
评委小组在说课结束后当场评分、统分并宣布成绩。成绩保留小数点后两位数，第三位按四舍五入法处理。
鉴于教师岗位的特殊性，考试设立合格线，说课成绩低于80分为不合格。如考点参考人员全部不合格，将取消本轮该岗位的招聘。
(五)体检和考察
拟聘对象在指定的医院进行体检，体检参照公务员录用体检通用标准执行。
体检合格者即确定为考察对象，我校按照国家有关规定和岗位要求，对考察对象的思想政治、道德品质、师德、业务能力等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。有体检、考察、资格不合格者或自愿放弃者，按应聘同一岗位说课成绩排名从高到低依次等额递补，递补不超过两次。
(六)公示
根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报市人力资源和社会保障局审查。经审查合格的拟聘用人员名单在株洲市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.zhuzhou.gov.cn/)公示7个工作日。公示期间，对拟聘用人员有反映的，由我单位调查核实，提出处理意见报人社部门审定。
(七)聘用
公示期满且无异议的，我校将与被聘人员签订聘用合同(初次就业的工作人员试用期为12个月)，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
六、纪律与监督
学校纪委全程参与监督。严肃公开招聘纪律，对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节按有关规定追究责任。
七、招聘咨询及监督电话
未尽事宜按上级相关规定执行。
咨询电话：0731-22780616
监督电话：0731-22780618
本次招聘政策由株洲广播电视大学负责解释。
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株洲广播电视大学
2019年11月5日
