一、招用岗位及说明
本次招用的人员实行劳务派遣制，经面试、体检、业务培训合格后，派遣至河东区综合行政执法局、河东区发展和改革局、河东区“12345”政务服务热线受理中心及河东区人力资源和社会保障局工作(招聘岗位及具体要求详见附件1)。
二、招聘条件和范围
1、临沂市户籍，年龄18-35周岁(1984年12月至2001年12月出生)。
2、学历为全日制大专及以上学历(协管员学历为高中或中专及以上，退伍军人不限学历)，能够熟练使用计算机，并具备岗位所需的专业或技能等其他条件(详见附件:岗位设置表)。
3、遵纪守法，诚实守信，有较强的事业心、工作责任心和服务意识。
4、身体健康、品行端正、性格开朗、形象气质佳，具有良好的团队协作精神和沟通表达能力，具有良好的职业道德和为人民服务的精神，具有正常履行职责的身体条件。
5、以下人员不得应聘：在校学生(含未取得毕业证书的学生)、现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。应聘人员不能应聘与本人有回避亲属关系的岗位。
三、招聘程序
1、个人报名：招聘采取现场报名的方式进行。
报名材料：二代居民身份证、毕业证、退伍证原件及复印件各一份、《教育部学历证书电子注册备案表》一份(“学信网”http://www.chsi.com.cn/查询并打印)、《报名登记表》(需贴照片)、《诚信承诺书》。
应聘人员需自行准备所需报名材料，报名材料不齐全者，不予受理报名。《报名登记表》及《诚信承诺书》在河东区人民政府网站进行下载。
报名时间：2019年12月25-26日，上午9:00-11:30，下午14:00-17：00
报名地点：临沂市河东区东兴人力资源产业园一楼服务大厅(河东区人民大街666号)。
咨询电话：0539-2109727
监督电话：0539-8381627
2、资格审查
根据报考人员所提供的证件材料进行资格审查，资格审查贯穿考试全过程，在考试过程任一环节经审查不符合报名条件的，取消考试资格。
3、面试
对经过资格审查符合报名条件的，实行结构化面试，面试时间地点另行通知。面试开考比例原则上不低于1:2，达不到该比例的，视情况调减或取消该招聘岗位。面试由河东区综合行政执法局、河东区发展和改革局、河东区“12345”政务服务热线受理中心及河东区人力资源和社会保障局组织实施，并当场公布成绩。面试成绩低于60分的不予录用。
4、体检及考察
根据面试成绩排名按照1:1的比例等额确定参加体检人选。体检标准和有关要求参考《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检在指定医院进行，体检费用由应聘者自行承担;考察的重点内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况。对体检、考察不合格或放弃者，视具体情况决定是否按面试成绩由高到低依次递补。
四、聘用及待遇
根据面试、体检及考察结果，经公示3个工作日无异议的，予以录用，一经录用以劳务派遣的形式与劳务派遣公司签订劳动合同,实行试用期制度，期满合格的正式聘用。聘用人员在工作期内工资待遇根据省市区有关规定执行，缴纳社会保险。
五、其它注意事项
1、报考应聘人员要仔细阅读本《简章》，如实填写、提交个人报考资料，慎重填报应聘岗位，因违反有关规定造成的不良后果，责任自负。
2、应聘人员在应聘期间要保持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
六、本招考简章由河东区人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
河东区人力资源和社会保障局
2019年12月19日
