一、招聘条件
1、遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德;
2、具有正常履行岗位职责的身体条件;
3、经国家统一考试入学的普通高校2020年应届硕士毕业生，要求本科学历为5年制/4年制本专业或临床类本科或临床七年制本硕连读;
4、年龄：以本人有效身份证为准，28周岁以下(1992年1月1日后出生);
5、英语水平：大学英语六级成绩达到425分以上(含425分);
6、岗位资格证书：部分岗位要求具有医师资格证或相关岗位资格证书，含截止报名时已通过考试，能提供成绩合格证明者;
7、医师规培证书：部分岗位要求具有住院医师规范化培训合格证书，含2020年可通过住院医师规范化培训结业考试并取得结业合格证书;
8、论文要求：部分岗位要求发表学术论文，指以第一作者或共同一作排第一位发表的论著(不包括综述、META分析、Letter、摘要、个案报道等类型)，含截止报名时论文已被接收，能提供接收证明，且毕业前需正式发表;SCI论文影响因子指文章发表当年或最新的影响因子。
9、符合岗位要求的其他条件;
10、2020年8月前需获得硕士学历和学位证书。
二、招聘岗位及具体要求
见附件(安医大二附院2020年临床、医技和护理岗位应届硕士毕业生招聘岗位一览表)
三、岗位待遇
按照医院相关规定执行。
四、报名和资格审核
1、报名流程
采取网络报名和现场资格审核相结合的方式。考生使用本人身份证号和手机号注册登录“安医大二附院招聘报名系统”，第一步在“个人资料”栏填报个人基本信息，第二步在“报考岗位”栏选择相应岗位，最后在“报考信息管理”栏查看审核状态;通过资格初审者，在“报考信息管理”栏打印报名表，按要求进行现场资格审核，领取准考证。未通过网络报名者不予接受现场资格审核。
每位考生限报一个岗位，必须使用本人同一有效身份证进行报名和参加考试。
2、网络报名
考生登录“安医大二附院招聘报名系统”进行网上报名，网上报名时间为2020年1月3日9:00至1月7日17:00，逾期不再补报。网上报名网址链接：http://220.178.50.183:6001/(报名系统开启时间为1月3日9:00，网上报名请使用电脑端360浏览器极速模式，报名系统导出的《招聘报名表》使用MicrosoftOfficeWord2007或2010版本打印)。
在上述规定时间内完成网上报名者，可在2020年1月8日11:00前随时登录报名系统查看资格审核状态;尚未审核或未通过审核的，在1月8日11:00前可以改报其他岗位;审核通过的，不得改报其他岗位，须按要求进行现场资格审核并领取准考证。
3、现场资格审核
(1)现场审核时间：2020年1月9日(上午8:30-11:30，下午14:30-17:00)、1月10日(上午8:30-11:00)
(2)现场审核地点：安徽医科大学第二附属医院科教楼(5号楼)五楼(合肥市经开区芙蓉路678号)
(3)现场审核要求：通过网络报名者必须到现场进行资格审核，领取准考证，逾期视为放弃报考。现场审核原则上要求应聘者本人到场。如有考生无法按时来我院现场资格审核，可将本人所有报名审核材料原件与复印件交由他人，委托他人代为现场审核。凡委托他人代办理现场审核的考生，务必提供书面委托书一份，写明考生和被委托人姓名和身份证号码，以及委托事项，考生手写签字，被委托人需携带本人身份证办理现场审核。
(4)现场审核时提交以下材料(材料原件现场审核完毕后返还，留存复印件一份，复印件请按照以下顺序装订)：
①《招聘报名表》(通过招聘报名系统导出，不得修改格式，A4纸正反面打印)
②有效身份证(复印正反面)
③专科毕业证书(如有)、本科学历和学位证书
④学校就业推荐表(需填写完整并盖章齐全，注明所学专业方向及导师)
⑤硕士所学方向证明(对专业方向有要求的岗位需提供，由学院或培养单位教学部门出具)
⑥硕士学生证
⑦大学英语六级证书
⑧岗位资格证书或成绩合格证明——根据岗位要求提供
⑨住院医师规范化培训合格证书或学院/培养单位教学部门出具的规培证明——根据岗位要求提供
⑩发表论文证明：论文已发表者，中文和SCI论文均需提供论文检索报告和论文全文;论文已接收但暂未发表者，中文论文需提供杂志社出具的文章接收证明(加盖杂志社公章)，SCI论文需提供期刊接收邮件证明(加盖学院或培养单位教学部门公章)(注意：部分岗位有发表论文优先者，也需要按上述要求提供发表论文证明，否则一律不予认可)——根据岗位要求提供
备注：论文检索报告证明以安徽省科学技术情报研究所或安徽医科大学图书馆(或具备同等资质的机构)出具检索报告为准。
(11)近期一寸正面免冠同底彩色照片2张(用于办理准考证)
(5)笔试费用：45元/人，现金缴费，请考生自备零钱。
4、为确保新进人员质量，如招聘岗位计划数为1人的，计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例，则取消该岗位;如招聘岗位计划数为2人及以上的，计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例，则核减该岗位计划数，直至达到1:2开考比例。紧缺学科岗位(儿科、妇产科、骨科(手外科)、急诊外科、病理科、重症医学科、超声诊断科、麻醉与围术期医学科、护理岗)，经医院研究同意，可适当降低开考比例后继续招考。招聘岗位取消或核减招聘人数公告将于现场资格审核结束后在医院网站公布。有且仅有被取消招聘岗位的报考人员，可在笔试前医院网站公告规定时间内改报其他符合条件的岗位。
五、考试考核
(一)考试考核方式
考试考核包括笔试、技能考试(部分岗位)和面试。考生按照指定的时间和地点参加考试考核，未按时参加考试的人员，视为自动放弃考试资格。
(二)笔试办法
1、笔试采用闭卷方式，满分100分，时间90分钟。笔试科目为相关专业内容(具体科目见附件)。
2、笔试时间：2020年1月12日09:00-10:30
3、笔试地点：安徽医科大学南校区(合肥市经开区翡翠路15号)
4、笔试时间、地点和具体要求最终以准考证和安医大二附院官网(www.ay2fy.com)发布为准。
(三)入围技能考试和面试比例
按岗位计划数和入围技能考试及面试人数1:2的比例，根据笔试成绩自高分到低分顺次入围技能考试及面试，按此比例末位如有1名以上考生笔试成绩相同的，一并入围。
(四)入围技能考试和面试缺额递补办法
如出现资格复审不合格或放弃入围技能考试和面试等情形，导致岗位入围数缺额的，可以根据医院需求，按照规定程序和时限，所空名额按同岗位报考考生笔试成绩从高分到低分予以等额递补一次。
(五)技能考试
部分岗位设置有技能考试环节(具体岗位详见附件)，技能考试满分100分，考核岗位相关实践技能操作。资格复审、技能考试时间和地点在安医大二附院官网(www.ay2fy.com)另行通知。技能考试和面试费用：80元/人。
(六)面试
1、面试满分100分，考核考生综合素质能力。面试时间和地点在安医大二附院官网(www.ay2fy.com)另行通知。
2、面试形式
考生采用PPT展示个人简介，包括教育背景、工作经历、专业技能、研究方向、科研与教学能力、外语水平、获奖情况等，时间不超过2分钟，展示过程不得透露本人姓名、导师信息。
3、如实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，提前设定面试最低分数线为60分。对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。
(七)综合成绩
考核方式为笔试、技能考试和面试的岗位，考生综合成绩依据笔试成绩、技能成绩和面试成绩合成确定，其中笔试成绩占40%、技能成绩占30%、面试成绩占30%;
考核方式为笔试和面试的岗位，考生综合成绩依据笔试成绩和面试成绩合成确定，其中笔试成绩占50%、面试成绩占50%。
上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
(八)确定体检、考察对象
根据招聘岗位计划数，按照考生综合成绩的高低顺序，按1:1比例等额确定体检和考察对象(考核方式为笔试、技能考试和面试的岗位，如综合成绩相同，以笔试成绩得分高者优先;如再相同，以技能成绩得分高者优先;如再相同，采取加试方式确定最终人选，加试分数高者优先(加试办法参照面试);考核方式为笔试和面试的岗位，如综合成绩相同，则采取加试方式确定最终人选，加试分数高者优先(加试办法参照面试))。
六、体检和考察
按照上级文件规定组织入围考生进行体检和考察。对体检、考察出现缺额的，可以根据医院需求，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考生综合成绩从高分到低分依次等额递补。
七、医院研究确定拟录取人员。
八、公示：拟录取人员在医院官网公示7天。
九、缺额递补：如因拟录取人员放弃录用等情形，导致招聘岗位空缺的，可以根据医院需求，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考生综合成绩从高分到低分依次等额递补。
十、咨询电话：0551-63869627安医大二附院人力资源部(因部门工作需要，建议咨询时间上午10:00-11:30，下午16:00-17:30)。
点击下载>>>
