因工作需要，苍南县交通运输集团有限公司所属汽车综合性能检测有限公司及龙港分公司、高速文化传媒有限公司联合苍南县劳动保障事务所向社会招聘劳务派遣制人员11名。(详见附件1)
一、招聘人员的条件和待遇：
招聘岗位一：引车员
(一)招聘条件：
1.遵纪守法，身体健康，品行端正,工作责任心强。具有良好的职业道德及语言表达能力;
2.驾龄三年以上，须持有A1、B1驾驶证，近3年内无满分扣分、无酒驾、毒驾记录，未发生致人死亡或者重大以上的交通事故责任记录，无公安交警部门和运管部门诚信不良等违规记录;
3.具有苍南、平阳户籍，年龄要求28周岁至40周岁(1978年6月1日以后到1990年6月1日以前出生)，建议男性;
4.具有高中及以上学历，能够熟练掌握我国道路交通安全法律法规及相关知识，有良好驾驶技能;
5、无违法、违纪纪录。
6、招聘人员报名时注明报考公司。
(二)招聘人员通过技能考试初审(不计分)后参加笔试。
(三)用工性质和薪酬待遇：
1、劳务派遣制用工;
2、薪酬待遇按用工单位相关规定执行。
招聘岗位二：销售员
(一)招聘条件：
1、专科及以上学历;
2、专业不限;
3、具有苍南、平阳户籍，35周岁以下(1983年6月1日以后出生);
4、性别：男女不限;
5、有较强的沟通和应变能力;有敏锐的市场洞察力;有2年以上的基层工作经验，具有谈判技巧;
6、无违法、违纪纪录。
(二)招聘人员参加笔试。
(三)用工性质和薪酬待遇：
1、劳务派遣制用工;
2、薪酬待遇按用工单位相关规定执行。
招聘岗位三：策划员
(一)招聘条件：
1、专科及以上学历;
2、新闻出版类、市场营销类、电子商务类、艺术设计类、广播影视类等相关专业;
3、具有苍南、平阳户籍，35周岁以下(1983年6月1日以后出生);
4、性别：男女不限;
5、熟悉活动运营和各类活动策划技巧，熟悉市场推广、活动策划的整个流程;有较强的语言和文字表达能力;有2年以上基层工作经验。
6、无违法、违纪纪录。
(二)招聘人员参加笔试。
(三)用工性质和薪酬待遇：
1、劳务派遣制用工;
2、薪酬待遇按用工单位相关规定执行。
二、报名方式
(一)报名时间：2018年8月6日-2018年8月10日(上午8:30-11:30;下午2:00-5:00);
(二)报名地点: 苍南县交通运输集团有限公司三楼东首会议室，联系电话：0577-64701777;
(三)报名要求：报名时要认真填写《苍南县交通运输集团有限公司所属全资子公司招聘劳务派遣制人员报名表》(附件2)，并携带本人简历、2寸近期彩色免冠照片3张，身份证、户口簿、学历证书等原件及复印件，报考引车员岗位还需提供驾驶证原件及复印件、三年实际安全驾驶无事故证明。
(四)报考人数与招聘计划数达不到2：1比例的，将相应核减招聘计划或不开考。
三、招聘办法
(一)资格审查：根据报名者提交的报名材料进行初审(引车员岗位初审要参加统一组织的技能考核)，初审合格后，确定笔试入围者。
(二)笔试：资格审查通过后，对符合条件者进行笔试，笔试地点时间另行通知。
(三)体检、考察：以笔试成绩从高到低依次排名，按实际招聘人数1:1比例确定体检、考察对象，体检费用自理。如遇同分引车员岗位以年龄轻者优先，销售员及策划员岗位以主观题分高者优先;主观题分相同者，具体办法另定。
(四)聘用：经体检、考察合格后聘用人员与苍南县劳动保障事务所签订合同，其中4名持有A1驾驶证人员派遣到苍南县汽车综合性能检测有限公司、3名持有A1驾驶证及2名持有B1驾驶证人员派遣到苍南县汽车综合性能检测有限公司龙港分公司、销售员1名及策划员1名派遣到苍南县交通运输集团高速文化传媒有限公司工作。新录用人员实行试用期制度，试用期按《劳动法》相关规定执行。
四、其他事项
(一)如发现不符合要求或应聘人员因自身原因放弃或过期不办理手续等出现拟招聘岗位空缺的，空缺名额在该岗位应聘人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。递补者中有同分者的按考察办法处理;
(二)应聘人员资料进入本公司人才储备库，未被录取人员资料代为保密，恕不退还，敬请谅解。
五、本招聘公告最终解释权归苍南县交通运输集团有限公司和苍南县劳动保障事务所。
苍南县交通运输集团有限公司
苍南县劳动保障事务所
2018年7月23日
