一、单位性质及主要业务
人力资源和社会保障部人事考试中心(公务员考试测评中心)是人力资源和社会保障部直属事业单位，承担全国统一组织的有关专业技术人员资格考试命题、考务管理和服务工作，协助中央组织部（国家公务员局）做好中央和国家机关公务员录用、公开遴选、公开选调等考试的命题、考务组织工作，开展事业单位公开招聘考试服务工作及相关人才测评和社会化服务考试工作。
二、招聘岗位
1.信息技术岗位：1人。
2.命题管理岗位：2人。
3.考务管理岗位：1人。
有关岗位要求详见附件《人事考试中心公开招聘职位表》。
三、应聘人员条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导；
3.遵守宪法和法律；
4.遵守职业道德，作风正派，爱岗敬业，服从领导，团结同志，廉洁奉公；
5.具备岗位要求的工作能力和身体条件；
6.2020年全国普通高等学校统招统分应届毕业生（不含定向、委培人员）。留学归国人员需取得教育部留学服务中心学历学位认证，具有驻外使领馆开具的《留学回国人员证明》；
7.符合申请办理在京就业落户条件；
8.具备职位要求的资格条件。
四、报名
本次公开招考报名采取电子邮件方式进行。
即日起，请报名人员登陆中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、人社部网站“部属事业单位招聘”栏目和中国人事考试网(http://www.cpta.com.cn)“最新公告”栏目下载并填写报名表，发送电子邮件至xinxi@cpta.com.cn（报名表以“报考岗位+姓名”命名），同时将学习成绩证明、英语水平证明、奖励证书和身份证等有关材料的复印件（上述材料不退还，请报考人员自行留底），邮寄或送至北京市东城区和平里三区6号楼一层人事考试中心前台，邮编：100010。
6月18日后，报考人员可在中国人事考试网查询资格审查结果。有关岗位通过资格审查人数达不到进入面试比例最低要求的，可取消该岗位招聘计划。
五、考试
招聘考试包括笔试和面试。考虑到新冠肺炎疫情防控因素，具体时间、地点及方式另行通知。根据笔试成绩，按照从高分到低分的顺序，按1:5比例确定每个岗位参加面试人员，岗位招聘人数与实际参加笔试人数不足1:5比例时，设定60分为合格分数线，笔试成绩达到合格分数线的考生方可进入面试环节。
六、考察、体检
面试结束后，根据考试总成绩，按照从高分到低分的顺序，按1:1比例确定每个岗位参加考察、体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》，有关费用由我中心支付。体检合格人员由我中心组织考察。
七、公示和聘用
我中心根据考试、考察及体检结果，择优确定拟聘人员，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和人社部网站“部属事业单位招聘”栏目上进行为期7个工作日的公示。公示结果不影响聘用的人员，我中心与其签订聘用合同，办理聘用手续。
八、工资待遇
受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员工资待遇。
九、注意事项
1.报名人员请认真填写报名表，每人限报一个岗位。报名截止时间为6月15日17:00，以我中心收到报名材料时间为准，过期不予受理。请在邮寄信件左上角注明“应聘”字样。
2.对于报名人员所提交的材料不实的，取消报名人员考试及聘用资格。涉嫌造假违法的，移交公安机关追究刑事责任。
3.请报名人员密切关注中国人事考试网，及时关注资格审查结果及考试相关通知。
联系电话：010-84237100、84237069
附件：
人力资源和社会保障部
人事考试中心
