一、招聘原则
(一)坚持党管干部、党管人才的原则;
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的原则;
(三)坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适、人事相宜的原则;
(四)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象及人数
根据工作需要，贵州省药品监督管理局3家所属事业单位现公开招聘事业单位工作人员24名，其中，管理人员4名，专业技术人员20名。
具体招聘岗位及要求见《贵州省药品监督管理局所属事业单位2020年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》(附件1)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质。
2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。
3.遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。
4.安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。
5.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
6.年龄在18周岁以上(2002年8月3日以前出生)，35周岁以下(1984年8月3日以后出生)。硕士研究生年龄放宽到40周岁(1979年8月3日以后出生)，具有博士学位或高级专业技术职务的年龄放宽到45周岁(1974年8月3日以后出生)。以上日期均含当日。
7.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。
8.符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
四、招聘程序
(一)发布公告
在贵州省人力资源和社会保障厅网(http：//rst.guizhou.gov.cn)、贵州省药品监督管理局网(http：//yjj.guizhou.gov.cn)发布公开招聘公告。公告时间从2020年7月23日到2020年7月31日。
(二)报名
报考人员须仔细阅读本招聘方案及《贵州省2020年人事考试新冠肺炎疫情防控告知暨承诺书》，承诺已知悉告知事项和防疫要求，并严格遵守相关防疫规定。
报名采取网上报名方式进行，不设现场报名点。报考人员登录“贵州人事考试信息网”(pta.guizhou.gov.cn或http://219.151.4.99)报名。网上报名按以下程序进行：
1、提交报名申请。
报考人员于2020年8月3日9:00至8月5日17:00登录“贵州人事考试信息网”提交报名申请，并上传本人近期免冠正面彩色证件照片(jpg格式，20KB以下)。报考人员根据所报岗位要求，如实、准确、完整地填写《贵州省药品监督管理局所属事业单位2020年公开招聘工作人员报名表》(附件2)。
报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名申请被接受后，系统会向报考者反馈一个报名序号。报名序号作为报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善保管。
注意：①报考人员在填写报名信息并成功上传照片或因审核未通过重新修改报名信息后，都须点击“提交报名申请”键，提交报名申请。②提交报名申请后，报名信息将被锁定，在审核单位进行资格初审之前将不可再修改。请务必认真核对自己的报名信息，确认无误后方可提交报名申请。③在报名截止时间(即2020年8月5日17：00)前未点击“提交报名申请”的报考人员，审核单位无法审核其信息，即视为自动放弃报名，导致报名失败。
报考人员须如实填写本人有关信息和材料，所提交的有关信息、证件与笔试、面试时使用的证件必须一致。报名表填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负。因特殊情况请他人代为报名的，视为报考人员本人填写，由报考人员本人承担相应责任。考生因错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系的，后果由本人承担。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试或聘用资格。
单个岗位的报名人数(最终进行报名确认并缴费的人数)与该岗位计划招聘人数达不到3：1比例的，该岗位招聘计划减少或取消。减少或取消的岗位在贵州省药品监督管理局官网公示。
2.资格初审及缴费确认。
资格初审采取网上资格审核的方式进行，招考单位将在24小时内完成初审。报考人员于2020年8月3日9:00至8月6日17：00期间登录“贵州人事考试信息网”查询是否通过资格初审。通过资格初审人员，不得再改报其他岗位。
报名截止时间(2020年8月5日17:00)前未通过资格初审的，报考人员可自行修改报考信息并重新提交报名申请。报名截止时间(2020年8月5日17:00)后至8月6日17:00前审核仍未通过的，不得再修改任何报名信息，视为报名失败。
通过资格初审的报考人员须于2020年8月7日17:00前在“贵州人事考试信息网”确认并缴纳100元报名费。未按期确认及缴费者视为自动放弃考试。
资格初审只对报考者在网上提交的报名信息进行审核，不对报考人员所提交信息的真实性进行审核。填报的专业名称必须与毕业证和学位证完全一致，如专业名称后面带括号或其他说明的也必须如实填报。
报考人员必须认真阅读《贵州省药品监督管理局2020年公开招聘事业单位工作人员方案》中所规定的各项要求，确定自己是否符合招聘条件和要求再进行岗位填报。由于报考人员错报、误报或瞒报造成的一切后果，由报考人员本人负责。
3.网上打印准考证。报名确认并缴费成功后，报考人员请于2020年8月31日9:00至9月3日17:00登录“贵州人事考试信息网”打印准考证。
网上报名技术咨询：贵州省人力资源和社会保障厅考试院(联系电话0851-86832252、0851-868631833)。
资格审核咨询电话：
省药品监督管理局人事处0851-86838502;省药品监督管理局检查中心(省药品审评查验中心)0851-86866511;省食品药品检验所0851-86808022;省食品药品监督管理局投诉举报(信息)中心0851-86811807。
(三)考试
考试由省药品监督管理局统一组织实施。
1.笔试
笔试采取闭卷考试进行。科目为《公共基础知识》，满分为150分。笔试不指定参考用书。笔试时间：2020年9月5日上午9:30-12:00。笔试地点：详见准考证。
(1)报考人员须同时持有效二代居民身份证原件和笔试准考证进入考场参加笔试。
(2)未完成笔试或未取得有效笔试成绩的考生，取消进入下一环节资格。
(3)笔试成绩将在贵州省药品监督管理局官网上公示。
2.资格复审
(1)根据报考人员的笔试成绩由高到低按单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数1:3的比例确定资格复审人员。
(2)单个岗位招聘计划数与该岗位参加资格复审人员数未达到1：3比例的，按实际取得有效笔试成绩人数确定参加资格复审人员。
(3)同一岗位报考人员笔试成绩末位并列的，同时进入资格复审。
资格复审人员名单在贵州省药品监督管理局官网公布。资格复审不合格及未按要求参加资格复审的，取消进入面试环节资格，该岗位按笔试成绩从高到低依次进行递补。
资格复审递补人员名单、时间等将在贵州省药品监督管理局网站上公布，在规定时间内未到指定地点进行资格递补复审的，视为递补人员自动放弃。
资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现报考人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合招聘岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或应聘资格，并按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
资格复审时报考人员需提供下列材料：
(1)贵州人事考试信息网在线打印的《贵州省药品监督管理局所属事业单位2020年公开招聘工作人员报名表》(附件2)2份。
(2)有效《居民身份证》、毕业证书、学位证书原件及复印件各1份。2020年应届毕业生可提供毕业生就业推荐表，但在考察阶段，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件各1份。国外、香港、澳门学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”原件及复印件1份。
(3)在职人员报考的，需提供有人事管理权的所在单位或主管部门同意报考的证明。其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级及以上教育行政主管部门同意;医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级及以上卫生行政主管部门同意。
(4)西部志愿者、一村(社区)一名大学生、三支一扶人员等需提供服务协议(合同)及签定单位同意报考证明，有多个单位签定服务协议(合同)的，需提供多个单位同意报考的证明。
(5)具有专业技术职务任职资格者，提交专业技术职务任职资格证书和聘任证书及复印件。
(6)报考有中共党员要求的岗位，须提供所在党支部出具的党员身份证明。
(7)委托他人进行资格复审的，需持委托人亲笔签名的委托书(需注明受委托人姓名、身份证号)、身份证复印件、资格复审所需材料原件、复印件及受委托人身份证原件、复印件。
(8)报考岗位所需的其他相关材料按《贵州省药品监督管理局所属事业单位2020年公开招聘工作人员岗位及要求一览表》其它资格条件备注要求提供。
以上材料用A4纸印制，按顺序准备，以便查验。
3.面试
通过资格复审的人员确定为参加面试人员。参加面试人员名单、面试时间和地点、面试成绩在贵州省药品监督管理局网公布。面试人员名单公布后不再进行递补。
面试主要考察考生适应岗位要求的业务素质与工作能力。
面试采取现场打分方式，现场公布分数，面试成绩满分为100分，面试成绩达到60分及以上，方可进入下一环节。未按要求参加面试或未达到60分的考生取消进入下一环节的资格。
4.总成绩计算
(1)总成绩按笔试成绩折算为百分制后占40%，面试成绩占60%计算。
(2)笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
(3)同一岗位报考人员总成绩末位并列的，按实际成绩计算，仍并列的，笔试成绩高的进入下一环节。
总成绩在贵州省药品监督管理局网公示。
(四)体检
1.面试结束后即进入体检环节。
2.根据报考人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。
3.放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
4.体检在县级及以上医院进行。体检费用由报考人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。
(五)考察
体检合格的报考人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括报考人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位新进人员的首要考察内容。考察时还须进一步核实报考人员是否符合规定的资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
在考察中发现下列情况之一者，考察不合格，报省人力资源和社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
2.定向到具体行业或单位的应届毕业生;
3.在读的非2020年应届大中专及以上毕业生;
4.现役军人;
5.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
6.被开除公职的人员;
7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员;
8.截止2020年10月31日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员;
9.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
10.在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
11.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;
12.有法律、法规规定不得聘用的人员。
(八)公示招聘结果
1.经笔试、面试、体检、考察合格的报考人员，确定为拟聘用人员，在贵州省人力资源和社会保障厅网、贵州省药品监督管理局官网公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示时间不少于七个工作日。
2.公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。
(九)办理聘用手续
公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。
被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。
五、有关说明
(一)公开招聘工作人员工作在贵州省药品监督管理局党组的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。
(二)贵州省药品监督管理局纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督;报考人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。
(三)联系电话：省药品监督管理局人事处(0851-86838502)
省药品监督管理局机关纪委(0851-86810760)
六、未定事宜，由贵州省药品监督管理局商贵州省人力资源和社会保障厅研究确定。
七、本方案由贵州省药品监督管理局负责解释。
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