一、招聘原则
1.坚持德才兼备的原则;
2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
4.坚持优化结构、保障重点的原则。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的政治思想品德，遵纪守法、品行端正;
4.适应岗位要求的身体条件，形象气质声音俱佳;
5.具有岗位所需的学历、专业或技能条件;
6.具有岗位所需的年龄条件：年龄在18周岁以上、30周岁以下(1989年11月30日至2002年11月30日期间出生);
7.具备报考岗位所要求的其他资格条件。
不得报名应聘的主要情形：
1、现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2020年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)，不能报考;
2、因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;
3、各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;
4、试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;
5、招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;
6、被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考;
7、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员(参照管理单位工作人员)或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
三、招聘计划及岗位具体要求
榆社县融媒体中心2020年公开招聘工作人员2名，招聘岗位所需的具体条件以《榆社县融媒体中心2020年公开招聘电视播音员主持人岗位表》(以下简称《岗位表》)的要求为准。
四、招聘程序
(一)发布招聘公告
榆社县融媒体中心公开招聘工作领导组制定公开招聘实施方案，报晋中市人力资源和社会保障局备案后，2020年11月30日在榆社县人民政府网站(http://www.yushe.gov.cn/)发布招聘公告。
(二)报名和资格初审
1、报名时间：2020年12月9日--2020年12月11日
(上午8：00--12：00，下午3：00--6：00)
2、报名地点：榆社县融媒体中心(榆社县文峰街29号)
3、报名办法：报名采取现场报名的方式进行，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。(其中应聘者在《榆社县融媒体中心公开招聘电视播音员主持人报名登记表》中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，在《榆社县融媒体中心公开招聘电视播音员主持人报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业;国外毕业留学生的专业由榆社县融媒体中心公开招聘工作人员领导组结合岗位需求进行认定。)
报名时须提交以下相关证件和材料(除证件原件外均为A4纸格式)：
(1)本人有效身份证、毕业证、广播电视播音员主持人资格考试合格证或普通话水平测试二级甲等及以上等级证书原件及复印件、教育部电子学历注册备案表;
(2)本人近期一寸同版红底免冠照片4张(背面需标清姓名);
(3)《榆社县融媒体中心公开招聘电视播音员主持人报名登记表》、《诚信承诺书》各1份(公告附件下载，个人内容必须打印)，在现场报名时提交审核并由报考者本人签名确认;
(4)除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：
未领取毕业证的2020年应届毕业生应提供毕业院校出具的学历、所学专业有效证明，并注明未取得学历、所学专业的原因;
已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
已就业人员须出具单位同意报考证明(机关公务员、事业单位工作人员须出具所在单位及其主管部门的同意报考证明);
定向、委培应届毕业生，须出具定向、委培单位同意报考的证明;
4、考试费用
根据山西省发展和改革委员会、山西省财政厅《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》(晋发改价格发〔2016〕467号)文件精神，事业单位公开招聘人员考试，向报名参加考试的人员收取的考试费标准为每人每科50元。
建档立卡贫困家庭人员和享受最低生活保障家庭人员，可享受减免考试费的政策。建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册(原件及复印件)等材料，享受最低生活保障家庭的报考人员凭低保证(原件及复印件)或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明，报名时办理减免考试费用手续。
5、其他事项：
实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。不达该比例的招聘岗位原则上予以核减、取消。招聘岗位的核减、取消及调整情况，将在榆社县政府网站发布补充公告。
提供虚假报名信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规处理规定》予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。
按照新冠肺炎疫情防控要求，报考人员在笔试、面试等环节须提供本人健康码和行程码，有中高风险地区旅居史的需提供本人近七日核酸检测阴性报告。
(三)考试和资格复审
本次考试成绩采取百分制，因招聘岗位特殊，将采取先面试(专业能力测试)后笔试的方式进行，面试成绩、笔试成绩和综合成绩保留两位小数(尾数四舍五入)，综合成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%，综合成绩最低合格线为60分。
综合成绩按性别由高分到低分的顺序分别进行排名，如排名总分出现并列情况，将按面试成绩由高分到低分顺序排名，如面试成绩仍相同，应聘者的成绩名次再按面试时“试镜”成绩排列。
1、面试
面试由榆社县融媒体中心公开招聘工作领导组组织实施。
应聘者资格初审通过后即发放准考证，参加面试考试时，应聘者须同时携带准考证和身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请提前到公安机关办理临时身份证。
面试工作将全程录音录像，面试工作结束后当天公布成绩。
面试(专业能力测试)总分为100分，占总成绩的60%，分四个测试环节进行。测试顺序及测试内容由参加面试人员现场抽签决定，应聘者需提前30分钟准备。
面试按以下程序进行：
(1)试镜(30分)
自定主持内容，模拟主持，时长为3分钟。主要针对应聘者的普通话水平、仪表举止、荧屏形象、语言表达等方面予以考评(应聘者提前准备)。
(2)新闻播报(30分)
按照指定的新闻内容进行播报(现场抽取稿件)，时长3分钟。主要考察应聘者的播报能力，要求咬字清晰、发音准确、吐字圆润、强弱有序、层次清楚，要言之有物、言之有感、言之有味。
(3)指定命题主持(30分)
根据抽取的命题，现场主持3-5分钟。主要考察应聘者专业素质和语言组织表达能力、现场应变能力、文化底蕴以及对节目主持的节奏、结构、层次的把控能力。
(4)才艺展示(10分)
自备音源、道具及所需乐器等。(限时3分钟)
2、资格复审
面试成绩按性别由高分到低分的顺序分别排列，按照与招聘人数5：1的比例确定笔试资格复审人选，如面试最后一名出现并列名次时，一同进入笔试资格复审环节，人数未达5：1的按实有人数确定。
资格复审由榆社县融媒体中心公开招聘工作领导组负责。资格复审人员名单、时间及地点在榆社县政府网站公布。
资格复审时，应聘者应提交以下相关证件和材料(除证件原件外均为A4纸格式)：
(1)本人身份证、毕业证、就业报到证、广播电视播音员主持人资格考试合格证或普通话水平测试二级甲等及以上等级证书、教育部电子学历注册备案表、个人档案存档证明等相关证件的原件及复印件;
(2)除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：
未领取毕业证的2020年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、所学专业有效证明，并注明未取得学历、所学专业的原因;
已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
已就业人员须出具单位同意报考证明(机关公务员、事业单位工作人员须出具所在单位及其主管部门的同意报考证明);
定向、委培应届毕业生，须出具定向、委培单位同意报考的证明。
应聘者毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。
证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加笔试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃笔试资格。
若取得笔试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按照面试成绩由高分到低分依次递补资格复审人选，成绩相同的按实有人数确定。
通过笔试资格复审人选，在榆社县政府网站进行公布并电话通知本人。
3、笔试
笔试时间、地点详见笔试准考证，笔试准考证的领取时间电话通知。
笔试内容：《综合知识》，考试内容包括政治经济理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等。
参加笔试时，考生须同时携带笔试准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
笔试成绩和综合成绩排名将在榆社县政府网予以公布。
(四)体检与考察
根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由榆社县融媒体中心公开招聘领导组组织实施。
1、做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在榆社县政府网站通知，体检费用自理。
2、体检标准及项目。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的于接到通知一周内，在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属对复检结果仍有异议的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。
3、考察内容。主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察，不按规定参加考察者，视同放弃资格。
体检、考察不合格的不得聘用，由此形成的岗位空缺不再递补。
五、公示与聘用
根据面试、笔试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在榆社县政府网站公示7个工作日，公示拟聘人员内容包括：招聘岗位、招聘数量、招聘专业、姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、考试成绩、排名等信息。
公示期满无异议的，榆社县融媒体中心负责将拟聘人选报县人社部门批复;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
被聘用人须在聘用单位服务五年，服务期内不得申请向外单位、外县(市)调动。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的，接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。
六、严肃招聘纪律
(一)建立舆情监测报告制度，强化应急处理。榆社县融媒体中心将切实履行好整个招聘过程各项工作的主体责任，制定工作预案，及时处置公开招聘工作过程中的各类常规问题或突发事件，重要情况要及时向上级部门报告。
(二)严格落实公开制度，构建全程公开机制。为进一步提升公开招聘的公信力，公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，招聘信息、面试、笔试、体检、考察等工作的结果或结论及拟聘用人员信息，均应及时在榆社县政府网站向社会公布，确保社会公众的知情权、监督权。
(三)严格落实回避制度。要认真落实《事业单位人事管理条例》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《事业单位人事管理回避规定》关于回避制度的规定。在公开发布的招聘信息中，要明确有关人员回避的要求。对违反回避规定的要及时予以纠正。造成不良影响的，要对有关责任人进行严肃处理。
(四)加强监督巡视力度。榆社县融媒体中心纪检部门要加强对招聘工作的监督力度。榆社县人社局通过现场巡视加强对事业单位公开招聘工作特别是笔试、面试环节的监管力度。
(五)严肃处理违规违纪行为。对违反事业单位公开招聘规定的，任何单位或个人可以向县人社局、纪检监察机关投诉、举报。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)处理。
七、咨询、监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询榆社县融媒体中心
政策咨询电话：0354-6632176
监督电话：0354-6620091(榆社县纪委监委第七派驻纪检监察组)
咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。
特别提示：
1.本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办笔试、面试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
2.通过面试进入资格复审、笔试、体检的考生，具体的时间和内容安排，请随时关注榆社县政府网站发布的公告。请考生保持联系方式的畅通，因考生自身原因导致联系中断，影响招聘的责任自担。
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榆社县融媒体中心公开招聘电视播音员主持人报名登记表a.docx
榆社县融媒体中心
公开招聘工作领导组
2020年11月30日
