一、招聘原则：公开、公平、竞争、择优
二、招聘条件：
(一)拥护党的路线方针政策，敬业爱岗，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和职业道德情操;
(二)学历要求：具有国家承认的大学本科(学士)及以上学历，年龄30周岁以下(1990年1月4日以后出生);
(三)身体健康;
(四)需参加夜间值守工作，适宜男性报考;
(五)要求具有2年以上工作经历;
(六)具有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.正在接受审计、纪律审查的，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;
3.法律、法规和政策规定的其它情形。
三、招聘职位见附件
四、招聘程序
招聘方式实行笔试、面试相结合的办法，按照发布公告、报名与资格初审、笔试、面试、体检与考察、公示聘用等程序进行。
(一)发布公告
在市人社局网站(http://rsj.tl.gov.cn)、铜陵市利业劳动保障事务代理中心(http://www.tlslyzx.com)上发布公告。后续相关招考事项请考生及时登陆铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站查阅，因个人原因造成无法参加考试，视为放弃。
(二)报名及资格初审
1.报名方式：网上报名
报名考生请登陆铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站(http://www.tlslyzx.com)进行会员注册报名。注册时请根据本人实际情况填写相关信息并在报名表上粘贴本人一寸近期免冠彩色证件照。报名时请提供：①符合报名条件的学历证书、学位证书、有效居民身份证件正反面、2年及以上工作经历证明原件等。②填写《铜陵市人民政府办公室(外事办公室)2021年招聘编外聘用人员报名登记表》(见附件)③在报名页面下载报名模板后，将上述材料粘贴于模板内上传。
2.报名时间：2021年1月4日8：00至1月8日17:30，报名咨询电话：0562-2116287，0562-2122036(咨询时间：周一至周五8：00—12：00，14：30—17：30)。
报考人员请在规定的时间登录利业中心网站报名，在报名时间内未按公告规定要求提交有关材料或提交报名材料不齐全的，视为放弃报名。
3.报考人数与岗位招聘的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，取消岗位招聘计划。
4.应聘人员报名审核通过后，请及时登陆网站打印准考证。
5.资格审查工作贯穿于录用工作的全过程。报考人员提交的报考信息应当真实、准确，提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。
(三)笔试
笔试内容为公共基础知识。
(四)面试
按照笔试成绩从高到低进行排序，进入面试人员与招聘岗位按3:1的比例确定面试入围人员，入围人员遇末名多名考生笔试成绩相同的，一并进入面试。
所有面试人员需领取面试通知书，领取面试通知书时间、地点请关注铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站(http://www.tlslyzx.com)。未在规定时间内领取专业测试通知书的，视为自动放弃。
面试主要考察从事本岗位工作应具有的综合素质、工作能力和专业知识。
实际参加面试人员数如等于岗位招聘计划数，不能形成竞争的，考生测试成绩须达到75分及以上，方可进入下一环节。
面试时间和地点在市利业中心网站上另行通知。
(五)体检与考察
1.人选确定：按照笔试成绩与面试成绩5:5的比例合成考试总成绩等额确定体检人员，遇总成绩相同的，按面试成绩、笔试成绩由高到低的顺序进行排名。
2.体检：体检项目参照公务员体检标准，时间、地点另行通知。
3.考察：体检合格后进行组织考察。考察按照德才兼备的原则，遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向，根据拟聘用的职位要求，采取查阅档案、个别谈话等形式，全面考察被考察对象的政治思想、能力素质、工作学习表现等情况。如出现应聘人体检、考察不合格情况，则按总成绩顺序依次递补。递补人员如出现总分相同，则按面试成绩、笔试成绩由高到低的顺序确定。
(六)公示聘用
1.公示：考察结束，对拟聘用的人员在铜陵市利业劳动保障事务代理中心网站进行公示，公示期为5个工作日。
2.试用期和聘用：公示无异议后，按有关规定办理聘用手续，签订劳动合同。对有严重问题并查有实据的，不予聘用。试用期内不合格者解除劳动合同。聘用人员待遇按《铜陵市市直机关事业单位编外聘用人员管理办法》(铜编办〔2013〕33号)及有关规定执行。
五、咨询与监督
咨询电话：市政府办公室人事科0562—5880419;
监督电话：市纪委监委驻市政府办公室纪检监察组0562—5880937。
六、组织实施
本次公开招聘工作，委托铜陵市利业劳动保障事务代理中心组织实施。
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2021年铜陵市人民政府办公室外事办公室招聘编外聘用人员报名登记表w.doc
2021年铜陵市人民政府办公室外事办公室招聘职位w.docx
铜陵市人民政府办公室
2020年12月22日
