新滩经合区总体规划面积69平方公里，现第一、二期16平方公里“五纵四横”道路已高标准建设完成，基础设施累计投入已突破20亿元;工商注册、光纤通信等服务与武汉经开区已实现一体化运作。截止2020年底，新滩经合区已累计引进入园工业项目146个，总投资超过450亿元，已建成投产项目53个，在建项目44个，其中世界500强企业、上市公司、合资企业和国有企业已纷纷入驻。
为加快推进新滩经合区发展，进一步储备和优化专业人才队伍，经研究，决定面向社会公开招聘人员，人员性质为劳务派遣。根据绩效考核结果，参考市场水平和国内同性质开发区薪酬状况等因素确定薪资标准。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘岗位
详见附件《武汉经济技术开发区洪湖新滩经济合作区管理委员会2021年度面向社会公开招聘工作人员职位信息表》。
二、报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)年龄30周岁以下，部分岗位放宽至40周岁以下，详见岗位信息表。
(三)政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规。
(四)具有良好的道德品行，作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，抗压能力强，服从组织安排。
(五)具有正常履行职责的身体条件、心理素质及岗位要求的其他具体条件。
(六)下列人员不得报考：
1.现役军人;
2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的人员;
4.法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序
公开招聘工作包括资格审核、面试、体检、聘任等环节。面试时间安排将视新冠肺炎疫情防控情况另行通知。
(一)网络报名。报考人员可在2021年2月8日至2021年2月20日期间电话或邮件报名，每人限报一个岗位(报名电话：027-65270001，邮箱：13677223900@163.com)。
(二)资格审查。对报名人员进行资格初审，在符合条件的人员中择优确定参加面试人员。报名人选按照通知要求，持相关证书材料到指定地点进行资格审核。资格审查结束后，以手机短信或电话形式通知进入面试的人员。面试比例不低于3:1，如报名人数达不到面试比例，将视情况进行调剂;调剂后仍达不到面试开考比例要求的，相应核减岗位拟聘任人数直至取消招聘计划。资格审查将贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消本次应聘资格。
(三)面试。面试主要测试应聘人员综合素养、专业素质。
(四)体检。根据考试综合成绩从高到低的顺序，按照1:1的比例确定体检和考察人选，组织其到指定医院进行体检。
四、注意事项
本次招聘工作，不指定考试辅导用书，不举办任何形式的辅导培训;招聘工作期间，请参加招聘人员保持通讯工具畅通，因本人原因错过重要信息的，责任自负。
本公告由新滩经合区办公室负责解释。
招聘咨询电话：027-65270001
点击下载>>>
2021年度武汉经济技术开发区洪湖新滩经济合作区管理委员会面向社会公开招聘工作人员职位信息表a.docx
武汉经济技术开发区洪湖新滩经合区管理委员会
2021年2月4日
