一、招聘岗位及计划数:
1、咸宁高中11人：语文1人，数学2人，物理2人，英语2人，生物2人，地理1人，历史1人。
2、青龙山高中2人：数学2人。
二、招聘条件
1.具有良好的政治思想素质，热爱教育事业;
2.遵纪守法，品行端正，有事业心、责任感;
3.身体健康，四肢无缺陷，五官端正，无心理疾病，符合录用人员体检条件;
4.报考咸宁高中须具备普通高校全日制一类大学本科(第一批次录取)或一类大学全日制研究生学历(第一学历必须是普通高校二类本科及以上)。报考青龙山高中必须具备普通高校二类师范本科及以上学历;
5.持有相应学科的高中教师资格证书;
6.年龄在35周岁以下(1985年8月1日及以后出生);
7.我区在编在职工作人员符合以上条件的可以报考;
8. 机关事业单位在编人员，需提供现所在单位同意报考证明。
9.凡有下列情况之一者，不得报考：
(1)在学校受处分期未满的;
(2)因违法违纪正被调查处理的;
(3)曾被开除公职或学籍的，曾被机关事业单位除名(辞退)或自动离职等处理的;
(4)不能与原单位解除劳动(聘用)合同的;
(5)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(6)法律法规规定的其他情形。
三、招聘程序和办法
招聘程序分为发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检及考察、公示及聘用等步骤进行。
(一)发布公告
2021年咸安区公开招聘咸宁高中和青龙山高中教师公告
在咸安区人民政府网发布。
(二)报名
1.网络报名。采取网上电子邮件报名的方式进行。报考人员下载填写《咸安区事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件1)和应聘材料扫描件以压缩包方式发送到指定邮箱xajyzp@163.com，邮件主题格式为：[咸宁高中和青龙山高中2021年公开招聘教师]-岗位名称-姓名。报名时间以电子邮件发送时间为准，逾时不再受理。
2.报名时间：自公告发布之日起开始，截止时间为7月27日。
报名咨询电话：0715-8327393
3.报名要求：需提供以下资料：本人毕业证、身份证、
教师资格证。“三支一扶”人员需填写《咸安区“三支一扶”人员加分审核表》(附件2),表格由各县(市、区)“三支一扶”办公室审核签章,不按时提交加分审核表的视同放弃加分。已招录(聘)为公务员或事业单位工作人员的，不再享受加分政策。
报考人员只能选择一个岗位进行报名。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，在应聘期内电话号码不能随意变更，以便于联系。
资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员弄虚作假或违规违纪的，一经发现，取消考试或聘用资格。
4.缴费：按(鄂价费字〔2007〕18号)文件规定，每位考生缴纳考试费用100元。
(三)考试
考试采取笔试、面试相结合的方法。考试由区人社局、区教育局共同组织实施，在区纪委监委的监督指导下进行。
1、笔试
报名人数与招聘计划数比例原则上须达到3:1，若紧缺学科报名人数不足3:1的，可不核减岗位，通过划定面试成绩合格线(面试须达到80分)，经考核后决定是否录用。(若需笔试科目笔试成绩为零分者不得进入面试)。
若报名人数与该岗位招聘计划数比例达不到4:1的，该岗位免笔试直接面试。若报名人数与岗位计划数比例达到或超过4:1，则先笔试，按笔试成绩从高到低3:1的比例确定面试人员。
笔试内容：对应岗位学科高中知识。
笔试时间：2021年8月1日
笔试地点见准考证
2、面试
报考人员面试方式为说课，课题临时抽签确定，备课时间40分钟，说课时间15分钟以内。
面试时间、地点：另行通知。
3.总成绩计算
直接面试的岗位以说课成绩从高到低确定预录人员;既笔试又面试的岗位笔试成绩占40%。面试成绩占60%。
4.成绩查询
考生可登录咸安区人民政府网查询考试成绩及排名。
考试如遇总成绩并列，按以下优先顺序入围体检考核环节：学历高者优先;“双一流”高校毕业生优先;师范类专业优先。
(四)体格检查与考察
各招聘岗位根据考试总成绩从高到低，按招聘岗位1:1的比例确定体检、考察人选。
1.体检
(1)体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。
(2)学校或受检人对体检结果有疑问的，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
(3)应聘者须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再行办理相关聘用手续。
(4)体检费用由考生承担。申请复检的，由申请方负担复检费用。
2.考察
考察可采取函调或实地考察的方式进行。考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。
因体检、考察不合格或弃权出现的名额空缺，按总成绩从高到低依次递补考生进行考察和体检。
(五)公示、岗前培训
考察、体检合格的人员确定为拟招聘人员，名单在咸安区人民政府网(http://www.xianan.gov.cn/)上予以公示，公示时间为7个工作日。公示无异议的，或者有举报投诉经查证不实的拟聘人员，办理相关聘用手续。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示不合格出现空缺的通知考生，可在同一岗位报考人员中按考试成绩从高分到低分按程序依次递补。区教育局负责对拟聘用人员进行为期一周的岗前集中培训。
培训时间地点另行通知。
(六)聘用
拟聘人员与用人单位签订3年的聘用合同，并按所聘岗位执行国家、省和市有关政策规定的薪酬待遇。区委编办、区人社局办理编制、合同鉴证及工资等相关手续。无特殊情况逾期5个工作日未办理聘用手续者，视为自动放弃聘用资格;聘用手续办理完毕上岗后，再放弃的，空缺岗位不再递补。
四、防疫须知
应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加现场招聘考试的，
应当主动出示本人防疫健康码(绿码)，防疫行程卡无中高风险地区行程的才能进场。规范佩戴口罩，并按要求接受体温测量，经现场测量体温正常(<37.3℃)者方可进入考场。如出现发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时报告工作人员，经现场医疗卫生专业人员评估后，具备参加考试条件的，在隔离考场参加考试。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格;故意隐瞒新冠肺炎真实病情或病原接触史的，依法追究相关责任。
本公告由区教育局、区人社局负责解释。
咨询电话：区教育局 0715-8327393
区人社局 0715-8328247 8322025
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咸安区教育局 咸安区人力资源和社会保障局
2021年 7月20日
