一、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，政治素质好，具有良好的道德修养。
(二)全日制大专及以上学历。全日制大专及以上学历，康复治疗类(C1003)、护理(C100401)、特殊教育(C040118)、学前教育(C040102)专业。
(三)热爱残联工作，责任心强。具备一定的康复、护理、特殊教育、学前教育和组织协调、语言表达、文字写作、电脑操作技能。
(四)身体和心理健康，体貌端正，无纹身等，具备正常履行职责的身体条件。
(五)年龄：35周岁以下(1987年2月以后出生)。
(六)遵守聘用合同的相关规定。
(七)法律、法规规定的其他条件。
(八)梅州户籍或父母、配偶中一方户口在梅州市。
(九)具有以下情形之一的，不得报考：
1.受过刑事处分、治安处罚的;
2.受过纪律处分或者正在接受纪律审查的;
3.参加非法组织的;
4.有较为严重的个人不良信用记录的;
5.因违纪违规被开除辞退解聘的人员;
6.法律法规规定不得录用的其他情形的人员。
二、报名及资格审核
(一)报名方式：现场报名。(戴口罩，并接受体温检测)。
(二)报名时间：2022年2月21日,上午：8:30-11:30下午14:30-17:30。
(三)领取准考证时间：2022年2月25日，上午：8:30-11:30下午14:30-17:30。
(四)报名地址：平远县人力资源和社会保障局一楼大厅(平远大道南35号)，联系电话：0753-8899765。
(五)报名要求：应聘人员如实填写《平远县残疾人联合会招聘县残疾人康复中心康复师报名表》(详见附件)，携带报名材料(报名表、户口簿、身份证、学历证书、相关资格证书及荣誉证书，原件和复印件1份，以及近期免冠大1寸彩照2张)，在规定时间内到指定地点报名。
(六)报名注意事项：报名时提交的报考材料必须真实，提供虚假报名材料的，一经查实，取消报考资格。
三、招聘方法
考试采用笔试加面试方式进行，笔试100分，面试100分，笔试和面试成绩都计算到小数点后两位数。
考试总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%计算,成绩计算到小数点后两位数。
(一)笔试
1.笔试内容：公共基础知识;
2.时间和地点：详见准考证;
3.笔试时须持本人有效期内身份证及准考证原件(戴口罩)，笔试具体时间地点及注意事项详见准考证。笔试结束后在平远县人民政府网(http://www.pingyuan.gov.cn/)公布笔试成绩和参加面试人员名单。
(二)面试
1.时间和地点：另行通知;
2.根据笔试成绩从高到低排序，按拟招聘人数1:3比例确定面试人数，参加面试人数达不到比例的按实际人数进入面试，笔试成绩名次末位并列的，同时确定为参加面试人员;
3.参加面试的考生须持本人有效身份证、笔试准考证原件进入考场，复印件无效。面试结束后，向考生发放面试成绩单。
(三)总成绩同等分数线，按有从事残疾儿童康复救助经验的优先。
四、体检
体检由平远县残联负责统一组织实施，在具有相关资质的医疗机构进行，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检合格后，通知应聘人员办理有关聘用手续。逾期5个工作日不办理有关聘用手续者取消聘用资格。体检不合格或出现放弃体检的，按考试总成绩高低依次递补。
五、政审
政审考核工作由平远县残联组织。政审内容主要了解考核对象的政治思想、道德品质、现实表现等。如有违法违纪劣迹或受到党纪、政纪处分的，一律取消录用资格。
六、公示
考核合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在平远县人民政府网站公示5个工作日，接受社会监督。公示中发现有不宜聘用问题的，按总成绩依次递补。经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。
七、聘用
(一)试用期为2个月。
(二)试用合格后与用人单位签订劳动合同，劳动合同为一年一签。聘用期满后，根据工作需要和考核情况确定是否续聘。
(三)上班地点：平远县残疾人康复中心(原大柘镇梅东小学)。
八、管理和待遇
(一)聘用人员由平远县残联负责管理，从事残疾儿童康复救助工作。
(二)聘用人员工资待遇全年5万元(含“五险”单位和个人缴交部分)。
(三)休息休假按有关法律、规章、政策执行。
备注：报名、笔试、面试、均为免费，应聘人员来往车费、住宿费、体检费等费用自理。
本公告由平远县残疾人联合会负责解释，电话：0753-8896663。
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平远县残疾人联合会平远县鸿图人力资源有限公司
2022年1月26日
