一、招聘岗位及人数
县统计局统计专业工作人员2名。
二、招聘对象及条件
(一)基本条件
1.诚实守信，遵纪守法，能够遵守工作纪律和有关管理规定，无不良嗜好和违法违纪记录。
2.年龄在40周岁以下(1982年4月6日以后出生)，品貌端庄，身体健康，且常住定南县城。
3.工作细致严谨，有较强的敬业精神和工作责任心。有较好的计算机应用能力，熟悉使用各项办公软件，且有较强的沟通协调能力。
4.为保证工作的连续性，一经聘用，须在该岗位上至少服务一年以上(含一年)。
(二)学历与专业要求
1.全日制大专及以上学历。
2.统计学、会计学、经济学类、计算机技术及国际贸易类等专业或有从事统计工作经验者优先考虑。
(三)有下列情形之一者不得报名：
1.受过党纪处分未过影响期的、政务处分尚未解除处分的，曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;
2.有违法犯罪记录的;
3.其他不符合相关资格条件的。
三、招聘程序
(一)报名时间及地点
1.报名时间：即日起至4月20日。
2.报名方式：
现场报名：定南县行政中心429办公室。
3.联系电话和联系人：0797-4291249，张璟。
4.报名材料：本人身份证、户口簿和毕业证原件及复印件各1份，近期免冠1寸彩色照片2张。
(二)资格审核
对报名人员资格条件、相关资料进行审核，资格审核贯穿招聘全过程，报名人员应对提交资料的真实性负责，一经发现不符合招聘报名条件或资料不实，将取消录用资格，已经录用的，予以解聘。
(三)考试
考试采用测试、面试结合(各占总分的50%)。
1.测试：对报考临聘人员进行电脑操作等能力测试，满分100分。
2.结构化面试：采取结构化面试，由定南县统计局相关领导干部担任评委，满分100分。面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。
测试、面试时间及地点：另行通知。
(四)体检
考试结束后，确定入围体检对象，体检合格予以录用。体检标准参照江西省公务员录用体检标准执行。体检时间、地点及注意事项等由定南县统计局另行通知。体检费用由考生自理，不按时参加体检的考生视为自动放弃。
(五)公示、聘用
对测试、面试合格拟聘用人员名单在县行政中心县统计局公示栏公示7个工作日。无异议后，拟聘用人员凭县第一人民医院体检合格证与用人单位按规定签订劳动合同。
四、工资待遇
1.试用期一个月，试用期间工资为2000元/月(无五险)，试用期满转正工资2200元/月，享受工会会员福利待遇，合同约定绩效奖励，招聘单位缴交五险(个人缴交部分由个人负责);
2.临聘人员实行一年一考核，合同实行一年一签，合同期满后，双方协商是否续签劳动合同。续签合同的第一年工资为2500元/月，续签第二年为2700元/月，续签第三年为2800元/月，之后根据合同约定上调工资。
五、定南县统计局拥有本方案和招录过程的最终解释权。
定南县统计局
2022年4月6日
