一、招聘岗位、人数及薪酬待遇
（一）招聘岗位及人数
招聘合同制职员2名（饭堂服务员2名），详见《珠海高新区党政办公室（区机关事务管理局）公开招聘合同制职员岗位一览表》。
（二）薪酬待遇
被聘用者为珠海高新区机关事务管理局合同制职员，薪酬待遇按照高新区同类人员待遇标准执行。
二、招聘对象及报考资格条件
（一）招聘对象
符合相关资格条件的社会人员。
（二）报考资格条件
1．具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2．遵纪守法，具有良好的品行；
3．身体健康，能正常履行岗位职责；
4．其他条件见《珠海高新区党政办公室（区机关事务管理局）公开招聘合同制职员岗位一览表》
5．年龄及工作年限计算时间计算截止到报名当月底。
(三)具有下列情形之一者,不得报名:
1．受过刑事处罚的;
2．被开除中国共产党党籍的;
3．被开除公职的;
4．被依法列为失信联合惩戒对象的;
5．在读的普通高等院校(非在职)学生;
6．尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考；
7、法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序及方法
（一）发布招聘公告
招聘工作方案经批准后，通过珠海高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布。
（二）报名审核
1．报名方式：现场报名，可委托报名，委托报名时须携带委托方与受委托方双方的身份证原件作为凭证。
2．报名时间：2024年10月22日至10月28日（上午9:00—12:00，下午14:00—18:00），节假日除外。
3．报名地点：珠海高新区创新发展大厦A栋201（可从珠海市区乘坐K3路公共汽车，在“创新发展大厦”下车）。
4．报名时需提交材料：
（1）《珠海高新区公开招聘合同制职员报名表》1份，报考者须在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名。近期大一寸彩色免冠照片1张粘贴在报名表相应位置；
（2）身份证（正反面）、户口簿复印件各1份（原件备查）；健康证、无犯罪记录证明原件；
注：健康证、无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的，可以先签署承诺书，在办理录用手续前补充提供。
（3）报名者本人在“电子营业执照”小程序中“投资任职情况”截图，存在投资任职情况的，需在入职前完成解除。
通过报名审核人员名单及相关考试通知将于报名工作结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。
（三）考试
符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比大于3:1时，启动该岗位的考试程序；符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比小于3:1时，该岗位不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。
考试采取面试及实际操作能力测试的方法，成绩计算公式为：考试总成绩＝面试成绩×50%+实际操作能力测试成绩×50%（考试总成绩保留小数点后两位）。设定总成绩合格分数线为60分，不合格者不予录用。
面试和实际操作能力测试（面试满分100分，实际操作能力测试满分100分，总成绩合格分数线为60分，不合格者不得进入考察环节）。主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。考试时间和地点另行通知。
面试和实际操作能力测试结束后，按照综合成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检及考察人选。综合成绩及进入体检人员名单于面试结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站公布。
（四）体检及考察
在珠海市三甲以上公立医院进行体检，标准按入职体检标准执行，体检费用由报考者自理。对体检合格的人员进行考察。
（五）确定拟聘人员并公示
经体检、考察后合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。
（六）办理聘用手续
经公示无异议的，按规定办理聘用手续。
四、其他事项
（一）报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试和聘用资格。
（二）拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依据考试成绩从高到低依次递补考察对象，具体是否需要递补由招聘工作领导小组研究决定。
1．体检结果不符合要求的；
2．公示结果影响聘用的；
3．放弃聘用资格的；
4．未在规定时间内到岗的；
5．出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。
（三）应考者必须携带本人身份证参加面试，否则不得进入试室。
（四）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
（五）本工作方案由招聘工作领导小组负责解释。
附件：
1、珠海高新技术产业开发区党政办公室（区机关事务管理局）公开招聘合同制职员岗位一览表.doc
珠海高新技术产业开发区党政办公室（区机关事务管理局）
2024年10月22日
