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2019年安徽省马鞍山市含山县林头镇人民政府综合行政执法分局招聘公告

时间:2019-02-19 22:23:25 点击:

2019年马鞍山含山县林头镇人民政府综合行政执法分局招聘公告

  为加强林头镇控违拆违、市容管理等综合行政执法工作,拟在含山或周边籍退伍士兵中公开招聘执法队员,现将有关事项公告如下:

  一、招聘名额

  招聘名额:8名男性

  二、招聘条件

  应聘人员需具备以下条件:

  1、拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,热爱执法工作;

  2、部队退伍军人;

  3、含山县或周边户籍;

  4、28周岁以下(条件优秀者可适当放宽)。

  有下列情形之一者,不得报名:受过刑事处罚或劳动教养的;受过行政撤职以上处分或处分未解除的;受过党内严重警告以上处分的;有违法违纪行为,受过处罚或正在立案审查的。

  三、招聘办法和程序

  1、资格审查。对报名人员应具备的相关条件进行审核把关。

  2、面试及政治考核。资格审查合格的进行面试,主要考察应聘人员政治表现、思想品质、工作能力及综合素质。参加面试人员面试前要确保联系畅通,未能准时到场参加面试的,视为自动放弃。如果面试分数并列,中共党员、退伍士官、荣立三等功、学历高、擅长公文写作、相关特种技能人员优先聘用,具体见《林头镇人员招聘评分细则》。

  3、体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)。体检不合格者,按面试成绩顺延递补。

  4、公示。拟聘用人员确定后,向社会公示,接受社会监督,公示期为7天。

  5、聘用。对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的,办理相关聘用手续。对反映影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。聘用人员试用期为三个月,试用期满,经评定合格后,林头镇政府与聘用人员签订劳动合同。签订劳动合同年限为壹年,合同期满双方同意后续签劳动合同,具体办法参照林头镇政府制订的考核细则。

  四、招聘人员待遇

  招聘人员签订合同后,工资待遇按每月基本工资加岗位考评工资的办法执行;月基本工资为800元。(拟增资)

  2、岗位绩效工资1000元,包括岗责、绩效等;另有职务、通讯、交通、误餐等补助,目前月薪约3000多元,不包括节假日和超时加班,按规定应给予的加班补助。(正拟增资机制)

  3、镇政府按有关规定办理养老、医疗、工伤等保险和公积金等。

  4、工作出色者政府长期聘用,可向有关单位或作为行政村干部交流任职。

  5、聘用人员根据工作岗位需要配发执法服装等装备。

  五、报名

  1、报名时间:2019年2月16日起;

  2、报名须提供的材料:①身份证、户籍证明原件及复印件,公安机关出具的无犯罪记录证明;②毕业证书原件及复印件;③退伍证、士官证原件及复印件;④二寸彩色军装照2张。

  3、报名地点:林头镇综合行政执法分局 (计生办四楼);报名联系电话:15395681110。

  林头镇人民政府综合行政执法分局

  2019年2月15日


作者:事业单位招聘网 来源:网络

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