一、斗门区简介
珠海市斗门区位于珠海市西部，粤港澳紧密合作核心圈内，是粤港澳大湾区的重要组成部分，也是珠海西部生态新城核心区，常住人口49万人，辖井岸、白蕉、斗门、乾务、莲洲5个镇和白藤街道。斗门经济蓬勃发展，人民富裕，区内有富山工业园、新青科技工业园、珠海国家农业科技园等三大经济园区，形成以先进装备制造业、新一代电子信息产业、节能环保智能家电产业、战略性新兴产业和特色生态农业等“五大产业集群”，是珠江西岸重要产业发展区域。斗门环境优美、生态优良，山、田、河、海相拥的大沙田水乡风光旖旎，御温泉、黄杨山、金台寺、斗门明清古街、接霞庄文化民俗和生态旅游亮点纷呈。斗门和谐宜居、人民幸福，是国家生态区、国家食品安全示范区、全国科技进步先进区、全国义务教育发展基本均衡区，公共基础设施完善，公共服务配套齐全。当前，斗门区坚持创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念，实施创新驱动发展、城乡协调发展、绿色持续发展、开放合作发展、民生优先发展五大发展战略，加快打造成珠江西岸先进装备制造业示范基地、粤港澳休闲旅游目的地、滨江田园生态新城。考生可登录珠海市珠海市斗门区人民政府网(http://www.doumen.gov.cn/)进一步了解。
二、招聘单位简介
此次招聘的斗门区妇幼保健院和镇(街)医疗卫生机构等均为斗门区卫生健康局直属事业单位。其中：斗门区妇幼保健院为公益二类事业单位，镇(街)医疗卫生机构为公益一类事业单位。
三、招聘对象及范围
(一)列入国家招生计划、具备派遣资格的2019年应届本科学士及以上学历学位毕业生，或在2019年7月10日前符合择业期政策的全日制普通高等院校本科学士及以上学历学位毕业生。
(二)符合报考资格条件的社会人员。
四、招聘岗位、人数及薪酬待遇
此次招聘医疗卫生事业单位工作人员25名，其中镇(街)医疗卫生机构工作人员由区卫生健康局统一调配。(详见附件1)。
被聘用者为事业单位编制工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。
五、报考条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律(含计划生育)。
2.具备良好的品行和职业道德，有较强的事业心和责任感。
3.具备岗位所需的专业技能和身体条件。
4.下列人员不得报考
(1)不讲诚信正被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;
(2)受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;
(3)近两年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
(4)因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;
(5)聘用后即构成回避关系的;
(6)法律、法规和规章规定不宜聘用事业单位工作人员的其他情形。
本条所规定的处分期限的计算截止日期为发布公告之日。
(二)具体条件
各岗位具体条件详见《珠海市斗门区2019年上半年公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位表》(附件1)。
六、招聘程序及方法
(一)报名方式
采取现场报名或邮寄材料报名的方式，每人限报一个岗位。
1.现场报名。
(1)报名时间：2019年6月21-25日(8：30—12：00，14：30—15：00)。
(2)地址：珠海市斗门区卫生健康局三楼人事股(珠海市斗门区白蕉镇桥东连兴路80号)。
(3)咨询电话：0756-5510209，联系人：梁老师。
2.邮寄报名。
(1)报名截止时间：2019年6月25日17时(以邮件寄达签收时间为准)。
(2)邮寄地址：珠海市斗门区白蕉镇桥东连兴路80号斗门区卫生健康局人事股
(3)咨询电话：0756-5510209，联系人：梁老师。
3.报名材料(请按下列顺序提交，应聘者须携带有关材料的原件和复印件)：
①《珠海市斗门区公开招聘事业单位人员报名表》原件(附件2)，报名者须在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名;
②《珠海市事业单位公开招聘人员计划生育情况承诺书》原件;
③近期大一寸免冠彩色照片2张(一张贴在报名表上，另一张用于贴准考证);
④有效的二代身份证;
⑤学历学位证;
⑥专业技术资格证、医师资格证、医师执业证及岗位条件所需的其它佐证材料;
⑦已毕业留学归国人员，国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或《台湾地区学历学位认证书》;
⑧2019年应届毕业生，须提供已盖公章的《毕业生就业推荐表》、学习成绩单、《就业协议书》;
⑨我国驻外使(领)馆开具的留学证明;
⑩工作经历证明(由所在单位加盖公章)。
社会人员须提供材料中的①②③④⑤⑥⑩
留学归国社会人员须提供材料中的①②③④⑤⑦⑨⑩
2019年应届毕业生须提供材料中的①②③④⑧
留学归国人员2018年毕业生须提供材料中的①②③④⑤⑦⑨
4.报考注意事项
(1)考生须同时具备所学专业学历和学位证书(包括以第二学位报考的)，研究生学历人员亦可以符合岗位条件的本科阶段学历学位报考;专业名称及代码参照《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)执行。
(2)考生不得报考所学专业与岗位要求专业不一致的岗位，考生所学专业以招聘岗位要求学历证书上的专业为准，毕业证书上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向以及学位证书上的学位种类不作为专业依据(2019年应届毕业生以《毕业生就业推荐表》及学习成绩单所载明的专业为准)。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并提交所学专业课程成绩单(须教务处盖章)及其他需要提供的佐证材料。
考生为机关事业单位在编在岗人员的，自行征求原工作单位意见后报考，因此影响聘用的自行负责。国内2019年应届毕业生须携带《就业协议书》原件，以备签约。
(3)应届毕业生须于2019年7月31日前取学历学位证书。其他条件中的工作年限计算截止日期为发布公告之日。
(4)每名考生限报一个岗位，报考多个岗位的取消报考资格。考生提交报名材料应聘的，即视为考生本人知悉且符合此次招聘各项报考要求，不符合要求的不得报考。
5.领取《准考证》及现场资格审核：根据考生提交的报名材料进行初审，初审合格的考生须携带报名材料原件及复印件一份到考试考场现场领取《准考证》并进行现场资格审核。为最大程度便利考生，实现考生报名、考试“只跑一次”的目标，考生领取《准考证》及现场资格审核将在考试现场进行，招聘单位根据各岗位报名情况尽量在考前审核完毕，考前未经审核的考生考试结束后不要离场，到指定地点继续完成资格审核工作。现场资格审核不通过的，取消报考资格，已参加考试的，取消考试成绩。
6.其他事项。
(1)各岗位初审符合条件报考人数达到招聘人数3倍开考，否则将不予开考或按照比例核减招聘人数，其中招聘全科、儿科、妇产科、医学影像(超声)、麻醉等紧缺专业岗位不受此开考比例限制。
(2)考生须同时携带《准考证》和身份证等有效身份证件进入考场。
(二)考试
综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入保留小数点后2位。
1.笔试(满分为100，合格线为60)。主要测试考生的基础知识、专业理论知识、书面表达能力。
笔试结束后，在笔试合格考生中，依笔试成绩高低顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定入围面试人选(按比例末位排名并列的，可一起进入面试);达不到设定比例时，按实际符合面试条件的人数进行。若同一岗位进入面试人选中最后一名有同分的，同分考生均进入面试。
笔试成绩、各岗位入围面试人员名单及面试要求等事项，于笔试工作结束当日下午7:00时前在在珠海市斗门区人民政府网公布，请考生主动关注和查询。
笔试时间：2019年6月27日上午10:00—12:00时。
笔试地点：斗门区青少年宫(暂定)。
2.面试(满分100分，合格线60分)。采取答辩方式，包括公共题和专业题，主要测评考生理论素养、专业知识、思维能力、创新能力、语言表达能力及是否与岗位匹配等。面试当场评分、统分(按四舍五入保留小数点后2位)，现场公布成绩。
面试时间：2019年6月28日
面试地点：斗门区青少年宫(暂定)。
面试结束后，在面试成绩合格考生中按综合成绩高低顺序，按各岗位招聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位考生综合成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。
综合成绩、入围体检人员名单于考试结束后5个工作日内在珠海市斗门区人民政府网公布。
(三)签约
面试结束后，用人单位将与进入体检及考察环节的国内2019年应届毕业生签订就业协议，签约时不能提供《就业协议书》的取消拟聘资格，具体签约时间及地点另行通知。另，尚未就业的国内2018年应届毕业生，需要签订就业协议的请自备好《就业协议书》一起签订。
因体检、考察、公示等结果影响聘用的，用人单位有权解除就业协议，且不作任何补偿。
(四)体检及考察
1.体检。考试结束后，统一安排在珠海市二级甲等以上公立医院进行体检，具体按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行。体检具体时间、地点另行通知，体检费用考生自理。
2.考察。体检结束后，对体检合格者进行考察，具体按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
(五)公示
体检和考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海市斗门区人民政府网公示7个工作日。
(六)递补聘用
因应聘人员放弃体检、体检或考察不合格、签约时不能提供《就业协议书》、取消聘用资格等原因出现岗位空缺的，可依次递补。递补规则是：在同岗位面试合格考生中，按考试总成绩高低顺序依次等额递补，拟递补人员总成绩同分的，分别按笔试、面试顺序取成绩高者为递补人员。需要递补的将在珠海市斗门区人民政府网发布递补公告继续招聘程序。
(七)办理聘用手续
公示期满无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理拟聘人员的接收、聘用等手续。
七、其他事项
(一)被聘用者须在2019年8月31日前完成报到手续。因客观原因无法按时报到的，经聘用单位同意可延长报到时间，但最迟不得超过2019年10月31日。
(二)未取得相应执业(专业技术)资格的应届毕业生，需在聘用后连续3个考试周期内考取相应执业(专业技术)资格，否则解除聘用资格，并不作任何补偿。
(三)取得执业(专业技术)资格的聘用人员须承诺在本单位服务满5年，并与用人单位签订《聘用合同)。
(四)未取得执业医师资格的聘用人员由用人单位统一安排到住院医师规范化培训基地参加住院医师规范化培训的，签订《全科住院医师规范化培训协议书》。培训期满后回用人单位工作，与用人单位签订《服务协议》，服务年限不少于6年。
(五)应聘人员在招聘过程中有如下情形之一的，取消聘用资格：
1.未在规定的时间内报到或因自身的原因未按时办理报到手续的;
2.伪造、涂改证件或证明、弄虚作假、或者以其他不正当手段获取应聘资格的;
3.不服从组织调配的;
4.因公示有异议经核查属实影响聘用的;
5.2019年7月31日前未取得相应学历学位证书的;
6.有违法犯罪或违纪历史，招聘单位认为不宜聘用的;
7.个人原因放弃聘用资格的;
8.法律、法规及有关规章规定不准聘用的。
(六)本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
(七)本公告由珠海市斗门区事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。咨询电话：0756-5510210，监督电话：0756-5552646。
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2019年上半年珠海市斗门区公开招聘医疗卫生事业单位工作人员岗位表.xlsx
斗门区事业单位公开招聘工作领导小组办公室
2019年6月5日
