一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位的资格条件
(一)基本条件
1、遵纪守法，品行良好，服从安排，爱岗敬业，尊敬领导，团结同事，有较好的奉献精神、吃苦精神和较强的组织纪律性、工作责任感，没有违法、违纪记录。
2、具有全日制普通高校大专以上学历，年龄40周岁以下，身体健康;
3、热爱工作，有较强的事业心和责任感，有团队协作和奉献精神;
(二)职位条件
有一定的文字功底和写作能力，有机关事业单位工作经验者优先。
三、招聘岗位性质及待遇
招聘岗位的性质为兴宾区发展和改革局编外聘用人员，工资按本市、区相关机关事业单位聘用人员工资待遇(含“五险”)实施。试用期为1个月(包括在劳动合同期内，试行期工资待遇与正式聘用相同)，正式聘用待遇2500元/月(五险：个人部分自缴)，差旅费与在职在编人员同等待遇。
四、招聘程序
(一)报名。应聘者填好《来宾市兴宾区发展和改革局公开招聘编外工作人员报名表》电子版(详见附件，以下称报名表)，连同户口本、身份证、学历证、学位证等相关证件扫描件发送至发改局电子信箱：a4216592@163.com。报名时间为2019年6月6日-6月16日。
(二)面试时间及所需材料：将根据聘用资格条件，对所有报名材料进行审查，按一定的比例择优选定面试人员。获得电话通知的应聘人员必须持报名表、个人身份证、毕业证书等证明材料到指定地点进行面试。不入围面试者，不再另行通知。
五、联系地址
来宾市兴宾区城南新区企业总部写字楼附楼四楼东面，联系电话：0772—6680389联系人：何秀菊
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来宾市兴宾区发展和改革局
2019年6月6日
