--招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（四）具有招聘岗位要求的专业、学历或技能条件;
（五）年龄在40周岁以下（1978年7月17日以后出生）；
（六）具备招聘岗位所需的其他资格条件。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员不得应聘该单位人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
在职人员应聘须经所在单位或其主管部门同意。已与用人单位签订就业协议的2019年应届毕业生，应聘前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以应聘。
二、招聘岗位及招聘人数
具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数及条件要求见附件1。
三、报名和资格审查
（一）网上报名
报名时间：2019年7月17日9:00－7月19日16:00
查询时间：2019年7月17日11:00－7月20日12:00
报名网址：http://www.lckfq.gov.cn/(国家级聊城经济技术开发区)
报名人员登录报名网站，按要求如实填写、提交个人相关信息资料，上传本人1寸近期正面免冠证件照片。报名人员在招聘单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。单位初审通过，报名信息不能更改。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
（二）资格初审
初审时间：2019年7月17日11:00－7月20日12:00
招聘单位或其主管部门要指定专人负责资格初审工作（节假日不休息），及时查看网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审，并及时公布初审结果。网上报名期间，招聘单位或其主管部门要安排专人值班，接听咨询电话、提供咨询服务；同时，要严格把握公开招聘政策，认真审核应聘人员报名信息，做好资格初审工作，确保审核公平、公正。招聘单位在报名人员信息提交2小时后进行初审，48小时内未对报名人员信息进行处理的，视为初审通过。
（三）网上缴费
缴费时间：2019年7月17日11:00－7月21日16:00
通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名网站进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为自动放弃。缴费成功人员于2019年7月24日9:00—7月27日15:00登录该网站下载、打印准考证，以及《聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员报名登记表》和《应聘聊城经济技术开发区事业单位工作人员诚信承诺书》（现场资格审查时使用）。
笔试考务费的收取标准为每人每科40元。拟享受减免考务费的应聘人员，可在网上缴费后，由本人或委托他人携带相关证明材料，按指定的日期、地点和程序办理现场确认和减免手续，所需提供的证明材料见附件2。
报名结束后，对应聘人数达不到计划招聘人数3倍的招聘岗位，计划招聘1人的，取消招聘岗位；计划招聘2人及以上的，按1:3的比例相应核减招聘人数。应聘取消招聘计划岗位的人员，可在规定时间内改报符合条件的其他岗位。
（四）资格审查
公开招聘报名及资格审查工作由招聘单位或其主管部门具体负责实施，并对资格审查结果负责。应聘人员要仔细阅读《简章》及附件，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全、错误等导致未通过招聘单位资格审查的，责任由应聘人员自负。招聘单位或其主管部门要严格把握公开招聘政策，认真审核应聘人员报名信息，确保审核公正、公平，对应聘人员的资格审查工作贯穿招聘工作的全过程。
四、考试
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
（一）笔试
笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。应聘人员凭笔试准考证和本人有效身份证件(与报名时一致)参加笔试。
笔试时间：2019年7月底
笔试时间和地点具体以准考证为准。
考试内容为公共基础知识和专业基础知识（包括影像、口腔、中医、临床医学等专业知识）两部分，分别占整个试题分数的30％和70％。
为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由开发区事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘计划和笔试情况确定。
（二）面试
面试工作在开发区事业单位公开招聘主管机关的监督和指导下，由主管部门按备案的面试方案组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按照招聘岗位和招聘人数由高分到低分按1:3的比例依次确定。笔试成绩和面试人选名单在报名网站公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。
取得面试资格的应聘人员，按招聘岗位要求，须在规定时间内提交本人相关证明材料，进行现场资格审查，所需提报的材料见附件2，现场资格审查的具体时间、地点、方式将在报名网站另行通知。
面试人选未按规定时间进行现场资格审查的，视为弃权；经审查不具备应聘条件的人员，取消其面试资格。因弃权或取消面试资格造成的空缺，从达到笔试合格分数线的应聘人员中，从高分到低分依次递补。
卫生类面试采用结构化面试方法，面试总分为100分，面试时间不超过10分钟。面试人员应缴纳面试考务费每人70元。
面试具体时间、地点、方式将在报名网站另行通知。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察范围人选，笔试成绩仍相同的，采取加试的办法确定。
考试总成绩和进入考察体检人员名单，在报名网站公布。
五、考察体检
根据招聘岗位和应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：1的比例，确定进入考察和体检范围人选。
考察时，主管部门要成立考察工作小组，具体负责考察工作。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，全面了解应聘人员思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提报的有关材料信息是否真实准确等进行复审。考察工作小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并写出书面考察意见。
体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发[2016]140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
因放弃考察体检资格或考察体检不合格等情况造成的岗位空缺，根据考试总成绩从高分到低分依次递补，递补只进行一次。凡应聘人员无故放弃考察体检资格或拟聘用公示后放弃聘用资格的，记入聊城经济技术开发区事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
六、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在国家级聊城经济技术开发区官网公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，报开发区事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用；对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、咨询监督电话
政策咨询电话：0635-8515431
监督电话：0635-8512248
八、其他
本次聊城经济技术开发区事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
《简章》附件与本《简章》具备同等效力，凡在网上报名的应聘人员均视为同意本《简章》及附件的相应规定。
聊城经济技术开发区公开招聘工作领导小组
2019年7月10日
附件1：2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表
| 序号 | 招聘单位 | 主管部门 | 岗位类别 | 岗位等级 | 岗位性质 | 岗位名称 | 招聘人数 | 学历 | 学位 | 专业及相近专业名称 | 研究方向 | 其它条件要求 | 面试 比例 |
咨询电话 | 备注 |
| 1 | 蒋官屯街道社区卫生服务中心、北城街道社区卫生服务中心 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 中医类（E） | 中医 | 2 | 全日制普通高等学校专科及以上 | 中医学 | 具有执业助理医师以上资格 | 1:3 | 0635-8515431 | |||
| 2 | 蒋官屯街道社区卫生服务中心 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 医疗类（B） | 口腔 | 1 | 全日制普通高等学校专科及以上 | 口腔医学 | 具有执业助理医师以上资格 | 1:3 | 0635-8515431 | |||
| 3 | 东城街道社区卫生服务中心 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 医疗类（B） | 临床 | 1 | 全日制本科及以上 | 临床医学 | 1:3 | 0635-8515431 | ||||
| 4 | 东城街道社区卫生服务中心、北城街道社区卫生服务中心 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 医疗类（B） | 影像 | 2 | 全日制普通高等学校专科及以上 | 医学影像 | 1:3 | 0635-8515431 | ||||
| 5 | 广平中心卫生院 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 医疗类（B） | 临床 | 1 | 全日制普通高等学校专科及以上 | 临床医学 | 1:3 | 0635-8515431 | ||||
| 6 | 广平中心卫生院 | 开发区卫计局 | 专业技术岗位 | 初级 | 医疗类（B） | 口腔 | 1 | 全日制普通高等学校专科及以上 | 口腔医学 | 1:3 | 0635-8515431 |
附件2：2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员应聘须知
1.哪些人员可以应聘？
按照事业单位公开招聘的相关规定，凡符合《2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员简章》（以下简称《简章》）规定的条件及招聘岗位资格条件者，均可应聘。
2.哪些人员不能应聘？
（1）在读全日制普通高校非应届毕业生；
（2）现役军人；
（3）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；
（4）法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
应聘人员不得报考与本人有应回避亲属关系的岗位。
3.岗位性质栏里的字母分别代表的含义？
B代表医疗类，E代表中医类。
4.“应届毕业生”如何界定？
《简章》及本须知中提到的“应届毕业生”，系指纳入全国统一招生、国内全日制普通高等院校（含科研院所）2019年毕业的学生。
5.填报相关表格、信息时需注意什么？
应聘人员要仔细阅读《简章》及本须知内容，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全、错误等导致未通过招聘单位资格审查的，责任由应聘人员自负。
6.对学历学位及相关证书取得时间有什么要求？
2019年应届毕业生的学历、学位及相关证书，须在2019年7月31日前取得；其他人员应聘的，须在2019年7月17日前取得国家承认的学历学位及相关证书。
7.学历学位高于岗位要求的人员能否应聘？
学历学位高于岗位要求，专业及相关条件符合岗位规定的可以应聘。
8.如何界定应聘人员所学专业？
以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。
9.报考人员在网上提供的照片有什么要求？
报考人员在网上报名时提供的照片，必须是近期1寸同底版免冠证件照片，并且与进入面试后资格审查所提供的照片同一底版。
10.应聘人员是否可以改报其他岗位？
应聘人员在待审核期内可以更改报考岗位。
没有通过招聘单位资格审查的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他单位或该单位的其他岗位，但系统自动禁止该应聘人员再次报考曾被拒绝的岗位。
通过招聘单位资格审查的应聘人员，系统自动禁止该应聘人员改报其他岗位。
11.享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员需提供哪些证明材料？
享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，可在网上缴费后，由本人或委托他人携带相关证明材料，于2019年7月22日-23日9:00-16:00携带有关证明材料（原件及复印件，复印件由审核单位留存）到聊城经济技术开发区卫计局（地址:开发区顺德大厦三楼）办理现场确认和减免费用手续。所需提供的证明材料主要包括：本人和委托人身份证；享受国家最低生活保障金的城镇家庭的报考人员，应提交家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，应提交家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件），或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。
12、取得面试人选资格的应聘人员进行现场资格审查时需提供哪些材料？
取得面试人选资格的应聘人员，需在规定的时间，按招聘岗位要求，向招聘单位提交1寸近期同底版免冠照片2张（须与网上报名的照片同一底版）和相关材料（原件及复印件，复印件由审核单位留存）。相关材料主要有：
（1）《聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员报名登记表》；
（2）《应聘聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员诚信承诺书》；
（3）笔试准考证；
（4）全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交身份证、户口簿（需复印户主页、索引页、本人页）、学校核发的就业推荐表（须能够正常毕业）、相关证书等；
（5）其他人员应聘的，提交国家承认的学历毕业证及学信网学历证明、学位证、身份证、户口簿（需复印户主页、索引页、本人页）、相关证书等；
（6）在职人员应聘的，还须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信（对出具同意应聘介绍信有困难的在职人员，经招聘单位同意，也可在体检和考察时提供）；
（7）招聘岗位资格条件要求的其他证明材料。
13.留学回国人员应聘需要提供哪些材料？
留学回国人员应聘的，除需提供《简章》中规定的相关材料外，还要提供国家教育部门的学历学位认证。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。学历认证材料，在现场资格审查时与其他材料一并交招聘单位审核。
14.对招聘岗位资格条件有疑问如何咨询？
对招聘岗位资格条件和其他内容需要咨询的，请与招聘单位直接联系。（招聘单位咨询电话详见《岗位汇总表》）。
15.应聘人员提供虚假应聘材料如何处理？
应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的应聘材料应当真实、准确。应聘人员提供虚假应聘材料的，一经查实，即取消应聘资格；对伪造、变造有关证件、材料、信息等，获取考试资格的，取消应聘资格且纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库，并按有关规定追究出具虚假材料的有关单位和责任人的责任。
16.违纪违规及存在不诚信情形的应聘人员如何处理？
应聘人员要严格遵守公开招聘的相关政策规定，遵从事业单位公开招聘主管机关、人事考试机构和招聘单位的统一安排，其在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。对违纪违规的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）处理。对招聘工作中违纪违规及存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
17.拟聘用人员名单公示后提出放弃的如何处理？
对公示后无故放弃聘用资格的应聘人员，将由事业单位公开招聘主管机关记入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。
18.是否有指定的考试辅导书和培训班？
本次聊城经济技术开发区事业单位公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
19、报考合并招聘单位的人员，录取后如何分配具体岗位？
对报考同一岗位且通过拟聘用公示的人员，由开发区卫计局按总成绩由高到低，结合本人意愿分配具体单位。
20、《2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员应聘须知》的适用范围？
《2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘工作人员应聘须知》仅适用于此次2019年聊城经济技术开发区事业单位公开招聘。
网上报名期间，符合条件的应聘人员应在规定时间内尽早报名，及时查询初审结果，初审通过及时缴费，避免出现因本人未及时报名、未及时补充信息、未及时缴费等问题耽误报考。整个招聘工作期间，所有信息均经国家级聊城经济技术开发区官网发布，应聘人员要及时了解网站发布的最新信息，并保持电话畅通（如有联系方式变动，请及时通知招聘单位），以免错过重要信息而影响资格审查、面试、考察体检及聘用。
