一、招聘岗位及用人条件
招聘岗位及用人条件详见大连医科大学附属第一医院官网或院内OA网。
二、招聘程序
1.报名：
1)报名时间为8月5日至8月9日5个工作日(工作日上午8:00-12:00、下午13:00-17:00，不包括周六、周日);
2)有意报名应聘的人员可在此期间持身份证原件及复印件、毕业证书和学位证书原件及复印件;
3)国外高校毕业生须同时提供教育部留学服务中心开具的国外学历认证书原件及复印件;
4)国内高校毕业生登录“中国高等教育学生信息网”(网址：http://www.chsi.com.cn)打印的“教育部学历证书电子注册备案表”(往届生)或“教育部学籍在线验证报告”(应届生)。
5)护士执业资格考试通过的，请提供护士执业资格证原件及复印件;
6)岗位要求的其他条件的证明材料原件及复印件;
7)《大连医科大学附属第一医院2019年招聘岗位报名表》;
8)报名地址：大连医科大学附属第一医院行政中心(联合路与拥政街交叉口，铁路中学旁)一楼人才与人力资源部登记报名;
9)外地应聘人员可将上述材料电子扫描件(一个PDF文件，不大于10MB)发至dyyyhr@163.com邮箱中或复印件邮寄至我院人才与人力资源部，原件在笔试或面试考核前进行审核;
10)本地应聘人员必须现场审核材料，投递电子版应聘材料无效;
11)请应聘人员随时关注我院官网及邮件，我们将陆续发布相关招聘通知。
2.资格审查：
报名结束后，人才与人力资源部将按照岗位用人条件对应聘人员进行应聘资格审查，对应聘人员提交的证书及证明材料进行真伪鉴定，对于不符合岗位要求或弄虚作假的应聘人员取消应聘资格。资格审查通过后，我们将在我院官网以及电子邮件发布相关考核通知。
3.考核：
考核时间、地点、形式、内容等信息，我院将另行通知，请随时关注我院官网。
4.体检：
进入体检名单的应聘人员按照医院要求，在规定时间内到指定医疗机构进行入职体检，体检合格即确定为拟录用人员。
5.录用：
本次招聘对拟录用人员实行试用期制度，试用期为自报到之日起1个月。对于试用期合格的人员，医院予以正式录用;对于试用期不合格的人员，医院不予录用。
6.工资待遇
1)月工资：基本工资900元、院内岗贴200元、交通费100元、采暖费98元;
2)基础奖：比照现有同层次非编员工标准，享受在编员工基础奖的1/4;
3)绩效奖金：2000元/月，各科室根据员工具体工作情况进行二次分配;
4)其他福利：享受“五险一金”和员工用餐补助225元/月;
5)人员身份：物业人员，由银康物业负责签订劳动合同并发放工资待遇，相关科室对此次招聘的物业专业技术人员进行管理;
6)此次招聘岗位属物业定岗招聘，不得轮岗至护理等岗位，护理物业岗轮转根据护理部安排为准;且以上工资待遇如遇单位对工资体系进行整体调整，依据新标准执行。
三、组织与监督
本次人员招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的基本工作原则，严格招聘程序，严肃招聘纪律，保证招聘质量。招聘工作由医院统一部署，由人才与人力资源部负责组织，由纪检监察部负责全程监督。
大连医科大学附属第一医院招聘工作联系人刘老师，电话0411-83635963-3030。
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