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陕西省西安经济技术开发区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才公告

时间:2018-07-10 14:16:34 点击:

西安经济技术开发区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才公告

根据《西安市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(市人社发〔2014〕170号),市教育局、市编办、市人社局《关于开发区公办学校教师队伍配备有关问题的通知》(市教发〔2014〕122号)的相关规定,西安经开区公办幼儿园、中小学校面向社会公开招聘高层次及紧缺人才。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

经开三幼、经开一小、泾渭学校、经开三小、经开四小、经开六小、经开一中招聘高层次及紧缺人才23人,其中,小学教师13人,初中教师3人,高中教师2人,校医5人。(学校简介详见附件1)。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正;

3.具有招聘岗位所需的学历、专业及技能条件;

4.具有正常履行职责的身体条件。

(二)资格条件

1.年龄在18—45周岁(1972年7月12日—2000年7月11日出生),具体要求以岗位要求为准(详见附件2)。

2.具备相应学段的教师资格证,普通话水平测试等级证书二级甲等及以上;

3.大学本科及以上学历;

4.具有5年及以上相应学科、相应学段教学经验。

5.具有下列条件之一:

(1)具有省级、市级(地级)以上教育行政部门评定的相应学科、相应学段高级职称;

(2)具有省级、市级(地级)以上教育行政主管部门评选的教学名师、学科带头人、教学能手、骨干教师、优秀班主任等称号。

6.以下应聘者可不受上述3、4、5项条件的限制:

(1)取得博士学位;

(2)教育部直属六所师范院校师范类硕士研究生毕业;

(3)获得国家级教育行政主管部门授予的教学能手、优秀教师、优秀班主任等荣誉称号。

7.校医资格条件详见岗位需求表。

(三)有下列情形之一者不得应聘

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分,不宜在教育行业工作的;未解除行政处分的。

2、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪,在禁考期内的。

3、法律、法规规定不符合本次招聘要求的,以及不符合本次招聘的基本条件和岗位资格条件要求的。

三、招聘办法及程序

本次招聘按照发布信息、报名与资格审查、面试、体检和考察、公示、聘用等程序组织实施。

(一)发布招聘信息

在西安日报、西安晚报、华商报、西安人事考试网(xapta.xa.gov.cn)、西安经开区政务网(xetdz.xa.gov.cn)、西安经开人才网(www.52jkjob.com)、前程无忧(www.51job.com)、智联招聘(www.zhaopin.com)以及招聘学校网站等媒体上统一发布招聘公告。

(二)报名与资格审查

(1)报名时间:2018年7月12日(星期四)—7月16日(星期一),9:00—18:00。

(2)报名要求:应聘人员下载《西安经开区公办幼儿园、中小学校2018年高层次及紧缺人才报名登记表》(详见附件3),按要求填写后,将《西安经开区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才报名登记表》电子版,以及本人身份证、学历证、学位证、普通话水平测试等级证书、教师资格证、职称证、荣誉证书等相关资格证书扫描件,发送至指定邮箱:jkrcw@126.com。

邮件名称须按照“应聘人员姓名+应聘单位+岗位”的格式注明,并致电029-86517914进行确认。应聘人员每人只得报考一个岗位。

(3)资格审查:应聘者本人应在指定时间和地点进行资格审查。资格审查时需携带应聘者本人身份证、学历证、学位证(国内就学的需同时提供从学信网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》,留学回国人员需同时提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历及学位认证书)、普通话水平测试等级证书、教师资格证、职称证、荣誉证书等相关资料的原件和复印件,以及近期1寸免冠照片2张。资格审查现场核实原件,留存复印件。

对应聘人员的资格审查贯穿于考核、考察、公示、聘用、试用期等招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员与岗位条件不符,均取消应聘资格。

(三)领取准考证

资格审查通过的应聘人员应在指定的时间与地点领取准考证。

准考证是应聘人员参加本次招聘的重要凭证,应妥善保存。

(四)考核

1、教师岗位

①考核分为试讲和面试两部分。试讲内容为专业技能测试。面试主要对理论素养、语言表达能力、临场应变能力、举止仪表等进行综合测评。

②试讲、面试满分均为100分。其中,试讲成绩或面试成绩低于60分的均不得进入下一环节。

③综合成绩满分为100分,试讲占60%、面试占40%。成绩计算保留小数点后两位,不实行四舍五入。

2、校医岗位

考核分为实践技能测试和面试两部分,各占50%计算综合成绩。综合成绩计算保留小数点后两位,不实行四舍五入。

3、考核结束后,根据应聘人员的综合成绩,从高到低按照1:1的比例确定体检和考察人选。应聘人员综合成绩相同时,教师岗位按试讲成绩,校医岗位按实践技能测试成绩,从高分到低分确定排名顺序;试讲成绩、实践技能测试也相同的,进行加试,按加试成绩从高分到低分确定排名顺序。

(五)体检和考察

1、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等标准执行。体检费用由应聘者自理。

2、考察主要内容为应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等,并再次对应聘人员的资格条件进行复审。

3、体检、考察不合格的,取消应聘资格。因取消资格或自动放弃形成的空缺名额,经招聘单位申请,管委会招聘工作领导小组同意,按招聘岗位综合成绩由高到低依次递补。

(六)公示、聘用

根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员,并在西安经开区政务网进行公示,公示期为7个工作日。拟聘人员公示期满合格后,办理聘用手续。此次公开招聘的人员按规定实行试用期考核聘用制度。试用期满经考核合格者,予以正式聘用;不合格者取消聘用。

报名咨询电话(咨询时间:8:30—11:30,14:30—17:30)

经开三幼029—86114316

经开一小029—89618298

泾渭学校029—86952099

经开三小029—89820851

经开四小029—86035966

经开六小029—86685920

经开一中029—89618200

监督电话:029—86523435

附件:

1.西安经济技术开发区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才单位简介.doc

2.西安经开区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才岗位表.xlsx

3.西安经开区2018年公办幼儿园、中小学校公开招聘高层次及紧缺人才报名登记表.xlsx

2018年7月8日


作者:事业单位招聘网 来源:网络

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