学院发展定位是立足临沂，面向山东，为服务乡村振兴战略和新旧动能转换重大工程培养高素质技能型、管理型人才。学院发展目标是建设农业特色鲜明、办学水平国内一流、有国际影响力的农业高等职业院校。
现面向社会公开招聘38名高层次人才和急需紧缺专任教师，有关事项公告如下：
一、招聘范围和条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，热爱教育事业，遵纪守法，具备良好的品行和职业道德，具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件。
2.应聘专任教师A1(高层次人才)岗位，要求大学本科及以上学历，应具备与岗位一致的正高级专业技术职务资格或在国内外核心期刊发表过重要学术论文的博士以及具有博士后工作经历的人员或入选市级以上重点人才工程的高层次人才或担任专业相关大型企业副总经理以上职务。
3.应聘专任教师A2岗位，要求大学本科及以上学历，应具备与岗位一致的副高级以上专业技术职务资格或研究生毕业获得博士学位，所学专业及近三年从事职业与岗位一致或相近(博士研究生报名不受工作年限限制)，有较高的专业水平和丰富的专业实践经验，社会服务能力强;年龄不超过50周岁(1968年10月11日以后出生)。
4.应聘专任教师B岗位，要求全日制研究生及以上学历，硕士及以上学位，应具备与岗位一致的中级专业技术职务资格，所学专业及近三年从事职业与岗位一致或相近(博士研究生报名不受工作年限限制)。有较高的专业水平和丰富的专业实践经验，社会服务能力强;年龄不超过45周岁(1973年10月11日以后出生)。
5.属在职人员应聘的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意应聘的书面函件(应聘人员进入考察人选范围3天内提供，否则视为自动放弃考察资格，依次递补)。招聘岗位对工作经历有明确要求的，应聘人员须提供相应的工作经历佐证材料(全日制普通大中专院校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历)。工作经历年限按足年足月累计，以2019年10月11日为截止日期。
6.以下人员不得应聘：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;受党纪政务处分在处分期或影响期未满的;有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的;在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。
(二)岗位条件
详见《临沂农业科技职业学院(筹)2019年公开招聘高层次人才和急需紧缺专任教师岗位表》(见附件1)。
二、报名和资格审查
报名主要采取网上报名的方式进行，可以通过网站临沂农业科技职业学院(筹)(https://www.lynyxy.cn/)相关链接登陆报名。
(一)网上报名。应聘专任教师A1岗位的报名人员可在2019年10月11日9:00至10月12日16:00期间登录报名平台;应聘专任教师A2岗位和B岗位的报名人员可在2019年10月11日9:00至10月15日16:00期间登录报名平台，按系统提示进行报名。
(二)资格审查。应聘专任教师A1、A2和B岗位的报名人员要及时登陆报名网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，应聘专任教师A1岗位的报名人员要在10月17日9:00—10月18日16：00期间，登陆报名网站打印《临沂农业科技职业学院(筹)2019年公开招聘报名登记表》和面试准考证;应聘专任教师A2岗位和B岗位的报名人员要在10月24日9:00—10月25日16：00期间，登陆报名网站打印《临沂农业科技职业学院(筹)2019年公开招聘报名登记表》和面试准考证。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消应聘资格。
三、考试考核
专任教师A1岗位考试采取答辩的方式进行，答辩前提供个人应聘答辩PPT，具体答辩时间、地点另行通知。
专任教师A2、B岗位考试考核采取答辩、试讲、专业测试等方式进行。考试考核的具体方式及时间、地点另行通知。
四、考察体检
(一)考察
根据各招聘岗位应聘人员的综合评分，由高分到低分以1：1的比例确定进入考察范围人选。考察组采取多种形式，全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并依据相关规定对应聘人员个人档案进行审查。
(二)体检
对考察合格人员，根据综合评分由高分到低分按招聘人数1：1的比例确定进入体检范围人选。体检在县级以上综合性医院进行。体检参照《山东省实施<教师资格条例>细则》中《山东省教师资格认定标准及操作规程》的有关规定执行。
对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格人员造成的空缺，在合格分数线以上，按照同一岗位应聘人员综合成绩高低依次等额递补。
五、公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期7个工作日，拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议的，报事业单位公开招聘工作主管机关备案。
受聘人员实行试用期制度，属在职人员应聘的试用期为6个月，初次就业的试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的正式聘用;不合格的，解除聘用合同。
六、其他
1.临沂农业科技职业学院(筹)为市政府直属公益二类事业单位，有关人事管理按照《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法》(鲁人社发〔2017〕53号)文件规定执行。
2.本次聘用的高层次人才和急需紧缺专任教师，需要聘任专业技术职务的，首次聘任可不受招聘单位岗位总量、最高等级和结构比例的限制。
3.学院建成后提供教师公寓或周转住房。
4.特别突出的可实行“一事一议”。
本公告由临沂农业科技职业学院筹建组负责解释。
联系人：张老师徐老师
联系电话：0539-8390175
临沂农业科技职业学院(筹)网址：https://www.lynyxy.cn
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1、2019年临沂农业科技职业学院公开招聘高层次人才和急需紧缺专任教师岗位表.docx
2、临沂农业科技职业学院(筹)2019年公开招聘报名登记表.docx
3、临沂农业科技职业学院(筹)2019年公开招聘诚信承诺书.doc
临沂农业科技职业学院(筹)
2019年9月26日
