一、招聘计划
(见附件)
二、报考条件
报考人员除应具备报考岗位所需的资格条件外，还需符合以下条件：
(一)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;
(二)遵纪守法，品行端正，作风正派;
(三)具有国家承认的学历，并在2019年11月4日前取得毕业证书;
(四)身体健康，能适应所报考岗位的工作需求;
(五)景宁户籍或景宁生源;除岗位特别要求外，年龄一般为18至35周岁(1983年11月4日至2001年11月4日期间出生);
(六)我县新世纪人力资源开发有限公司劳务派遣的在职人员，不得报考本次同类性质的机关事业单位编外工作人员岗位。
三、招聘办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的方式进行。本次招聘按职位进行报名考试。具体程序如下：
(一)报名
1.报名时间及地点
时间：2019年11月4日(星期一)。
地点：景宁县人力资源和社会保障局二楼会议室。
报名人员需提供本人身份证、户口簿、学历证书等相关证件(证明)原件及复印件。报名时还须提供近期免冠1寸彩色照片1张。
2.资格审核及缴费确认
工作人员对填写了报名表的报考人员进行资格审核，审核内容包括身份、年龄、学历、专业、户籍、工作经历等。报名人员经审核合格后再登记确认，报名费按50元/门的标准收取。
3.领取准考证
报考人员请携带缴费发票于2019年11月7日到县人力资源和社会保障局人事考试中心(404室)领取笔试准考证。逾期不领，视为放弃考试。
4.注意事项
(1)考生必须使用有效期内的二代身份证报名，报名和考试使用的身份证必须一致，每位报考人员限报一个岗位。
(2)报考人员应对报名表上信息的真实性负责，若弄虚作假的，一经查实，视同考试舞弊，按规定取消考试资格或录用资格，并记入个人诚信档案。
(3)贫困家庭的报考人员可凭民政部门出具的特困证明或低保证明，经审核后免除报名费。
(4)招聘职位计划数与报名人数比例不足1：3的，将酌情核减或取消招聘计划。面向畲族招考的职位不受开考比例的限制;畲族岗位如无人报考的，相关指标划入同专业、同学历要求的招考岗位。男女分开招聘的职位，如报名人数不足开考比例的，招聘指标划入相同要求的招聘职位。
(5)生源地是指经高考、被高校录取时的户口所在地。因本县移民政策户籍已转移至县外的人员，可凭有关证明报考限制本县户籍或生源的职位。
(二)笔试
1、笔试时间：2019年11月9日(星期六)
2、笔试科目:考试科目为《综合基础知识》，笔试满分为100分。
3、本次笔试与我县国资营运机构公开招聘工作人员和公开招聘专职社区工作者(含社区党务工作者)同时举行，使用同一套试卷，已参加上述两场考试并报考本次考试的考生不再组织笔试。
4、笔试结束后，报考两次考试的考生成绩可重复使用。首先启动国资营运机构公开招聘工作人员和公开招聘专职社区工作者(含社区党务工作者)面试等各项后续程序，等入围的考生最终聘用后再启动本次考试面试。面试对象按照笔试成绩从高到低按招考计划1：3的比例确定(其中，招考计划3名及以上的按1：2确定)，并在“中国畲乡景宁政府网”(www.jingning.gov.cn)公布。
(三)技能测试
岗位代码为4、5、6、7、26、27、30、43、44等9个岗位需进行技能测试，技能测试方式、时间、地点另行通知。
(四)面试
1、面试时间另行通知。面试成绩满分为100分，合格为60分。
2、面试入围人员请于指定时间到指定地点领取面试通知书。面试实施前1天，取得面试资格的人员未领取面试通知书或书面确认不参加面试的，将在该岗位笔试成绩从高分到低分依次予以递补，并在“中国畲乡景宁政府网”公布递补面试人员名单。
3、面试结束后，根据普通岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，需技能测试岗位总成绩=技能测试成绩×50%+笔试成绩×20%+面试成绩×30%。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。按招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象，并在“中国畲乡景宁政府网”上公布。
(五)体检、考察
体检、考察参考公务员体检、考察的规定执行，体检时间另行通知，体检以指定医院结论为准。体检、考察不合格的，在该职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并在“中国畲乡景宁政府网”上公布递补人员名单。
四、公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察结果，确定拟聘用对象并在“中国畲乡景宁政府网”进行公示。公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。
编外录用人员与县新世纪人力资源开发有限公司签订劳动合同，实行劳务派遣。
五、其它事项
考试违纪人员按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)有关规定处理。
本公告由景宁县人力资源和社会保障局负责解释。电话:5888231
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2019年景宁县机关事业单位公开招聘编外工作人员报名表.doc
景宁畲族自治县人力资源和社会保障局
2019年10月28日
