一、招聘计划
本批次招聘护士8名
二、招聘条件：
(一)遵纪守法，品行端正，身体健康。
(二)遵守医院规章制度，服从工作安排，能够胜任本职工作。
(三)专业、学历要求：
护理学专业，经国家统一考试入学普通高校(高中起点)全日制专科及以上学历，已通过护士资格考试。
(四)年龄条件：
25周岁及以下(1994年1月1日以后出生)，全日制本科学历或有工作经历的人员年龄可放宽至30周岁(1989年1月1日以后出生)。
三、招聘程序
(一)信息发布
2019年11月12日在宁国市人民医院、宁国市人民政府等网站发布公开招聘信息。
(二)现场报名
1、报名时间：2019年11月13日---11月19日(工作日，上午8:00-11:30，下午2:00-5:00)
报名地点：宁国市津河东路76号宁国市人民医院本部门诊七楼人力资源管理科。
联系电话：0563-4011395。
2、报名需要提交的资料：
报名表一份(见附件，网上自行下载)、本人身份证、学历(学位)证书、高中毕业证书、相关资格证书原件和复印件、近期免冠1寸照片2张。
(三)资格审查
报名结束后，根据招聘条件与报名人员提供的材料，对报名人员进行资格审查。未通过资格审查的人员，医院将电话或短信通知本人，其他人员按照招聘公告时间参加考试。
报名人员应确保提交材料的真实性，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消其考试资格。
(四)招聘方式
方式一：考试
1、开考比例为1:2。
2、笔试
(1)时间：2019年11月20日上午8时。参加笔试者必须携带本人身份证原件。
(2)地点：门诊八楼学术报告厅。
(3)方式：纸质闭卷。
(4)笔试内容：内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学、基础护理学知识。
3、面试
包含结构化面试和技能考核两部分。总成绩合成：笔试满分100分(占总成绩40%)，结构化面试满分100分(占总成绩30%)，技能考核满分100分(占总成绩30%)。按计划招聘人数(除去直接考察招聘人数)与入围面试人数1:2比例确定入围面试人数。
入围面试人员名单将在宁国市人民医院网站上公布。
方式二：直接考察
符合“第二条招聘条件”，且具有三级医院一年及以上工作经历的专业技术人员，可参加直接考察方式招聘。
医院相关人员组成考察组，对应聘人员进行面谈、考察。
(五)体检
1、通过“直接考察”方式招聘的人员可直接进入体检环节，通过“考试”方式招聘的人员按照总成绩从高分到低分的顺序，根据招聘计划人数(除去直接考察招聘的人员数)，按1:1比例确定参加体检人员。若总成绩相同，依次以笔试成绩、面试成绩得分高者优先。
2、体检标准参照公务员录用标准执行。
3、体检费用由考生自理，体检事宜另行通知。
因体检不合格，出现人选缺额的，或在公示结束前因应聘者自愿放弃等原因出现人选缺额的，在应聘人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，依次等额递补。
(六)公示
体检合格的拟录用人员在宁国市人民医院网站公示7天。
(七)备案
公示无异议，报宁国市卫健委备案。
(八)签订劳动合同
1、正式录用后，医院与受聘人员签订劳动合同。
2、公示结束、签订劳动合同前如有拟录用人员自动放弃，或发现有其他不符合录用条件等情况的，取消其录用资格，在应聘人员中，按总成绩从高分到低分的顺序，依次等额递补。
3、通过“直接考察”方式录用的人员自录用之日起两个月内必须到岗，否则视为自动放弃。
四、招聘工作纪律
坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会监督。
五、招聘监督
本次招聘由宁国市卫健委现场监督。监督电话：0563-4037127。
六、考务咨询
本次招聘事宜咨询宁国市人民医院人力资源管理科，电话：0563-4011395。
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2019年11月11日
