一、招聘须知
(一)聘用范围：面向社会公开招聘。
(二)基本条件：
1.遵纪守法，勤奋敬业，品行端正，作风正派，无不良行为记录;
2.身心健康，形象端庄;
3.具有全日制大专以上文化程度(本科优先);
4.年龄在34周岁以下(1986年1月1日以后出生);
5.报名费：100元。
(三)专业要求及招聘数额：
1.审批窗口人员(18名)：
(1)市政与环境工程、土木工程、城乡规划、建筑工程(管理)等建筑类专业(2名);
(2)涉农(畜牧兽医、动物防疫、检疫)、水利工程类专业(2名);
(3)财会类专业(8名);
(4)文史类专业(4名)。
(5)计算机网络、大数据技术类专业(2名)。
2.导办、帮办工作人员(15名)：
专业不限(15名)
二、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优原则，采取考试与考核相结合的办法进行，有政务服务工作经验者优先录取。
三、招聘程序
(一)报名时间、地点、方式及要求
1.报名时间：2020年3月30日-2020年4月3日(上午9：00～12：00，下午14：00～17：00)。
2.报名地点：周至县石桥路12号周至人力资源市场(就业服务局2楼)周至县恒琨人力资源有限公司。
3.联系电话：18182437956。
4.报名资料：应聘者提供个人简历一份，持本人身份证、毕业证、学位证、相关专业职称证件等有关证明材料原件及复印件各1份，3张1寸近期同底免冠彩色照片，现场采集信息，填写报名登记表(现场审核各类原件资料退回，复印件留档不予退还)。
(二)资格审查
依据岗位招聘条件要求，由招聘公司对应聘人员进行资格审查，经审查符合报名条件的人员，以电话方式通知参加考试。对报考人员的资格审查贯穿整个招聘过程，如发现问题，一经查实，立即取消报考或聘用资格。
(三)考试
周至县恒琨人力资源有限公司对应聘人员统一进行资格审查通过的初审者，组织笔试(职业道德、政务礼仪)、面试，考察人选，具体笔试、面试时间另行通知。
(四)聘用
考试通过后，公示拟聘人员名单。
(五)进行入职体检，体检合格后，签订劳务派遣合同，办理相关手续。
四、福利待遇
(一)薪酬待遇。聘用人员薪酬待遇2200元/月。
(二)社会保险。聘用人员按照国家规定缴纳企业职工养老保险和职工医保(基本医疗，生育，工伤，失业)。单位按照规定为聘用人员缴纳企业职工养老保险和职工医保(基本医疗，生育，工伤，失业)。
五、注意事项和要求
(一)须按照规定时间和要求报名，逾期无效。
(二)凡被考核合格的人员必须按通知要求及时签订劳动合同，凡不按要求签订劳动合同或不按时报到的一律取消资格。
周至县恒琨人力资源有限公司
2020年3月27日
