一、招聘岗位条件和专业要求
招聘土地测量人员4名(其中，外业2名、内业2名)，需具备下列条件：
1、掌握建筑工程、地籍测绘、土地管理等测量专业知识;
2、大专及以上学历，具有2年以上土地测量经验;
3、熟悉使用全站仪、水准仪、GPS等精密测量仪器、熟练掌握控制测量、土地测量、OFFICE、CAD、CASS、ARCGIS、苍穹、遥感卫星检测量制作、CAD制图及测绘软件的电脑操作，能够独立完成测量资料编制、测量资料汇总等工作;
4、年龄在35周岁以下，身体健康、吃苦耐劳、爱岗敬业，有良好的沟通能力和团队协作精神。
二、招聘程序
本次招聘工作按照发布公告、报名及资格审查、考核、体检、考察、公示等程序实施。
(一)发布公告：在合阳县人民政府网站发布招聘公告。
(二)报名及资格审查：
由土地收购储备交易中心负责做好招聘报名和资格审查工作。
1、报名：本次招聘采取现场报名的方式
报名时间：2020年6月5日---2020年6月9日
报名地点：合阳县自然资源局前楼(2楼)
联系人：王女士联系电话：0913-5526269
2、报名需提交材料：
身份证、毕业证原件及复印件、学信网下载打印《学历证书电子注册备案表》、土地测量方面相关资格证书、2寸免冠照片2张并填写报名登记表。
应聘人员在报名时要如实提交有关材料，对所填报信息的真实性作出承诺。凡弄虚作假的，一经查实，即取消聘用资格。
3、对报名人员进行资格审查，明确合格人员参加考核并签字确认。
(三)考核：
1、招聘采取内业笔试和外业测量的方式进行考核，内业笔试主要考核应聘人员的专业知识掌握情况。外业测量主要考核应聘人员解决问题的能力。成绩采用百分制，根据考核综合评定，择优录取。
考核时间、地点另行通知
(四)体检：根据考核成绩，按照岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检不合格的项目，如有疑义可复检一次。体检不合格者，不能进入考察程序。
(五)考察：着重考察应聘人员的思想政治表现、道德品质和现实表现(包括有无违法违纪情况)等。
对体检、考察不合格造成的空缺名额，按岗位考核成绩排名依次递补。
(六)公示：根据考核、体检、考察结果，确定拟聘用人员，名单在合阳县人民政府网站进行公示，公示期限为7日。
三、聘用及待遇
(一)聘用：公示期满无异议的，聘用人员和用人单位根据国家有关法律签订统一规范的劳动合同，实行合同管理，聘用合同一年一签，试用期一年。合同期满表现优秀可续签聘用合同。人社部门不办理正式录用事业单位人员手续，编制部门不办理事业编制人员列编手续。
(二)待遇：取得土地测量方面相关资格证书的人员基本工资3500元，绩效工资500元;取得初级职称人员基本工资为4000元，绩效工资500元;取得中级职称人员基本工资为4500元，绩效工资500元;取得高级职称人员基本工资为5000元，绩效工资1000元。临聘人员依法享受节假日和带薪年休假待遇。
四、其他事项
(一)本次招聘在合阳县自然资源局的统一领导下进行，由土地收购储备交易中心具体负责，全程接受纪检监察及社会各界的监督。
(二)本公告未尽事宜，由土地收购储备交易中心负责解释。联系电话：0913-5526269
合阳县土地收购储备交易中心
2020年6月3日
