一、招聘原则
面向社会公开招聘，自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。
二、招聘岗位资格条件
(一)遵纪守法，热爱教育事业;
(二)五官端正，身体健康;
(三)学历及专业要求(见附件);
(四)年龄(见附件);
(五)具备岗位所需要的技能要求。
三、招聘程序
(一)报名时间：2020年8月14日-8日19日。
(二)面试时间：2020年8月21日下午3：00开始。
(三)面试地点：来宾市卫生学校
(四)面试方式：
1.教师岗：文化课试讲;专业课试讲+实操。试讲总分100分，时间15分钟，要求自己准备课件,使用多媒体授课，内容为本专业里自选。实操总分100分，时间15分钟。
专业教师岗面试分=试讲分×50%+实操分×50%。
2.专职班主任岗：结构化面试，总分100分，时间15分钟。
3.水电工岗：实操，总分100分，时间15分钟。
(五)报名方式：填写报名表(附件)，并将报名表、自荐材料，及身份证、学历证书(毕业生推荐表)、学位证、从业资格证等扫描件，于2020年8月19日下午6:00前发送至学校人事处邮箱：wxrsk6657901@163.com。
学校人事科对报名材料进行审查，按一定的比例择优选定入围面试人员。符合条件的应聘人员请在面试时携带身份证、毕业证(应届生未取得毕业证的带毕业生推荐表)、学位证书、从业资格证等以便进行核对。不入围面试者，不再另行通知。
(七)体检考核：
面试合格后，按1:1进行体检考核，合格后确定拟聘人员。
(八)录用
办理录用手续，签订试用合同1个月，考核合格后签订劳动合同，一年一签，可以续签。如第一名放弃或根据学校需增加人员情况，录用第二、第三名依次顺延面试合格的考生。
四、招聘岗位性质及待遇
(一)招聘岗位的性质为来宾市卫生学校非实名制(编外聘用)人员，试用期(1个月)满后，由学校组织考核，考核合格后由学校与聘用人员签订劳动合同，一年一聘，可以续聘。聘用期内社会保险按全市统一的缴费基数计缴，个人应缴纳部分由个人承担，用人单位应缴纳部分由学校承担。
(二)工资待遇按学校统一规定的非实名制人员标准发放：
未尽事宜，可向来宾市卫生学校人事科咨询。
联系电话:0772—6657901
联系人：覃老师：15077257661
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1、来宾市卫生学校非实名制工作人员招聘计划表（二）.xlsx
来宾市卫生学校
2020年8月14日
