一、公开招聘的岗位人数及条件
(一)招聘岗位及人数
公开招聘事业工作人员50名，工作岗位在兴隆台区所属事业单位，详见附件《2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员职位信息表》。
(二)招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律，具有良好的品行。
2.2020年应届毕业生，具有国家承认的普通高等院校硕士研究生及以上学历。
3.年龄为30周岁以下(1990年8月1日以后出生)，博士研究生年龄可放宽到35周岁以下(1985年8月1日以后出生)。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.具备岗位所必须的其他条件，本科或硕士阶段所学专业符合岗位需求，详见附件《2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员职位信息表》。
6.户籍地为辽宁省。
有下列情形之一的不得报考：
1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的。
2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的。
3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员。
4.有失信行为被法院纳入失信人员名单的。
5.国家法律法规规定不得聘用的其他人员。
二、公开招聘程序
(一)报名
1.报名时间为2020年9月2日—9月6日，上午8：30至11：00，下午13：30至17：00。
报名时，本人持以下材料原件及复印件(A4纸)：
(1)《2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》二份。报考人员需登录盘锦市兴隆台区政府网(http://www.xlt.gov.cn/)下载并填报《2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员报名登记表》，粘贴或彩色打印二寸近期免冠照片，并将填报后的报名表电子版发送到xltgkzp01@163.com。
(2)报到证(如已办理了人事代理，可持人事代理合同)。
(3)二代居民身份证及户口本(身份证复印正反面，户口本复印家庭住址页和本人页)。
(4)毕业证书及学位证书，学历证书网上确认件一份。报考人员登录中国高等教育学生信息网(学信网)下载并打印《教育部学历证书电子注册备案表》，并将其电子版发送xltgkzp01@163.com。
(5)二寸近期同版免冠照片两张(蓝底、背面写清楚姓名)。
提供的材料原件当场审核后返还，复印件上交不予返回。
2.地点：兴隆台区人力资源和社会保障局三楼会议室(盘锦市兴隆台区市府大街26号)。
3.开考比例：每名考生只能报考1个岗位。岗位有效报名人数与计划招聘人数需达到2:1以上。当招聘的岗位有效报名人数与招聘人数达不到2:1时，将取消或削减该岗位招聘计划。报考期间将公布各岗位报名情况，考生可以在报名期限内改报考其他符合招聘条件的岗位。
4.报名实行诚信承诺制，考生报名时，要如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的或与招考岗位要求的资格条件不符的，一律取消考试或聘用资格。
5.考生自报名至考试(笔试、面试、体检、政审)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便联络，因所留通讯方式无效或联络不畅所致后果，由考生自行承担。
(二)资格审查
招聘工作领导小组将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、户籍信息、学历学位证书以及招聘信息中所涉及的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和聘用资格。
(三)考试
考试分为笔试和面试两个环节。
1.笔试。笔试内容为《行政职业能力测验》，全部为客观性试题，考试时限为120分钟，满分为100分。笔试时间、地点以准考证为准。
2.面试。根据笔试成绩，按招考计划人数1:2的比例确定面试人选。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将进行依次递补。面试采取结构化面试方法，面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不予聘用。
3.考试总成绩的计算方法。笔试、面试成绩的权重比例为4：6，考生权重成绩的计分公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩在兴隆台区政府网站公布。
(四)体检
根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高分到低分的顺序确定。体检人员名单在兴隆台区政府网站公布。
体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发﹝2005﹞1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发﹝2016﹞140号)以及国家有关政策规定执行。
体检工作由招聘领导小组统一组织在指定的体检医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向招聘领导小组提出。另有规定的，从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检及复检费用均自理。体检合格者确定为拟考察人员。因个人原因未参加或体检不合格而出现的岗位空缺，从参加应聘人员中按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
(五)考察
对考生的政治表现及有无违法违纪现象进行考察。因个人原因未参加考察或考察不合格而出现的岗位空缺，从参加应聘人员中按照总成绩由高分到低分的顺序依次递补。
(六)公示与聘用
拟聘人员信息统一在兴隆台区人民政府网站进行公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。
对经公示无异议的人员，由人社部门办理备案手续，用人单位与新招聘人员签订聘用合同，并纳入事业编制管理。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘用人员无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(七)服务年限
新聘用人员在兴隆台区的服务年限最低为5年(含试用期)，服从区内岗位调剂。
三、纪律与监督
公开招聘工作严格按规则和程序规范操作，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪委监委部门和社会的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，取消其考试或应聘资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
四、疫情防控有关规定
对于此次公开招聘，根据新冠肺炎疫情防控工作需要，考生须按照相关要求自觉接受健康管理。具体要求如下：
(一)考生报名时要按工作人员安排错峰报名，服从工作人员引导，合理保持安全间距。
(二)考生在报名前下载“辽事通”APP，登录并进行实名认证，申领健康通行码。
(三)考试日前14天内(含考试日)，考生应避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及中高风险区域人员接触;避免去人群流动性较大、人群密集的场所聚集，做好自我防护。
(四)考试当天，考生要采取合适的出行方式前往考点，在进入考点入口进行体温检测时，应与他人保持1.5米以上安全间距;进入考点后，应按照工作人员引导，合理保持安全间距。全程佩戴口罩等防护品。
(五)考生进入考点时，应主动配合工作人员接受体温检测，现场通过“辽事通”APP，确定为绿码、无中高风险地区旅居史、经体温检测确认结果正常(体温不高于37.3℃)方可进入，如发现体温超过37.3℃，需现场进行1次体温复测。入场时体温复测仍超过37.3°C的考生、“辽事通健康码”非绿码考生应提供考试日前7天内核酸检测报告，拒绝提供的考生不得参加考试。
(六)在考试过程中出现发热、咳嗽等异常症状的考生，应及时向工作人员进行报告，按照工作人员引导，转移至备用隔离考场继续考试，接受健康检测或转移到隔离考场而耽误的考试时间视情况予以补齐。考试结束后，所有在隔离考场参加考试的考生，由120急救车转运至医疗机构发热门诊排查，并及时向考场工作人员反馈排查结果。不具备继续参加考试条件的考生，按照疫情防控要求进行转移，考试时间不予补齐，不再进行补考，按交卷处理，考试成绩继续有效。
(七)凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，将按照疫情防控相关规定严肃处理。
五、其他说明
1.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。
2.招聘期间各项工作安排将在盘锦市兴隆台区政府网公布，不另行通知，请及时关注，保持通讯畅通，因未及时关注发布信息所致后果，由考生自负。
3.在招聘期间，如不按规定参加报名、笔试、面试、体检、办理有关手续者，视为自动弃权。
4.严格落实回避政策。凡与用人单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。
5.其他未尽事宜按有关文件规定执行。
6.报名咨询电话：
兴隆台区人社局：0427—2310689
纪律监督电话：0427—8223344
电话咨询时间：公告发布日起至招聘工作结束
具体时间如下：9:00—11:30，14:00—17:00。
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1.2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员职位信息表.xlsx
2.2020年兴隆台区公开招聘事业单位工作人员报名登记表.xlsx
盘锦市兴隆台区人力资源和社会保障局
2020年8月28日
