一、岗位
专职保密工作人员
二、岗位职责
负责各类保密日常管理工作，负责对涉密信息设备、存储设备的运行维护工作进行监管，并组织保密检查。
1、负责配合人事处对涉密人员进行保密审查、教育和各类培训工作;
2、负责会同信息中心组织保密检查工作;
3、负责监督、指导各部门保密工作，及保密防护措施的实施;
4、负责对涉密信息设备、存储设备的运行维护工作进行监管，并组织保密检查;负责涉密信息设备、存储设备、载体等的销毁工作;
5、负责组织保密管理档案的建设工作;
6、协助组织、监督指导重要涉密活动的保密管理工作;
7、协助查处违反保密法律法规的行为和失泄密事件;
8、协助组织保密制度的修订工作;
9、协助组织保密资格认定工作;
10、其他的保密日常管理工作;
11、完成上级交办的其他工作。
三、岗位要求
1、具备良好的政治素质,中共党员优先;
2、具有大学本科及以上学历，有保密管理工作经验者优先;
3、熟悉国家保密法律法规，掌握保密知识技能，具有一定的管理能力;
4、热爱保密管理工作，责任心强，踏实肯干。具有良好的组织、协调、沟通能力和团队合作精神，熟练使用各类现代办公设备和Excel等office办公软件;
5、身体健康，心态积极向上。
四、相关待遇
1、以项目聘用方式聘用和管理;
2、享受中科院心理所以项目聘用方式聘用的相应待遇。
五、招聘方式及程序
(一)自发布招聘启事之日起，凡符合应聘条件的人员均以电子邮件方式报名，报名时间截止至2020年11月13日(周五)17:00时(以收到有关材料为准)。
(二)应聘者须提供以下材料：
1、《岗位竞聘申请表》(见附件、签名处请用手写签名);
2、相关证明材料，包括户口本、身份证/护照、学历学位证书、专业技术任职资格证书、获奖证书以及主要工作经历和有突出业绩的相关材料;
3、其他个人认为能证明本人能力或水平的相关证明材料。
上述材料请汇总形成一个电子文档(.pdf文件)。
(三)通过初审的应聘人员参加岗位竞聘答辩会，竞聘报告(PPT)内容应包括本人基本情况、已有的基础和业绩、对应聘岗位的理解和认识及今后工作设想等。若未通过初审将不通知参加竞聘，材料恕不退回。
竞聘答辩会具体时间和地点将另行通知。
(四)通过竞聘答辩，经所务会研究决定的拟录用人员须到指定医院进行入职体检，体检合格的方能录用。
六、联系方式
联系人：李欢顾敏
电话：010-64859028
电子信箱：rensc@psych.ac.cn
通讯地址：北京市朝阳区林萃路16号院中国科学院心理研究所人事处
邮政编码：100101
