一、招聘单位简介
珠海高新区(唐家湾镇)卫生院座落于风景秀丽名人辈出的珠海唐家湾畔，始建于1953年5月，是珠海市历史最悠久的全民所有制公立医院,前身原为珠海县人民医院，是一所集医疗、预防、保健、康复于一体的乡镇卫生院，也是医疗保险定点医疗服务单位。现为高新区管委会所属、高新区社会事业局主管的公益一类事业单位。
珠海高新区金鼎社区卫生服务中心地处珠海市北大门唐家湾，2015年开始独立运作，业务用房3700平方米，下辖9个社区卫生服务站和2所大学门诊部，主要提供公共卫生、基本医疗、中医药文化和医疗技术服务，建有集中医文化、科普、诊疗、康复于一体的独具中医传统特色的国医馆1500平方米，为高新区管委会所属、高新区社会事业局主管的公益一类事业单位。
珠海高新区疾病控制中心是2020年成立，为高新区公益一类事业单位。
关于广东省珠海市及高新区的人文历史、自然地理、风土人情及政务信息等情况，考生可登录珠海市人民政府网站(www.zhuhai.gov.cn)及珠海高新区门户网站http://www.zhuhai-hitech.gov.cn)查询。
二、招聘范围、岗位、人数、对象、资格条件及薪酬待遇
医疗专业技术人员和其他专业技术人员，包括国外留学归国人员，机关事业单位正式工作人员，人事关系代理在人才中介服务机构人员和其他符合相关资格条件的社会人员。
应聘者需具备以下基本条件：具有中华人民共和国国籍，遵纪守法(含计划生育)，品行端正，公正廉洁，有较强的事业心和责任感，有适应岗位要求的专业技能和身体条件。
具体资格条件：各招聘岗位具体人数、对象及资格条件详见《珠海高新区基层医疗卫生机构2021年招聘合同制工作人员岗位一览表》(附件1)。
关于专业要求：报考人员应具备岗位条件所要求的学历学位(本科生可以第二学位报考，研究生可以低于所取得的最高学历学位报考)。专业名称及代码参照《广东省2021年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)执行。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与报考岗位要求专业的主要课程基本一致，并提交所学专业课程成绩单(须教务处盖章)及其他需要提供的佐证材料。
下列人员不得应聘：不讲诚信被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;近两年内，在广东省机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、法规和规章规定不宜聘用的其他情形。
被聘用者为事业单位合同聘用工作人员，享受政策规定的薪酬待遇。
三、招聘程序及方法
(一)报名方式
1.网站报名、微信报名
网站报名方式(首选)：打开网站http://www.xgd-hr.com/“珠海新高度人力资源有限公司”，新用户需注册后方可进行报名(填写简历不代表报名成功，要进入报名界面点击报名;报名上传的照片要求为彩色证件照，请勿上传自拍照。报名成功与不成功，招考小组审核后均会发送短信提醒，若未收到，可致电确认是否有报考记录)。
微信报名方式：关注珠海新高度人力资源的母公司微信公众号“珠海高新发展”，或扫一扫二维码，“高发资讯”→“招考报名入口”，新用户需注册后方可进行报名。
2.报名时间：2021年3月18日至4月7日17时
3.联系人：廖小姐/吴先生，电话：0756-3632609/3632351
4.报名时应递交的材料：
(1)《珠海高新区公开招聘合同制职员报名表》(附件3)(本人填写并签名)1份;近期大一寸免冠彩色照片2张(若系统报名，则无需提供);
(2)承诺书(附件4)。计划生育证明、无犯罪记录证明原件暂无法提供的，可以先签署承诺书，在办理录用手续前补充提供;
(3)身份证(正反面)、户口本(首页及个人页)、学历证书、学位证书、专业技术(职业、执业)资格证、计划生育证明、无犯罪记录证明(系统上传，同时提供原件备查);
(4)根据本人身份应提交的其他材料：属于国家重点领域人才和在艰苦边远地区工作的人才须经工作单位或主管部门同意，并提交同意报考的书面证明材料;国(境)外留学人员报考，须已毕业，并在报名前已取得相应的国(境)外学历学位证书，并提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书等材料。
(5)岗位要求具备的任职经历、工作经历等其它证明材料。
系统上传的资料，同时提供原件备查。(原件备查时间以工作人员通知为准)
5.其他事项。各岗位招聘人数与符合条件报考人数的比例不足1:3时，该岗位将不予开考或按比例核减招聘计划。
考试人员名单及考试通知将于报名工作结束后5个工作日内在珠海高新门户网站(www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。
考生请注意：由于受疫情影响，若不能如期参加笔试、面试的考生，请谨慎报考。
(二)考试
符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比大于3:1时，启动该岗位的考试程序;符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比小于3:1时，该岗位不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。
考试采取笔试加面试的方式进行，其成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，成绩均按四舍五入保留小数点后2位。同一岗位考生考试总成绩相同的，按照笔试成绩高低顺序确定名次。
1.笔试(满分100分，合格线60分)。闭卷形式，主要测试考生综合知识、公共基础知识、专业理论知识和文字综合能力等方面的知识。笔试时间及地点待定。
笔试结束后，依笔试合格考生成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人选;面试人数达不到设定比例时，按实际符合面试条件的人数进行面试。
笔试成绩及面试对象名单于笔试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。。
2.现场资格确认。入围面试的考生，面试当天须携带上述报名所需材料原件和复印件于作资格确认。不按时到现场进行资格确认，或经审核不符合报名条件的，取消面试资格(所空缺名额不予递补)。
3.面试(满分100分，合格线60分)。采取结构化面试方法，主要测试考生理论素养、专业知识、思维能力、创新能力、语言表达能力及是否与岗位匹配等方面的能力。面试时间及地点待定。
面试当场评分、统分，现场公布成绩。面试结束后，计算面试合格考生考试总成绩，并依其考试总成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数等额确定参加体检及考察人选。
面试成绩、考试总成绩、参加体检及考察人员名单于考试结束后5个工作日内在珠海高新区门户网站公布。
(三)体检及考察。
1.体检：体检在指定的珠海市公立医院进行，具体按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，体检时间另行通知。
2.考察：体检结束后，对体检合格者进行考察，具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。
(四)确定拟聘人员并公示。
体检、考察合格者被确定为拟聘人员。拟聘人员名单将在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为7个工作日。
(五)办理聘用手续。
公示期满，招聘结果经主管机关认定后，办理拟聘人员聘用等手续。
四、其他事项
(一)本公告未尽事宜，由招聘工作小组负责解释。咨询电话：0756-3633308，监督或投诉电话：0756-3629320、3629826。
(二)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，将根据需要决定是否递补，递补规则是按该岗位面试合格考生考试总成绩从高分到低分顺序依次等额递补：1.应聘人员体检或考察不合格的;2.拟聘人选公示结果影响聘用的;3.拟聘人选放弃聘用或不服从安排的;4.拟聘人选未在规定的时间内报到的。
(三)请考生严格按照岗位资格条件诚信报考，资格条件审核贯穿招聘工作全程，一旦发现考生资格条件不符随时取消报考(聘用)资格，因此产生的后果由考生自负。涉及违规违法行为的，按照有关规定处理。
(四)因各种原因取消拟聘资格的应聘者，已签订就业协议的，用人单位有权解除就业协议，且双方互不作任何补偿;人员聘用后签订《聘用合同》，按规定约定试用期。
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2021年珠海高新区基层医疗卫生机构招聘合同制工作人员岗位一览表a.xls
珠海(国家)高新技术产业开发区社会保障和公共事业局
2021年3月17日
