上海市妇幼保健中心工作人员公开招聘公告
发布时间：2021-07-01
根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）和《关于深化简政放权优化事业单位人事管理有关工作的通知（试行）》（沪人社规〔2017〕6号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会招聘以下编制内人员：
一、招聘岗位及职数
实验室主管1名
孕产保健医师5名
儿童保健技师1名
二、招聘岗位说明与招聘对象条件
（一）基本条件
1、遵纪守法、品行良好、有责任心、有良好的职业道德和团队精神；
2、具备拟招聘岗位所需学历、专业、资格等准入条件；
3、身体健康，能够适应岗位工作；
4、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证），计算截止时间为2021年12月31日。
（二）岗位职责与要求
岗位具体聘用要求、资格条件等，详见附件《上海市妇幼保健中心岗位公开招聘简章》（附件1）。
三、招聘办法
（一）报名
本次报名采取邮件报名方式，请将报名表（附件2）、个人简历、学历证明及其他资格证书等电子版应聘材料发送至hr2021@shmchc.cn，邮件名称以“应聘岗位姓名”命名，报名时间：即日起至2021年7月19日。
（二）资格审查
根据收到的报名资料进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到考试通知。
（三）笔试
通过简历筛选，根据招聘职数择优确定笔试人员，参加由本单位组织的笔试，笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。根据笔试分数由高到低排序按1:3比例确定进入面试人员名单。未进入面试的考生不再通知。
（四）面试
面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟等多种方式进行。根据笔试与面试成绩4:6比例计算总测评分，选拔合适人员。
（五）身体检查
根据总测评分从高到低排列，按1:1确定拟体检人员名单。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，由中心统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
（六）考察
由上海市妇幼保健中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。
（七）拟聘人员公示
根据综合测评、笔试、面试、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示7天。公示无异议，报上海市卫生健康委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案，核准备案后再行录用手续。公示如有异议，影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
一经录用上述人员，按现行相关规定办理本市事业单位在编人员聘用手续。工资、奖金、福利和社会保险等按照上海市卫生事业单位有关规定执行。
五、联系方式
联系人：杨老师、许老师
邮箱：hr2021@shmchc.cn、联系电话：32576339
监督电话：23117768
上海市妇幼保健中心
2021年07月01日
