一、招聘方式
司勤人员采取面试+驾驶考核方式，科室辅助工作人员采取笔试+面试方式。
二、招聘岗位和条件
(一)招聘岗位和条件。见附件
(二)有下列情形的不得报考。
1、有犯罪前科或违法违纪受到处罚、处分未解除的;
2、有刑事责任史、吸毒史的;
3、违反计划生育政策的;
4、其他不宜聘用的情况。
三、报名和资格审核
(一)报名时间：自发布招聘公告之日起至2021年8月23日下午15:00止。
(二)报名方式：为减少人员聚集，采取网上报名，不接受现场报名。报名时，以下材料彩色扫描后压缩打包(含电子证件照)以“报考人员姓名+岗位名称”命名发送到邮箱rsk3279996@126.com。
(1)报考人员填报的《河源市市场监督管理局公开招聘编外人员报名表》(签名扫描件)和《河源市市场监督管理局公开招聘编外人员信息采集表》及近期大1寸正面免冠彩色照片。
(2)身份证、学历证、学位证、驾驶证等材料的扫描件。
(三)资格审核：报考人员应诚信报考，如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消报考资格。通过资格审核的，将以电话或短信形式告知并颁发准考证。
(四)报名咨询电话：0762-3279996。
四、考试
(一)笔试、面试时间和地点
笔试时间地点见准考证，面试时间和地点另行通知。
(二)笔试
笔试的内容包括招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能。不指定考试用书。笔试成绩按100分计算，成绩相同时，视为笔试成绩并列。笔试结束后10个工作日内在河源市人民政府网站上公布笔试成绩和参加面试人员名单。
(三)面试人数、方式和成绩的计算方法
依笔试成绩高低顺序按各招聘岗位的拟聘人数1:3比例确定面试对象，考试人数达不到1:3的，按实际参加考试人数确定。
面试主要为结构化试题和现场处理能力测试，主要对考生的语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、职位适应度、形象仪表等方面进行考察，满分100分，成绩计算到小数点后2位。面试当天公布成绩。
司勤人员驾驶考核主要考核驾驶技能和文明驾驶，满分为100分，采取现场打分。
(四)最终成绩的计算方法
考试总成绩=笔试成绩(驾驶考核成绩)×50%+面试成绩×50%，考试总成绩四舍五入保留小数点后2位。综合成绩合格线为60分，低于合格线不予录用。同一岗位考生最终成绩相同，依次按照笔试成绩、面试成绩高低顺序确定名次。
所有考试工作结束后5个工作日内在河源市人民政府网站上公布考生最终成绩及进入体检人员名单。
五、确定聘用人员
根据面试成绩高低顺序确定政审对象，政审应提交身份证、户口簿、毕业证、个人征信报告、计生证明、无犯罪证明等原件和复印件。政审合格的，应聘者到我市三甲医院做入职前体检(体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检工作实施办法》执行，体检费用由考生自理)。根据政审、体检结果，确定拟聘用人员。将拟聘人员名单在河源市人民政府网站公示5个工作日。经公示无异议的予以办理聘用。公示期间和资格复审发现有问题不宜聘用的，依次递补。
在一年内，如有被聘用人员因协商离职或被清退、解除聘用等有用人需求的，将在本次公开招聘考试总成绩排序名册中，按从高分到低分进行递补录取，并对递补者进行体检、考察后按规定录用，不再另行公告。
六、聘用人员待遇
确定聘用人员后，根据《劳动合同法》相关规定，与受聘人员签订劳动合同，合同实行一年一签。试用期为二个月，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。聘用人员工资及其他福利待遇按市财政有关聘请编外人员工资福利的规定执行，月实领工资约2000-2700元。
七、疫情防控要求
本次公开招聘是在新冠肺炎疫情防控常态化下开展的，报考者应当按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。报考者应持“粤康码”等健康码绿码并经体温检测正常后参加考试;国内高、中风险地区及考前14天内有国(境)外旅居史的报考者需提供考前“3天2检”核酸检测阴性证明;报考者自备一次性医用口罩参加考试。
八、未尽事宜，由河源市市场监督管理局负责解释。
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河源市市场监督管理局
2021年8月17日
