一、招聘岗位及人数
本次计划面向社会公开招聘55个岗位、145名工作人员(其中高层次人才岗位39个，115名工作人员;急需紧缺人才岗位16个，30名工作人员)。招聘岗位、人数和相关要求详见《黄石市中心医院2021年度公开招聘高层次人才和急需紧缺岗位人才岗位表》(以下简称《岗位表》，见附件)。
二、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民政治权利;
3.具有良好的品行，遵守事业单位工作纪律，愿意履行事业单位工作人员义务;
4.具有正常履行职责的文化程度、专业(技能)条件和业务能力;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备岗位要求的其他资格条件。
(二)有下列情形之一的不得参加公开招聘考试
1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;
2.涉嫌违法违纪正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;
3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的;
4.现役军人、全日制高校在读的非应届毕业生;
5.按照有关规定应当执行回避制度的人员(详见人社部规〔2019〕1号);
6.不能与所在单位解除劳动(聘用)合同或劳动人事关系的;
7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
8.法律法规及政策规定的其他不予聘用的情形。
三、报名方式及相关要求
(一)报名方式
本次公开招聘考试的报名、资格审查及查询和打印面试通知书均通过黄石人事考试网(http://www.hsrsksy.com.cn/)进行。报考人员还可以通过下列网站查询招聘公告及岗位信息：
鄂东医疗集团：http://www.edonghealthcare.com/index.asp?PUM=list&tid=7;
市中心医院人才招聘网站网址：http://www.hszxyy.com.cn/web/news.asp?TypeID=18;
(二)相关要求
1.报名时间及要求：2021年10月12日8:00至10月15日17:00，考生可网上进行报名。报名窗口于10月15日17:00准时关闭，届时，审查状态为“退回补充资料”的报考人员，将无法修改、提交个人信息。因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。
报考人员进入黄石市人事考试院网上报名系统，提交报名申请，按要求填写相关报名信息(网上报名系统建议用本机自带IE浏览器或360浏览器兼容模式进行报名操作;此次报名将不再进行照片的人工审核操作，采取软件自动审核方式，考生须先进入黄石人事考试网下载照片处理工具，使用该工具对照片进行软件自动审核，未经审核或审核未通过的无法完成照片上传)。报名人员须用第二代有效身份证号报名，报名与考试使用的身份证信息必须一致。报名人员应如实填写、提交报名信息，报名信息必须真实、准确、完整、有效(并在“证件资料”一项中上传本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业证书、诚信报考承诺书、相关工作证明等报名所需材料)，上传格式为JPG图片格式，以便进行资格审核。每人限报1个岗位。
报考人员提交报名申请后，系统将自动生成本人的报名序号，请注意保存。
如有网上报名技术操作问题，请与黄石市人事考试院联系，咨询电话：0714-6525286。
2.资格审查时间及要求：2021年10月13日8:00至10月17日17:00，医院网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。资格审查通过人员方可进入下一环节。
资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，报考人员须确保提供资格审查的资料真实准确。如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。
3.面试通知书打印时间及要求：资格审查通过人员自行登录黄石人事考试网下载并打印面试通知书。打印时间另行通知。
请考生妥善保管面试通知书，参加考试时，考生须携带面试通知书和与报名时一致的本人二代有效居民身份证到指定考点参加考试。未携带本人二代有效居民身份证和面试通知书的考生不能参加考试。常有考生因证件不齐不能进场考试，务请高度注意。
(三)报名注意事项
1.因受新冠肺炎疫情影响，为方便考生，由医院网上进行资格审查工作。考生报名时，务必要在报名界面的证件资料栏上传本人身份证、毕业证、学位证、职称证、执业证书、诚信报考承诺书、相关工作证明等报名所需材料。如因上传资料错误、遗漏、模糊不清等导致资格审查不通过而不能参加考试的，后果由考生本人自行承担。
2.报考有工作经历要求的岗位的人员，须提供岗位工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等)，离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。
3.留学回国人员报考的，报名时须一并上传教育部门学历认证材料，学历认证由教育部留学服务中心负责。
4.相关时间节点的确定。《岗位表》中相关岗位的年龄条件均按周年计算。如某岗位年龄要求35周岁及以下，即为1985年1月1日及以后出生，以此类推。
工作经历时间的计算截止时间为2021年10月31日，具体界定由鄂东医疗集团和医院负责解释。
5.请考生及时关注黄石人事考试网、鄂东医疗集团以及医院官网发布的有关此次公开招聘的有关信息，并保持电话畅通。
四、考试办法：采取面试方式进行。
(一)面试时间、地点
具体时间及地点详见面试通知书。
(二)面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试方式一般采取结构化面试的形式进行，按百分制计分。
(三)本次面试不设开考比例，对于资格审查通过人数与岗位招聘计划数的比例未超过8：1的，通过资格审查的报名人员直接进入面试环节;资格审查通过人数与岗位招聘计划数的比例超过8：1的，须增加笔试环节，并根据笔试成绩从高到低按1：8的比例确定面试入围人员。增加笔试环节的岗位，笔试有关事项将另行公告。
(四)对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，执行最低70分的合格分数线标准。对达不到最低合格分数线的，不能进入体检、考察阶段，相应招聘岗位计划取消。
(五)成绩计算及查询。面试成绩实行百分制，按100%计入考生总成绩。面试当场向考生公布面试成绩，考生也可在面试后登陆黄石人事考试网、鄂东医疗集团以及医院官网查询。考生面试成绩即为考生综合成绩。
报考同一岗位的考生面试成绩相同时，由鄂东医疗集团和医院组织加试。加试有关事项将另行公告。
五、体检、考察、公示及聘用管理
(一)体检、考察
按考生总成绩，依招聘岗位从高分到低分按招聘计划数1∶1的比例确定进入体检、考察人选。
1.体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。体检工作由鄂东医疗集团和医院负责组织实施。体检具体时间由鄂东医疗集团和医院通知。
医院或受检人员对体检结果有疑问的，可以申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，费用由申请方承担。
应聘人员须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。对妊娠期的女性应聘人员，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格的再行办理相关手续。
2.考察工作由鄂东医疗集团和医院负责。坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，可以对应聘人员参加国家法定考试的诚信记录等各类诚信信息进行延伸考察。考察具体时间由鄂东医疗集团和医院通知。
考察中，鄂东医疗集团和医院须对应聘人员的报考资格进行复审，并了解是否有需要回避的情形。考察发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。
3.考生自愿放弃、体检或考察不合格的，医院可按照该岗位考生综合成绩从高到低的顺序，依次递补考生(须参加了面试的人员)进行体检和考察。无递补人员的，相应招聘岗位计划取消。
(二)公示及备案
医院根据考生综合成绩、考察、体检情况集体研究确定拟聘人选，经鄂东医疗集团审定后，在黄石人事考试网进行公示(公示期不少于7个工作日)。公示无异议的，由鄂东医疗集团报市人社局审核备案。
公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的，取消聘用资格。医院可根据需要递补。
(三)办理聘用手续
经市人社局审核备案后，医院与新招聘的人员签订聘用合同，实行岗位管理，并按所聘岗位执行国家和省市有关政策规定的薪酬待遇。
六、防疫要求
应聘人员应当自觉服从招聘单位和考试举办单位的防疫工作安排，配合做好卫生防疫工作。参加现场招聘活动的，要出具健康码及相关必要证明，遵守现场防疫守则，健康码为“绿码”且体温低于37.3℃者才能进场。不服从招聘单位和考试举办单位防疫工作安排的，取消应聘资格。违反《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的，依法追究相关责任。
七、其他
本公告有关政策口径由鄂东医疗集团负责解释，咨询电话：0714-6288086。
《岗位表》中要求的专业、学历、学位、资格等条件需咨询的，请与医院联系。市中心医院咨询电话：0714-6258518、0714-6252694，纪检监督电话：0714-6268266。
网上报名技术操作、面试通知书打印、考试安排需咨询的，请与黄石市人事考试院联系，咨询电话：0714-6525286;
对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
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2021年度黄石市中心医院公开招聘高层次人才和急需紧缺岗位人才岗位表.xlsx
鄂东医疗集团
2021年10月8日
