一、招聘原则
坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则。
二、招聘岗位及要求(见附件1)
三、报考条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备岗位所需的专业条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备要求有基层工作经历岗位的条件;
要求有基层工作经历的岗位，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指在县级及以下党政机关工作的经历;在各类企事业单位、村(社区)组织、其他经济组织、社会组织等工作以及自主创业的经历;以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员或参照公务员法管理机关、事业单位工作人员身份)的经历;离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历;在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历。
全日制普通高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不能视为基层工作经历。基层工作经历，工作年限按足年足月累计计算。工作经历和服务年限时间截止计算至2021年10月31日。
7.岗位所需要的其他条件(见附件1)。
(二)不能报考人员
1.现役军人;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
3.尚未解除党纪、政务(纪)处分或正在接受纪律审查的人员;
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
5.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位;
6.不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报名，在读的全日制非应届研究生不能以本科等学历报名，其他情形依次类推;
7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
8.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、报名时间、方式、资格初审及要求
(一)报名时间
2021年11月5日上午8：00至11月8日下午17：30。
(二)报名方式
报名采取网上报名的方式。采用指定邮箱(dxqsydwzp@163.com)网上报名的方式进行，按要求将报考岗位所需的相关材料电子档上传。提供电子材料包括：下载并填写《邵阳市大祥区区直事业单位公开招聘工作人员报名表》;本人有效身份证(不含电子身份证、过期身份证，下同)、学历学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》;岗位要求的资格证书、其他相关证明材料及近期一寸蓝底证件照片等。以上材料需报考人员提供PDF格式电子扫描件，形成的图片要清晰、完整，所有电子件须打成压缩包上传，压缩包命名格式为：序号+招聘单位+招聘岗位+姓名。
(三)报名费用
报名考务费100元/人，收费依据见邵财非税[2018]2号文件，领取准考证时现场交费。建档立卡贫困家庭人员凭当地村(居)委会出具的证明，城乡低保人员凭《低保证》或村(居)委会出具的证明，可减免考务费用。
(四)资格审查
网上报名期间进行资格初审，由招聘单位负责;笔试后进行现场资格审查，由招聘单位和主管局负责。报考资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
(五)相关要求
1.每名报考者限报一个岗位，不得重复或多报岗位，多报岗位者取消报名资格且不另行通知。报考人员报名与考试时使用的身份证号码必须一致。投递资料不全者，视为报名不成功。
2.报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位提供的涉及报考资格的材料信息不实的，取消本次报考资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次报考资格。报考人员应认真阅读招聘公告，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报行为负责。
3.报考人员的学历学位必须为国家认可的学历学位。留学归国人员需取得教育部学历学位认证。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生，分别按照中专、大专、本科学历同等对待。
4.每个岗位有效报考人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1，笔试达不到开考比例的，则相应核减或取消招聘计划数，对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报区委组织部和区人力资源和社会保障局审核同意，适当降低开考比例的，在原公告发布范围内进行公告。
5.报名者必须遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)和本公告等有关规定。
五、笔试、现场资格审查、面试
(一)笔试
1.笔试时间暂定于2021年11月28日，具体考试时间段、地点见准考证，笔试内容见附件1。笔试前2个工作日为准考证发放时间，由各招聘单位电话通知。参加笔试时需携带本人有效身份证及笔试准考证原件，缺少证件的考生不得参加考试。降低开考比例以及实际参考人数与招聘计划数比例低于3：1的岗位，报考人员笔试成绩须达到60分及以上或达到本次公开招聘考试进入面试人员的笔试成绩平均分方可进入面试。笔试成绩占综合成绩的比例见附件1。
2.笔试成绩在大祥区党建网(http://www.dxqdj.gov.cn/)、大祥之窗(http://www.dxzc.gov.cn/)公布。
(二)现场资格审查
1.笔试后进行现场资格审查，时间、地点另行公告。
2.资格审查对象。按照面试人数与招聘岗位计划数2:1的比例，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象，如最后一名有多名笔试成绩相同者，则一并确定为资格审查对象。
3.资格审查内容。报考人员需填写《邵阳市大祥区区直事业单位公开招聘工作人员报名表》一式两份(见附件2)，提供本人有效身份证、笔试准考证、学历学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、岗位要求的资格证书、其他相关证明材料的原件及复印件、近期一寸蓝底证件照片两张，在职的机关、事业单位工作人员报名时须提供所在单位(须具有人事管理权限)或其主管部门同意报考的证明(见附件4)，岗位要求考生具有一定年限工作经历的，需提供工作经历证明(见附件5)、同期劳动(聘用)合同(公务员身份的需提供录用资料)和社保部门出具的同期社保缴费记录。
4.未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料信息不实且影响报名审核结果的，或不符合招聘岗位条件的，资格审查不合格。
5.因报考人员放弃资格审查或资格审查不合格而造成招聘岗位拟面试人数与招聘岗位计划数未达到2∶1的比例，根据笔试成绩由高到低依次递补，递补一次。
(三)面试
1.面试方式：见附件1。
2.面试对象的确定：按照面试人数与招聘岗位计划数2:1的比例以笔试成绩从高分到低分并经现场资格审查合格的人员确定为面试对象，如最后一名面试入围人员有多名成绩相同者，则一并进入面试。如实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例为1：1，该岗位报考人员面试成绩须达到60分及以上，低于60分者，不得进入后续程序。面试成绩占综合成绩的比例见附件1。
3.面试时间、地点：见面试通知单。面试前2个工作日为面试通知单发放时间，接到电话通知后，报考人员持本人有效身份证至区人力资源和社会保障局633室领取。参加面试时需携带本人有效身份证、面试通知单原件及笔试准考证原件，缺少证件的考生不得参加面试。
4.入围面试名单将在大祥区党建网(http://www.dxqdj.gov.cn/)、大祥之窗(http://www.dxzc.gov.cn/)公布。
六、体检
1.按照笔试成绩、面试成绩确定的比例折算综合成绩，根据招聘岗位计划数按综合成绩从高分到低分等额确定体检人员，如综合成绩相同者，以笔试成绩高者为准，笔试成绩仍相同者，以学历高者为准，学历仍相同者，以其高校必修科目平均成绩高者为准，必修科目没有分数以等次确定的，必须是合格以上，该科目不计算平均分。入围体检人员名单在大祥区党建网(http://www.dxqdj.gov.cn/)、大祥之窗(http://www.dxzc.gov.cn/)公布。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17:30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
3.体检时，报考人员必须同时携带本人有效身份证、笔试准考证原件和面试通知单原件，缺少证件不得参加。
4.体检不合格者不予考察和聘用。因怀孕导致部分体检项目未完成者可先参加考察，待孕期结束完成未检项目并合格后方可聘用。
七、考察
由各招聘单位及主管局组织，区委组织部和区人力资源和社会保障局负责指导。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。
八、公示
经区委组织部和区人力资源和社会保障局审查合格的拟聘用人员名单，在大祥区党建网(http://www.dxqdj.gov.cn/)、大祥之窗(http://www.dxzc.gov.cn/)公示7个工作日，接受考生的咨询和社会各界的监督。
九、聘用
经考试、体检、考察、公示无异议的人员，由招聘单位按有关规定办理进人和聘用手续。新进人员实行试用期，按照有关政策规定执行。
十、其他
1.本次招聘对因体检、考察不合格或体检、考察自愿放弃等造成的岗位空缺，经用人单位、主管部门研究同意，可按照综合成绩高低递补一次。
2.在整个招聘过程中，报考人员应保持通讯方式畅通，因通讯方式不畅导致的一切后果由报考人员承担。
3.报考人员须在指定官方网站查看招聘公告及各招聘环节相关信息，并对自己的选报负责，招聘单位均不负责电话通知报考人员。报名时登记的联系方式须保持畅通，联系方式如有变更，请及时告知招聘单位。
4.报考人员须妥善保管有效身份证件(二代有效身份证、有效期内的临时身份证、带照片的户籍证明)及笔试准考证。缺少有效身份证件原件及笔试准考证不得参加笔试、资格审查、面试和体检。
5.报考人员须严格遵守公开招聘纪律，诚信参与招聘考试，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。对违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。
6.本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。
十一、纪律要求
1.本次招聘工作由纪检监察部门全程监督。
2.严格遵守《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)和《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)相关规定，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保招聘工作的公平公正。
3.根据疫情防控要求，请报考人员严格履行防疫义务，按照各阶段考务工作通知要求，落实防疫措施，提供相关证明，配合做好防疫检查和处置等相关工作。如果报考人员隐瞒其高、中、低风险地区旅居史、暴露史、接触史等情况，一经发现立即终止其报名、参考资格，并记入其个人诚信档案。报考期间至考试结束，由招聘单位建立报考人员个人健康动态档案。每位报考人员需配合招聘单位，按要求报送健康情况。
根据省市相关疫情防控要求，在笔试、现场资格审查和面试等环节，报考者应出示防疫健康码和通信大数据行程卡，接受体温测量，佩戴好口罩。
4.本次公开招聘监督举报投诉及考试咨询电话。
①监督举报投诉电话：
邵阳市大祥区纪委监委驻中共邵阳市大祥区委组织部纪检监察组：0739-5353016。
②报名及考试咨询电话：见附件1。
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1.2021年邵阳市大祥区区直事业单位公开招聘工作人员职位表.xls
2.邵阳市大祥区区直事业单位公开招聘工作人员报名表.docx
中共邵阳市大祥区委组织部邵阳市大祥区人力资源和社会保障局
2021年10月26日
