上海市肺科医院高层次人才公开招聘公告
上海市肺科医院（上海市职业病防治院、同济大学附属上海市肺科医院、上海市红十字肺科医院）创建于1933年，是一家集医疗、教学与科研功能为一体的现代化三级甲等专科教学医院。医院连续获得“上海市文明单位”、“上海市五一劳动奖状”等荣誉，行风政风测评成绩全市前茅，连年跻身复旦医院管理研究所全国医院排行榜与中国医院科技影响力排行榜百强。
医院开放床位数1000张，设有胸外科、肿瘤科、呼吸科、结核科、职业病科等13个临床科室、11个医技科室和多个研究机构。现拥有胸外科、呼吸科（呼吸科、肿瘤科、结核科）、职业病科3个国家临床重点专科、2个上海市“重中之重”临床重点学科（呼吸病学、结核病学）、2个上海市临床重点专科（呼吸科、结核科）、1个上海市重点学科（胸外科）、2个上海市公共卫生重点学科（结核科、中毒科）、1个上海市重点实验室、1个临床转化中心以及肺癌、疑难肺部疾病、结核病、职业病4个临床研究中心。其中胸外科复旦医院管理研究所全国专科排名第三,中国医院科技影响力专科排名全国第二，上海第一。呼吸病学中国医院科技影响力专科排名全国第四，上海第一。结核病学中国医院科技影响力专科排名全国第二，上海第一。
全院现有职工1412人，研究生比例83.5%,专业技术人员占88.5％，拥有一支包含长江学者、青年长江、国家杰青、中组部千人及青年千人计划、国自然优青、上海领军人才在内的优秀人才队伍。
面向未来，坚持以“精医重道、务实创新”的肺科精神，努力将上海市肺科医院建成与上海城市地位相适应，具有国内一流学科实力、创新能力和较高国际影响力的呼吸系统疾病临床、研究、教学中心，为患者提供更加优质、便捷的精准医疗服务。
为进一步完善人才梯队，实现医院学科快速发展需要，现经医院决定：公开招聘急诊医学科和药剂科学科带头人，肿瘤科、呼吸与危重症医学科和结核科亚学科带头人，放射科学科骨干共9名。具体要求如下：
一、招聘岗位及要求
(一)急诊医学科学科带头人1名
急诊医学科以呼吸系统危重病突发病为收治特色，形成了以咯血综合治疗和急性呼吸窘迫综合征治疗为特点的专科特色。擅长呼吸危重症的监护，有创机械通气和无创机械通气的临床使用。咯血介入人数和治愈率在国内领先；无创呼吸机治疗ARDS是呼吸专科医院特色。是同济大学临床医师轮训基地。
科室业务包括收治慢性阻塞性肺病急性发作、支气管哮喘急性发作、间质性肺病急性加重、重症肺炎急性呼吸窘迫综合症、大咯血介入治疗、气管急性阻塞、肺性脑病或结核性脑膜炎导致的昏迷、肺心病导致心功能不全、肺血管栓塞等。
岗位要求：
1、48周岁以下，博士研究生学历或学位，主任医师；
2、近三年内主持国家自然基金项目1项以上，以第一或通讯作者发表SCI论文总分10分以上（其中大于5分1篇以上）；
3、作为主要负责人获得省部级（前三）及以上科研成果奖励优先考虑。
(二)药剂科学科带头人1名
药剂科是集临床药学服务、科研、教学和管理为一体的服务于全院的医技科室，由门急诊药房、住院药房、临床药学室、静配中心等部门组成；负责全院医疗、教学、科研用药和实验试剂的供应，药品的调剂、制剂及临床用药、静脉药物配置等服务工作，还承担大、中专生的实习带教任务，同时结合临床，积极开展药剂学、临床药学、临床药代动力学、药学信息等领域的研究工作。
岗位要求：
1、45周岁以下，博士研究生学历或学位，研究生导师，副主任药师及以上职称，主任药师或教授优先考虑；
2、近三年内主持省部级及以上项目1～2项以上，以第一或通讯作者发表SCI论文2～3篇以上）；
3、有三甲医院管理经验；
4、在国内外专业相关领域具有一定影响力和突出成就者优先考虑。
(三)肿瘤科亚学科带头人2名、学科骨干1名
肿瘤科作为国家临床重点专科、上海市“重中之重”重点学科、同济大学肿瘤学示范培育病房、同济大学及苏州大学医学博士和硕士培养点，诊治范围以胸部肿瘤为主,包括:肺癌的筛查和早期诊断、晚期肺癌免疫治疗、抗血管生成治疗和靶向治疗的全程管理、肺癌的精准个体化治疗、肺癌的射频微波消融治疗、纵隔和胸膜恶性肿瘤的综合治疗等。常规开展气管镜、超声气管镜、CT或彩超引导下肺穿刺/活检、浅表淋巴结穿刺/活检及胸膜活检等检查。
科室拥有世界肺癌大会专题主持专家,国务院特殊津贴,国家863首席专家,中国医促会胸部肿瘤分会主任委员、上海抗癌协会肺癌分子靶向与免疫治疗专委会主任委员等多个全国、上海市协会等任职。学科拥有上海市领军人才、上海市优秀学科带头人、上海市人才发展资金资助人才、曙光计划、浦江人才计划等人才。
参与“中国肺癌临床指南”、“NCCN非小细胞肺癌指南(中国版)”、“生物标志物预测NSCLC疗效中国专家共识”和“EGFR突变型肺癌的处理专家共识”的制定，带领团队在国内率先开展肺癌驱动基因的检测、循环肿瘤细胞(CTC)检测、二代测序、微小标本生物标志物监测等技术，引领了肺癌的精准化治疗的发展。积极开展大规模临床、转化研究，改变肺癌诊疗策略，近三年科主任以主要研究者牵头主导国际、国内多中心临床试验24项，参与国际国内多中心临床试验13项。
承担国家863项目、国家自然科学基金及省部级等课题40余项，相关研究成果近年来先后荣获华夏医学科技奖一等奖、中国抗癌协会科技奖一等奖等诸多奖项。
目前共有床位260张，年收治病人达2.4万余人，门诊20万余人。科室注重医疗、科研、教学齐头并进、均衡发展。注重国际合作与交流，与美国、德国、波兰等国建立了长期合作，并接受来自德国、日本、美国等国进修医生。
亚学科带头人岗位要求：
1、40周岁以下，博士研究生学历或学位，研究生导师，副主任医师及以上职称，从事胸部肿瘤临床工作5年以上；
2、近三年内主持国家自然科学基金1项及以上；以第一或通讯作者发表SCI论文多篇，（其中2-3篇大于10分及以上）；
3、获得省部级及以上人才培养计划，优青或杰青者优先考虑。
学科骨干岗位要求：
1、35周岁以下，博士研究生学历或学位，研究生导师，主治医师及以上职称，从事相应临床工作3年或以上；
2、近三年内主持国家自然科学基金1项；以第一或通讯作者发表SCI论文多篇，（其中1篇大于10分及以上）。
(四)呼吸与危重症医学科亚学科带头人1名、学科骨干1名
呼吸与危重症医学科作为国家临床重点专科，专业涵盖面全、诊疗覆盖呼吸系统所有疾病。在呼吸系统感染、支气管哮喘、支扩、慢阻肺等诊疗达到国内先进水平；呼吸与危重症医学科主任同时兼任肺部疑难疾病临床研究中心主任，科室在间质性肺疾病、结节病、弥漫性泛细支气管炎、支气管扩张症伴重症感染、肺真菌病及呼吸道难治性感染等疑难性肺部疾病临床诊治特色明显，影响力辐射至全国范围。
呼吸与危重症医学科由三个病区和呼吸监护室组成，拥有上海领军人才、上海市优秀学科带头人、曙光学者、启明星计划、浦江计划人才等人才。承担国家重点研发计划、国家自然科学基金重点项目和面上项目十余项；学科在中国医院科技影响力学科排行稳居全国前列。目前是中华医学会呼吸分会间质病学组副组长单位、中华医学会呼吸分会青委副主委和中国医师协会呼吸分会青委副主委单位，也是上海市医学会呼吸分会副主委单位和间质病学组组长单位、肺部感染学组副组长单位。
呼吸与危重症医学科培养了大量的全国各地呼吸病学进修生、同济大学和苏州大学博士和硕士研究生，其中很多获得出国进一步深造机会。呼吸与危重症医学科每年举办叶园呼吸高峰论坛、全国呼吸道感染诊治进展学习班和疑难肺部疾病进展学习班，深受全国同道欢迎。
亚学科带头人岗位要求：
1、40周岁以下，博士研究生学历或学位，副主任医师及以上职称；
2、近三年内主持国家自然科学基金1项及以上；以第一或通讯作者发表SCI论文总分10分以上（其中大于5分1篇以上）；
3、在中华医学会或中国医师协会有学术任职者优先考虑。
学科骨干岗位要求：
1、35周岁以下，博士研究生学历或学位，主治医师及以上职称；
2、近三年内主持国家自然科学基金1项及以上；以第一或通讯作者发表SCI论文总分5分以上；
3、留学背景者优先考虑。
(五)结核科亚学科带头人1名
结核科作为国家临床重点专科、上海市“重中之重”临床重点学科，拥有5个病区、240张床位，每年收治住院患者14000余人次，诊治门诊患者约20万人次。在肺部疑难疾病鉴别诊断、支气管结核介入治疗、耐药肺结核、肺外结核和非结核分枝杆菌病诊治、抗结核病新药临床研究均为国内领先水平。同时，作为上海市结核病防治管理专家组组长单位指导全市肺结核病的诊断及治疗工作。
拥有国务院政府特殊津贴专家、中华医学会结核病学分会名誉主任委员及常委、中国医疗保健国际交流促进会结核病防治分会创建主任委员及常委、中国防痨协会常务理事、中国防痨协会非结核分枝杆菌病专业分会委员、临床专业分会专家委员会主任委员及介入专委会主任委员、中国防痨杂志主编、副主编，上海市医学会结核病学分会候任主委、中国科协第五批首席科学传播专家等国内知名专家。
结核科为中华医学会结核病学分会及中国医疗保健国际交流促进会结核病防治分会等国家级结核专业团体和上海市医学会结核学专科分会创建单位，负责起草多项国家级技术规范与指南；获得国家及省部级课题20余项，科研经费8000余万元；参与抗结核新药全球多中心临床试验多项，拥有多项发明专利。近年来先后获得中华医学科技奖、上海市医学科技奖等科技奖5项，并获“中国防痨协会首届全国优秀科技工作者”、“第七届全国优秀科技工作者”、中华医学会结核病学分会“结核病防治青年人才奖”、全国首届“最美防痨人”、“国之名医”等荣誉称号。
岗位要求：
1、45周岁以下，博士研究生学历或学位，硕士研究生导师及以上，副主任医师及以上职称，重症结核专业方向；
2、近三年内主持国家自然科学基金1项及以上或以第一及通讯作者发表SCI论文总分10分以上（其中大于5分1篇以上）或者为主要负责人获得省部级（前五）及以上科研成果奖励；
3、有重症监护室工作经验者优先考虑。
(六)放射科学科骨干1名
放射科由CT室、磁共振室、放射介入室、普放室等组成，拥有大型诊疗设备10余台，其中包括磁共振2台、CT6台、数字减影血管机（DSA）2台以及多台数字X光机等影像诊疗设备。现有工作人员52人，医师中研究生比例占88%。
放射科以肺部疾病的影像诊断及治疗为特色，业务量保持稳定增长。近年来，每年胸部CT检查在24万人次以上，磁共振检查在2万人次以上，均覆盖了肺部疾病谱中大部分病种。放射介入室每年手术量2000余台，诊疗范围涵盖了肺部介入的绝大部分病种。
放射科为同济大学博士学位授予点；同济大学、苏州大学及南昌大学硕士学位授权点，已培养博士生、硕士生、留学生30余名。科室拥有中华医学会放射学分会委员、中华医学会放射分会心胸学组委员、中国医师协会介入医师分会青年委员、上海市放射学会委员等学术任职。
近年来，科室完成了包括国家自然科学基金、上海市科委基金等多项研究工作。在肺部影像病理对照研究基础上，还专注于肺部疾病分子影像学以及影像组学的研究。目前科室主编专著4部，参编著作15部。先后在《ClinCancerRes》、《CHEST》、《lungcancer》、《Journalofthoraciconcology》、《EuropeanRadiology》等国外本领域较高水平期刊发表论文20余篇，其中最高影响因子10分（ClinCancerRes）。
岗位要求：
1、35周岁以下，博士研究生学历或学位，主治医师及以上职称；
2、近三年内主持省部级及以上项目1项及以上；以第一或通讯作者发表SCI论文总分5分以上；
3、留学背景者优先考虑。
二、应聘简历投递方式
1、投递简历时，请按要求上传相关证书及资料
①E-mail:feike_ren@163.com，邮件主题中请注明应聘岗位。
②个人简历纸质版邮寄或快递至：上海市政民路507号上海市肺科医院8号楼459室人力资源处，并在信封上写明“***科***岗位应聘”，邮编200433。
具体材料如下：
Ⅰ、个人简历（含学习和工作经历）；
Ⅱ、毕业证和学位证书；
Ⅲ、职称、导师证书；
Ⅳ、科研成果获奖、人才项目证书；
Ⅴ、以第一作者或通讯作者发表的核心期刊文章的全文复印件（如有SCI文章，请注明影响因子）；
Ⅵ、行政职务和学术任职聘书；
Ⅶ、留学经历等相关证明。
2、联系方式
联系人：张老师、孙老师联系电话：65111879
医院地址：上海市政民路507号上海市肺科医院8号楼459室人力资源处
邮政编码：200433
报名截止日期：2018年12月31日
上海市肺科医院
