一、招聘岗位以及数量
综合管理岗1名
战略分析师3名
二、基本条件
1.坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党和国家的方针、政策，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。
2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于把握市场经济规律和企业发展规律，有专业思维、专业素养、专业方法。
3.具有良好的职业操守和个人品行，有强烈的事业心和责任感，有胜任管理工作的能力水平和良好的履职记录。
4.坚持和维护民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于团结协作，能够调动各方面积极性。
三、岗位职责及任职条件
（一）综合管理岗
1.岗位职责
（1）制订研究院整体发展战略与各项经营策略，监督落实研究院年度计划与各项重大任务；
（2）根据研究院发展战略，组织制定人力资源战略规划。负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对研究院组织结构设计提出改进方案；
（3）负责收集、调研、整合与分析市场及行业信息，跟踪行业动态、发展和演变，研究行业情况，深入挖掘具有发展价值的行业方向，为研究院重大决策提供信息支持；
（4）完成综合材料撰写，做好与有关政府部门联系协调工作；
（5）完成领导交办的其他工作。
2.任职要求
（1）硕士研究生及以上学历，理工学科、金融、人力资源管理及经济学等相关专业，复合专业背景优先，3年及以上相关工作经验；
（2）年龄40（含）周岁以下；
（3）具有较强的了解业务能力思维和宏观战略管理能力及统筹能力，擅长组织结构优化、人力资源规划等工作；
（4）具有良好的领导能力、人际沟通能力、团队管理能力与抗压能力，具备较高的责任心、使命感和奉献精神，有制造业行业工作背景优先；
（5）特别优秀的可适当放宽条件。
（二）战略分析师
其中未来制造、未来能源方向1名，未来信息、未来材料方向1名，未来健康、未来空间方向1名。
1.岗位职责
（1）根据所负责的未来产业方向及其细分领域，对行业重点企业所涉及的业务架构、商业模式、发展规划、技术市场潜力等方面开展专项课题研究；
（2）负责细分领域产业研究、行业分析、政策梳理等工作，组织编制产业相关发展报告与行动计划；
（3）主导研究项目沟通、调研、报告撰写、成果汇报等全过程工作，输出研究报告、政策方案等成果；
（4）加强与投资团队合作，为投资业务提供专业建议；
（5）完成领导交办的其他工作。
2.任职要求
（1）在产业研究院、企业或政府部门有3年以上工作经验，并担任过中高层岗位；
（2）硕士研究生及以上学历，理工学科、金融及经济学等相关专业，年龄在40（含）岁以下，中共党员优先，具有电子、信息工程、人工智能、生物工程、材料、能源等相关专业背景及相关产业研究经验工作者优先；
（3）具有丰富的企业、研究院所、高校、科研院所、人才团队的网络资源；
（4）具有重大产业项目落地实施工作经验或者有战略规划、行业研究等项目工作经验，熟悉武汉市战略性新兴产业和未来产业现状及发展趋势，具有基金从业经验工作者优先；
（5）具有良好的领导能力、人际沟通能力、调研分析能力、团队管理能力与抗压能力，具备较高的责任心、使命感和奉献精神；
（6）特别优秀的可适当放宽条件。
四、薪酬待遇
1.提供同行业同地区有竞争力的薪酬待遇
2.足额缴纳五险一金；
3.全方位福利保障；
五、报名须知
1.应聘人员准备《武汉未来产业研究院个人信息采集表》见附件、个人简历，并准备学历、学位证书和其他资格复印件、业绩证明材料；
2.应聘人员将上述材料整理好后，于2024年8月25日前，发送至武汉市未来产业研究院招聘邮箱2694031464@qq.com；
3.存在以下情形之一的不接受报名
（一）受过司法机关刑事处罚的；
（二）受党纪、政务处分期间或者未满影响期限的；
（三）有被开除党籍、被开除公职记录的；
（四）涉嫌违纪违法正在接受审查、调查尚未作出结论的；
（五）近2年年度考核有不称职（不合格）情况的；
（六）最近三年有重大失信记录，被中国证监会等监管部门采取市场禁入措施的；
（七）法律法规和有关政策规定不能任职的；
（八）其他不适宜任职的情形。
附件：武汉市未来产业研究院个人信息表采集表.xls
武汉未来产业研究院
2024.08.16
