为进一步解决我区部分单位岗位空缺、用人紧张的问题，经研究，我区决定面向社会公开招聘事业单位工作人员18名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次考试具体招聘单位、招聘职位、招聘人数、职位资格条件等信息详见《2019年晋安区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表》。
二、招聘条件和对象
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁;
(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
(三)遵守纪律，品行端正，具备良好的职业道德;
(四)具备岗位所需的文化程度、专业、职业(执业)资格或技能条件等;
(五)具有正常履行职责的身体条件;
(六)具备岗位所要求的其他资格条件;
(七)报考人员的毕业证书、学位证书、资格证书、工作经历、年龄、现役等相关资格条件，均以2019年5月5日为截止日期，年限按足年足月累计。全日制普通院校应届毕业生毕业证、学位证书及相关证书可放宽至2019年8月31日前提交。逾期未能提供者，取消聘用资格。
(八)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、在读非应届毕业生、现役军人、试用期内的公务员(含参照公务员法管理事业单位工作人员)以及法律规定不得报考的其他人员，不得报考。报考者不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
三、报名方法
此次招聘采取网上报名方式，不设现场报名。符合条件的报考人员可直接登陆福建考试报名网(http://fjksbm.com/)进行网上报名。
(一)网上报名
1、提交个人信息和缴费。报考人员可在2019年5月5日8：30至5月9日17:30登陆福建考试报名网(http://fjksbm.com/)网上报名系统，如实完整准确地提交个人信息和一张规格200KB以下的近期正面免冠彩色数码证件照片，并通过网上银行缴纳报名费80元/岗位。逾期未提交合格照片将无法下载、打印准考证。
2、资格初审。5月5日8：30至5月9日17：30对网上报名者进行资格条件的初步审查。报考人员可在报名成功后两个工作日之内，登陆报考网站查询是否通过资格初审。考生申诉及上传照片的截止时间为5月10日12:00(5月9日报名的考生，须在申诉时间截止前查询是否通过资格初审)，逾期不予受理。报考资格初审未通过的，网络银行将退还报名费。
3、打印准考证。资格初审通过的报考人员，请于5月20日9：00至5月24日24:00前登陆上述网站，自行上网下载、打印本人准考证。资格初审未通过的，网上银行将于笔试结束后退还报名费。逾期未打印准考证或者因未及时提供合格照片而无法下载准考证的报考者，不得参加笔试，亦不退还报名费。(请考生尽早打印准考证，以免后期网络拥塞。)
(二)其他事项
1、报考人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对网上提交报考信息的真实性、准确性负责。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，即取消考试资格或聘用资格等。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。
2、报名时如确实符合报考条件而未能通过网上资格审核的，可通过网上“申诉通道”申请裁定(申诉截止时间为5月10日12:00)。
3、报考人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通。号码无人接听或无法联系的考生，则视为自动放弃。
四、考试办法
本次考试采取笔试和面试相结合的方式。
(一)笔试
1、实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3：1以上方可开考(含3:1)。个别职位招聘人数较多，而报考人员不足3:1比例的，经研究同意后，可按3:1等比例减少招聘人数。
2、本次笔试采取闭卷形式进行，题型为客观题。笔试内容为《综合基础知识》。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3、笔试时间定于2019年5月25日(星期六，具体时间以准考证备注的为准)。笔试地点设在福州市区，具体考点将在考生准考证上详细标明。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加笔试。参加笔试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少其中任何一样证件的考生不得参加笔试。
4、办理加分。5月29日至5月31日将按照省、市有关规定，为符合加分政策的报考者办理笔试加分。有关加分事项将在福建考试报名网(http://fjksbm.com/)、晋安区人民政府网(http://jaq.fuzhou.gov.cn/)发布，请考生密切关注上述网站，逾期不予受理。
5、成绩查询。笔试结束后，考生可登陆福建考试报名网(http://fjksbm.com/)网站查询笔试成绩及合格线，成绩公布时间以实际通知为准。在此期间，考生应密切关注上述网站。
(二)面试
1、本次面试采取结构化面试方式，面试人选从笔试成绩达到合格线的人员中，按照每个岗位拟招聘计划数的3倍从高分到低分依次确定面试人选，不足3倍的，按上线人数确定面试人选。面试成绩最低合格线为60分。如个别岗位进入面试人数少于或等于招考人数时，报考者的面试成绩须达到70分及以上，方可进入考察和体检。
2、拟进入面试的报考人员，应在规定的时间内提供本人身份证、毕业证书、学位证书、报考岗位所要求的资格证书、证明等材料的原件及复印件，到晋安区人力资源和社会保障局考录与调配科(晋安区福新中路70号二楼)进行资格复核。逾期不参加资格复核或面试的考生，视为自动放弃面试资格。
在职人员还应提供单位同意报考证明。如未能及时提供的，最迟应于参加体检前提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用(劳动)合同的证明，否则取消体检资格。
3、拟面试的报考人员因故自行放弃面试或资格不符的，可在报考该岗位且成绩达到笔试合格线的报考人员中，从高分到低分依次递补面试人员。正式面试人员名单公示后，如有考生因个人原因放弃面试资格的，不再予以递补。
4、资格复审时间、面试名单、面试时间等信息将在福建考试报名网(http://fjksbm.com/)、晋安区人民政府网(http://jaq.fuzhou.gov.cn/)进行公示。
5、在此期间，考生应密切关注上述网站，并确保手机畅通，方便用人单位联系。
(三)成绩折算和公布
1、考试综合成绩由笔试、面试成绩合成(笔试、面试成绩各占50%)。考试成绩相同时，名次排列采取以下办法解决：若2个以上报考人员笔试、面试合成后的总成绩相同时，报考人员名次按笔试成绩排列;若笔试、面试的成绩都相同，加试一场面试，报考人员名次按加试的面试成绩排列。
2、综合成绩排名可于面试结束约7个工作日后登录福建考试报名网(http://fjksbm.com/)、晋安区人民政府网(http://jaq.fuzhou.gov.cn/)查询。
五、体检和考核
1、面试结束后，将按照考试综合成绩从高分到低分的顺序，按1：1比例确定进入体检和考核的人选。进入体检、考核的人员因体检、考核不合格，以及因拟聘人选自动放弃而造成该岗位空缺的，经征求用人单位主管部门和用人单位同意后，从报考该岗位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。
2、体检和考核由晋安区人力资源和社会保障局负责，体检标准及项目参照公务员录用标准执行。无特殊原因，缺席体检者，取消聘用资格。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考人员，不予聘用或取消聘用。
六、公示
1、拟聘人选名单，将在福建考试报名网、晋安区人民政府网予以公示，公示时间为7个工作日。拟聘人员经公示不影响聘用的，报区政府同意后，将按有关规定签订聘用合同，办理聘用手续。
2、拟聘人员名单公示后，不再进行递补。
3、被聘用的人员应在招聘主管部门指定的时间内到单位报到上班，否则取消聘用资格。
七、其他
1、留学回国人员、香港、澳门地区学习人员报考的，需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》。
2、国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，按国内院校毕业生报考，应由国内院校出具相应的证明。属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，需出具国家教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。
3、招聘岗位明确要求有工作经历的，报考者必须具备相应的工作经历。应届毕业生在校期间的实习或社会实践经历，不能视为工作经历。
4、报考岗位要求为“全日制普通院校”的学历是指经教育部批准的具有普通高等教育招生资格的高等院校或科研院所、执行国家普通高等教育统一招生计划、通过国家统一招生考试录取的、按教学计划完成该学业，取得国家承认的学历文凭。
5、将专业条件设置为“××类”的招聘岗位，符合《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2019年)》中“××类”所列专业的报考者准予报考;将专业条件设置为具体专业名称的招聘岗位，符合所列专业的报考者准予报考。所需专业与所学专业应该一致，且该专业的学历(位)层次也必须与岗位要求的文化程度和学位要求相匹配。
6、经我区事业单位考试考录的工作人员，需在我区服务满五年。
八、监督咨询
本次招聘工作坚持“公平、公正、竞争、择优”的原则，严格落实回避制度、保密制度，并由纪委监察部门进行全程监督。
考务方面等有关问题及本次招聘考试政策咨询问题由晋安区人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：0591-83924090 监督电话：0591-83646163
开通时间为：工作日上午8：30-11：30，下午15：00-17：30。
福建考试报名网(http://fjksbm.com/)、晋安区人民政府网(http://jaq.fuzhou.gov.cn/)是发布本次招聘工作相关信息的主要渠道，请报考人员密切关注，及时查询，了解最新考试相关信息。
附件：1.2019年晋安区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表
福州市晋安区人力资源和社会保障局
2019年4月19日
