一、招聘单位及数量
锦州市古塔区共招聘40名教师，其中小学教师18人，中学教师2人，幼儿教师20人。具体岗位详见《2019年古塔区中小学幼儿园公开招聘教师职位信息表》(以下简称《职位信息表》)。
二、招聘范围和基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律规定，具有良好的品行;
3.热爱教育事业，自愿履行人民教师的义务;
4.符合报考职位所规定的学历、学位(海外院校毕业生取得的学历学位证书须获得国家教育部认证)、教师资格证、普通话等级证书等，取得时间为2019年7月31日(含)之前;在读的全日制高等学校非应届毕业生不得以已取得的学历报考。
5.年龄要求在18周岁以上，30周岁以下(1988年5月28日(含)至2001年5月28日(含)期间出生);
6.适应岗位要求的身体条件;
7.具备岗位所要求的其它条件(详见《职位信息表》)。
如招聘职位或职位的报考条件有所调整，将及时在锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区政府网(www.jzgtq.gov.cn)发布补充公告，请报考人员随时关注。
8.曾因犯罪受过各类刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受相关调查的人员、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员、在各级公务员招考或事业单位工作人员招聘中被认定有舞弊等严重违反制度规定行为的人员、现役军人以及国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。
9.应聘人员自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现问题与聘用单位无关。
三、报考程序
(一)职位查询
具体招聘职位、人数、条件、办法等详细信息，可通过锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区人民政府网(www.jzgtq.gov.cn)查询。
(二)报名方式及时间
本次招聘考试报名全部采取现场报名的方式进行。报名按以下程序进行：
1.报名人员提前下载考生报名登记表(见附件2下载模版)并打印完毕(本人签名须手写)。
2.考生报名需提交以下材料：报名登记表(一式三份)、本人身份证原件及复印件(A4纸纵向复印2份)、1寸蓝底证件照照片两张(与考生报名登记表同版的本人近期免冠照片)。
3.报名时间：2019年5月28日至2019年6月1日，上午8:30-11:30，下午13:30-16:30。
报名地址：锦州市古塔区教师进修学校(锦州市古塔区民族里18号)。
报名费：50元
(三)相关要求
1.本次招聘教师职位按专业、职位设置，每位应聘人员只允许申报一个招聘职位，同一职位的报名人数达不到1:3比例时，调整或取消该职位的招聘计划。(将调整或取消的职位在锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区政府网(www.jzgtq.gov.cn)公布)。报考已取消职位的考生，可以在规定的时间内报考其他符合条件未被取消的职位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。
2.报考人员要认真对照本人所学专业名称与招聘职位的专业要求是否完全一致，不完全一致的请不要报考。要按照报名登记表栏目内容详细填报职位所需要的相关信息，如教师资格证应明确学科和类别(如：小学体育学科教师资格证)。报考职位填“班主任及小学语文数学、体育、音乐、美术”等等。
3.应聘人员教师资格证取得时间为2019年7月31日(含)之前(未按要求取得的取消其聘用资格)。教师资格证必须是考生户口所在地或工作单位所在地或毕业院校所在地的教育行政部门颁发。
4.报名实行诚信承诺制，考生报名时，要如实填写相关信息，凡弄虚作假的、与招考职位要求的资格条件不符的，在面试和聘用时一经查实，一律取消面试资格或聘用资格。
5.考生自报名至拟聘(笔试、资格复审、面试、体检、考察)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便及时联系，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。
6.报考人员须本人到现场报名，并进行相关信息采集。
四、考试
所有应聘人员必须参加由古塔区人力资源和社会保障局、古塔区教育局统一组织的考试，考试包括笔试、面试。
(一)笔试
1.笔试内容：教育学(含教育政策法规及职业道德)和教育心理学。考试时间为120分钟，满分为100分。
2.笔试时间和地点:
时间：2019年6月15日9:00—11:00;地点：见准考证。
取准考证时间：2019年6月13日，上午8：30-11:30，下午1：30--4：30。
取准考证地点：锦州市古塔区教师进修学校(锦州市古塔区民族里18号)。
3.报考人员须按照准考证上确定的时间和地点参加考试，并按要求携带身份证和准考证，缺少证件的考生不得参加考试。
4.笔试合格分数线在考试结束后由古塔区人力资源和社会保障局、古塔区教育局确定，笔试成绩通过锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区政府网(www.jzgtq.gov.cn)查询。
(二)资格复审
1.人选确定：参加资格复审的人选根据职位的招聘人数和笔试成绩合格人员从高分到低分排序，按1：3的比例确定，最后一个资格复审人选的笔试成绩并列者，同时参加资格复审。资格复审人选的名单、复审时间、地点另行通知。
资格复审不合格者，不能进入面试，并从笔试成绩合格人员中从高分到低分的顺序依次递补。
2.资格复审内容：采取现场审查的形式由古塔区人力资源和社会保障局、古塔区教育局等相关部门组织实施，考生按照填写的报名信息如实提供身份证、学历、学位证书(2019年应届毕业生须学校提供相关证明)及职位所需的其他材料，发现不符合报名条件或弄虚作假的，将取消面试资格。
(三)面试
1.人选确定：面试人选为资格复审合格人员。
2.面试方式及内容：采取说课、学科基本功的方式进行，满分100分，合格分数线为60分。面试不合格者取消聘用资格。面试成绩当场评分，当场公布。
3.面试时间、地点、内容以面试公告为准。
(四)考试总成绩的确定
本次笔试和面试分数权重比例为4:6，考试总成绩=笔试分数×40%+面试分数×60%。
五、体检与考察
(一)体检
1.人选确定：体检人选根据面试合格人员的总成绩从高分到低分排序，按实际岗位招聘人数等额确定。总成绩并列者，按面试成绩由高到低的排序确定;面试成绩仍然并列的，通过面试加试确定体检考察人选(如出现加试另行通知)。
2.体检：体检项目、标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》等国家有关政策规定执行，体检费自理。对体检不合格或在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用或取消聘用。
体检的时间和地点经锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区政府网(www.jzgtq.gov.cn)通知。
(二)考察
考察工作由古塔区教育局参照《辽宁省公务员录用考察实施细则》(试用)，根据招聘职位的具体要求，采取多种形式，多种渠道，对拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、报考资格以及其他需要考核的内容进行考察，并将考察结果上报古塔区人力资源和社会保障局备案。
面试结束后，因体检、考察不合格，自愿弃权，弄虚作假以及其他原因出现职位空缺，不再进行递补。
六、公示与聘用
拟聘用人员名单在锦州市人民政府门户网站(www.jz.gov.cn)、古塔区政府网(www.jzgtq.gov.cn)公示。公示时间为7个工作日。公示无异议后办理聘用手续。新聘人员试用期为6个月，试用期满考核不合格的解除聘用合同。新招聘的教师在古塔区教育系统内最低服务年限为五年。
七、注意事项
1.应聘人员在报名及招聘过程中有违规违纪行为的，依据国家招聘考试工作相关规定处理。
2.本次公开招聘工作，由古塔区人力资源和社会保障局和古塔区教育局组织实施，期间不举办任何培训、讲座等活动。社会任何组织和个人举办的培训、讲座、售书、售光盘等活动，均与本次招聘的主管机关无关，与本次招聘的组织实施无关。
报名咨询电话：0416-2915098
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1、2019年锦州市古塔区中小学幼儿园公开招聘教师职位信息表
2、2019年锦州市古塔区中小学幼儿园公开招聘教师报名登记表
锦州市古塔区人力资源和社会保障局锦州市古塔区教育局
2019年5月22日
