一、引进原则
(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合原则。
二、引进条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律,品行端正,具有良好的职业道德和政治素质;
2.身体健康,爱岗敬业,诚实守信,有较强的敬业精神;
3.具有博士学位,年龄50岁以下,病理学副高级以上专业技术职称,具有三甲医院或知名医疗机构临床病理诊断工作和管理经历。特别优秀人员以上条件可以适当放宽;
4.具有高水平的临床病理诊断能力和本学科较高水平的科研、教学和管理能力。
5.如有关于事业单位引进人才禁止性规定的,不得报名应聘。
三、薪酬待遇
1.医院正式在编人员,聘任为临床病理科主任;
2.参考《湖南省肿瘤医院高层次专业技术人才引进与管理办法》(试行),按照“一人一议”的原则提供优厚的薪酬待遇。
四.引进程序
1.发布信息
2.接收报名材料
3.资格审查
4.科研能力评价
5.临床病理诊断能力考核
6.考察试用(含背景调查)
7.党委审议
8.体检、公示、聘用。
五.联系方式
联系部门:湖南省肿瘤医院人力资源部
地址:长沙市岳麓区桐梓坡路283号
联系人:陈克林电话:0731-88651814
邮箱:chenkelin@hnca.org.cn
报名截止时间:2020年4月30日
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