安徽省儿童医院是安徽唯一一所设备先进、学科门类齐全，集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的省级大型综合性三级甲等儿童专科医院。医院现为安徽省儿童医疗协会会长单位、安徽省儿科专业质控中心主任单位、安徽省新生儿急救中心和随访干预中心、安徽省儿童急救中心、北京儿童医院集团首批成员单位、长三角地区儿童医疗联盟共同发起单位;是安徽省儿科医学研究所所在单位、安徽医科大学附属省儿童医院、安徽省第十批省级博士后科研工作站(博士后创新实践基地)、国家级儿科住院医师规范化培训基地、国家级新生儿围产期医学专业专科医师培训基地;还是全省儿科重症监护专科护士培训基地、全省妇幼医护培训基地、新生儿内科培训基地、省手术室专科护士临床实践基地、省骨科专科护士临床实践基地、省肿瘤专科护士临床实践基地等。
医院现有院区占地面积3.66万平方米，拥有医疗用房面积6.4万平方米，编制床位1350张，设33个临床科室、6个医技科室、6个临床专科。全院现有职工1920余人,各类硕博导30余人，安医大兼职教授副教授40余人，硕博士260余人，江淮名医4人，中级以上职称660余人，其中高级职称180余人。
2019年10月我院迎来新的发展机遇，新院区建设(复旦大学附属儿科医院安徽医院)被国家发改委列为第一批国家儿童区域医疗中心试点项目。目前该项目正在建设中，总建筑面积16万平方米，占地280亩，总投资14.8亿元。建成后，一期可设置床位800张，年门诊量100万人次，年住院量6万人次，住院手术量2万人次。
二、招聘岗位
为做好复旦大学附属儿科医院安徽医院(国家儿童区域医疗中心)的人才储备工作，现面向社会诚聘英才，医院将根据报名人员条件择优录用，具体招聘岗位如下：
(一)人才引进
1.高端人才：儿内、儿外、妇产、中医、医技及相关专业学科带头人、高级职称，其中正高职称要求年龄45周岁以下(特别优秀者可放宽至50周岁)，副高职称要求年龄40周岁以下。要求具有较强的科研能力和论文水平，能独立开展本专业先进技术。长期在三甲医院工作。
2.博士：儿内、儿外、妇产、中医、麻醉、口腔、病理、医学检验、影像医学、超声医学等专业全日制博士，年龄40周岁以下，历届毕业生要求长期在三甲医院工作。
(二)人才招聘
1.硕士研究生：儿内、儿外、妇产、中医儿科、麻醉、口腔、病理、医学检验、影像医学、超声医学等专业全日制硕士研究生，年龄30周岁以下，已完成住院医师规范化培训，历届毕业生要求在三甲医院工作。
2.本科毕业生：临床医学、儿科学、麻醉、口腔、病理、医学检验、影像医学、超声医学等专业全日制本科历届毕业生，要求已完成住院医师规范化培训，年龄30周岁以下，三甲医院工作经历。
三、招聘人数
人数不限
四、基本条件
热爱祖国、拥护中国共产党的领导，有良好的职业道德和团结协作精神;遵纪守法、品行端正、无参加非法组织等违法违纪行为;五官端正，热爱儿科医疗事业，积极上进，身体健康(无药物过敏史和慢性病);有良好的沟通能力、适应能力强;具有责任心、团队精神和服务意识;能胜任岗位工作。
以上招聘均要求报名人员第一学历为全日制本科及以上学历，且取得相应的学位。
五、招聘程序
(一)报名方式
有意者请将本人学历证、学位证、英语等级证书、住培证、资格证、职称证书、单位聘书或聘用证明，获奖证书、业绩成果以及医院工作证明和社保缴费记录等所有资料电子版及安徽省儿童医院招聘报名登记表(见附件)打包好后发送至ahsletyyrsk7075@126.com邮箱。
(二)资格审查
我院将根据申报人的资格条件，对应聘者进行资格审查，符合我院需要的人员将通过邮件及电话通知等方式参加专业测试;资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘者需对提供材料的真实性负责，凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格。已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。
(三)专业测试
专业测试分为笔试、面试、专业技能操作等方式，具体方式另行通知。
(四)考察与体检
通过专业测试人员进入考察、体检程序，考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及《〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检费用自理。
六、待遇
一经录用待遇从优，按医院规定购买五险一金，其中属于人才引进的按我院人才引进待遇政策执行。
七、联系方式
联系人：吕老师、孙老师
联系电话：0551-62237006;62237635
地址：合肥市包河区望江东路39号
