一、招聘岗位
本次计划招聘的工作人员将委派到管委会机关各处室、财政服务中心或统计服务中心工作。具体岗位、人数及资格条件见附件《火炬高新区委属单位公开招聘岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。
二、报考条件
(一)基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍并遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
2.具有较高的综合素质和良好的职业道德;
3.具有符合职位要求的工作经历和专业能力;
4.具有全日制本科及以上学历;
5.身体健康,无重大疾病,能坚持正常工作;
6.具有招聘岗位所要求的其它资格条件。
(二)不得报考或录用的情形:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查未做结论的,或尚未解除党(政)纪处分的,或正在接受纪律审查的;
3.聘用后即构成回避关系的;
4.法律法规规章规定不得聘为事业单位人员的。
三、报名办法
本次招聘采取网络报名方式,每人限报一个岗位。报名时间为:2019年4月24日至2019年5月7日。
(一)考生报名。报考人员通过高新区公开招聘报名系统(http://xmtorch.xm.gov.cn/zhaopin/,以下简称报名系统),如实、准确填写(修改完善)个人信息,并提交个人近期正面免冠二寸彩色数码证件照(jpg格式,不超过200KB大小)。报考人员报名时须认真阅读简章并仔细对照招聘岗位资格条件,确认自己符合简章规定及拟报岗位条件方可报名,并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。资格条件的审核贯穿本次招聘全过程,凡提供虚假材料或信息的,一经核实,立即取消其考试资格、录用资格或解除劳动关系。报考考生须确保所留的联系方式准确无误并保持畅通。
符合岗位条件的报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到5:1的,原则上应取消该岗位招聘,情况特殊的,招聘单位视情况可适当降低比例要求。
(二)资格初审及笔试通知。招聘单位对考生所提交的报名信息进行初步审核,报考人员可在报考成功后,登录系统查询是否通过资格初审。报考人员对资格初审结果有异议的,须在2020年5月11日17:30前通过网络进行申诉。已通过网上报名资格初审的报考人员,需按提示时间自行上网下载并打印准考证,未在规定时间下载准考证的考生视同主动放弃笔试。
四、考试
本次招聘采取笔试、面试相结合的方式。
(一)笔试
笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为基础知识、写作能力,卷面分为100分,合格线60分。笔试成绩将在火炬高新区官网(http://xmtorch.xm.gov.cn)上进行公布。
(二)资格复核
从笔试成绩达到合格线的人员中按岗位拟聘人数1:3比例由高分到低分确定面试人选,不足1:3的,按实际人数确定。所有拟进入面试人选由招聘单位组织现场资格条件复核。资格复核需提供以下材料:身份证、户口本、毕业证、学位证及岗位资格条件要求的其它材料。未在规定时间内参加现场审核的,视为自动放弃面试资格。
(三)面试
1.面试满分为100分,合格线为60分;按岗位拟聘人数1:1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。
2.面试采用结构化面试方式,主要测评报考人员的综合素质,由面试考官当场打分,当场公布面试成绩。
(四)成绩计算方法
笔试成绩乘以40%、面试成绩乘以60%后相加折算成综合成绩。
五、体检与考核
按综合成绩高低和岗位拟招聘人数1:1比例确定进入体检和考核人选。
(一)体检。参照公务员录用体检标准,由招聘单位统一组织到指定医院集中体检。
(二)考核。对体检合格的报考人员,用人单位组织对其资格条件及是否需要回避等情况再次进行复核。
(三)递补及出缺。笔试、面试综合成绩保留一年,从实际面试日期开始计算。体检或考察不合格,或报考人员自动放弃,或因故被取消聘用资格的,或被聘用后一年内辞职,招聘单位可视情况决定是否按综合成绩排名依次递补。招聘单位有其他相近岗位人员空缺,也可自行制定出缺方案,经研究后在本次招聘工作未录用人员中择优录取。
六、公示及办理聘用手续
(一)公示。根据岗位要求以及考试、体检、考核结果,择优确定拟聘用人员名单,并在火炬高新区官网(http://xmtorch.xm.gov.cn)统一公示7个工作日。
(二)聘用。公示结果不影响聘用的,拟聘人员须在规定期限内提供办理聘用手续的完整材料,否则视为放弃聘用资格。政务中心、财政中心或统计中心与其签订劳动合同,纳入合同管理。
招聘简章相关规定及未尽事宜由厦门火炬高新区管委会负责解释。
联系电话:0592-5380044
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厦门火炬高新区管委会
2020年4月23日