一、招聘岗位
出租屋管理员岗位(人数：1名)
二、出租屋管理员岗位：招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，拥护党的方针政策，政治素质好，工作责任心强，无违法违纪行为，无违反计划生育政策，热爱基层社区服务工作。
(二)男女不限，年龄40周岁以下(1980年7月30日后出生)，五官端正，身体健康。具有大专以上学历，掌握一定政策法规和法律知识，熟悉WindowsOffice下的各种办公软件操作。
(三)勇于挑战和创新，有高度责任感，能承受一定的工作压力，能主动、积极的开展工作，具备一定的协调、沟通能力，能熟练运用普通话和粤语交流。
(四)同等条件下，优先聘用下列人员：有出租屋管理工作经验;能听、说英语;居住在西村地区附近者。
三、福利待遇
(一)按照西村街编外工作人员人事管理和工资福利待遇相关规定执行。
(二)试用期1个月，试用期内工资待遇按80%发放。
四、报名程序
(一)时间：2020年7月20日至2020年7月24日(节假日除外)，上午8:30-11：30，下午14:30-17:00。
(二)报名方式：现场报名或网上报名登记，电子邮箱：785209857@qq。联系人：黄小姐，联系电话：26283729
地址：广州市荔湾区西湾路151号之二2楼来穗中心。
(三)所需资料：请自行下载、填写《西村街招聘出租屋管理工作人员报名表》;准备身份证和户口簿、毕业证(学历、学位证明)、专业资格证书、职业资格证、计划生育证明及其他相关资料的原件及复印件各1份，以及本人近期正面免冠小一寸彩照1张;原件审核后退回，复印件作资料存档。
五、考核程序
(一)资格审核：根据应聘者提供的申请资料进行审核，符合本公告条件者将通知进入面试。
(二)面试：经对应聘人员进行资格审查后，符合条件，另行电话通知具体面试时间。主要测试应聘者在沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力、专业技能等方面对招聘职位的适应程度。
(三)确定人选：根据应聘者面试成绩，从高至低顺序确定人选，若因审查资格不合格或其他因素，从高至低递补确定人选。
(四)体检：按考试及考察结果确定体检对象，应聘者按要求到医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按面试成绩高低顺序进行体检递补。
(五)录用：考试合格后，初定拟聘用人员，拟聘用人员需提供无犯罪记录证明、计生证明等;体检合格者，办理录用手续;公开招聘人员实行试用期制度。试用期考核合格的，继续聘用，经考核不合格的不予聘用。
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西村社区综合服务中心
2020年7月20日
