一、工作原则及程序
考聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试，公开监督和严格考核的办法，按照制定考聘计划，发布考聘公告，组织报名及资格审查，笔试、面试，体检，考察政审，确定考聘人员，公示考聘结果，办理调动的程序进行。
二、考聘计划及职位
详见《黔西南州商务局2020年公开考聘事业管理人员职位一览表》(附件1)。
三、考聘对象及报考条件
(一)考聘对象及范围。
1.黔西南州党政群、机关、财政全额拨款事业单位在编在岗人员(工勤人员除外)。
2.依据有关规定需要回避的，不参加本次公开考聘。
(二)报考条件。
1.具有中华人民共和国国籍;
2.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;政治合格，爱岗敬业;遵纪守法，品行端正;具有较强的事业心和吃苦耐劳、为人民服务的精神。
3.截止2020年7月31日在职在编工作满2年;
4.具有大学本科及以上学历;
5.年度考核结果为称职(合格)以上;
6.年龄在18周岁以上(2002年7月31日及以前出生)，35周岁以下(1984年7月31日及以后出生);
7.具有正常履行职责的身体条件;
8.无违法犯罪记录。
(三)有下列情形之一的，不得报考。
1.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的;
2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;
3.受组织处理或者党纪政纪影响期未满的;
4.尚在试用期的;
5.2007年1月1日以后未经州人社部门审核同意招聘的事业人员;
6.违反计划生育条例的。
7.法律法规规定的其他情形。
四、报名及资格审查
1.报名时间：2020年8月17日至8月21日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。
2.报名地点：州商务局三楼人事科(兴义桔山大道鑫吉园)，联系人：杨雨，联系电话：0859-3239229。
3.报名办法
报考人员需提交材料：
(1)《黔西南州商务局2020年公开考聘事业管理人员报名表》(一式3份)，经所在单位党组(党委)及组织或人社部门审核同意盖章;
(2)有效《居民身份证》原件及复印件;
(3)毕业证、学位证原件及复印件;
(4)近期一寸免冠白底彩照6张;
(5)近3年年度考核登记表复印件(加盖单位公章);
(6)公务员或参公人员报名，需提供自动放弃公务员(参公)身份承诺书。
《报名表》填写信息不真实、不完整或者填写错误，一律取消考调资格。由他人代报的(代报人需提供本人身份证复印件和按手印的委托书)，视同报考人员本人填写，出现报名信息错误或在考试时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，责任自负。凡弄虚作假的，一经查实，取消进入下一个环节的资格。
4.按报名人数3:1的比例进行开考;报名人数未达到比例要求的，考聘计划取消。
五、考试形式、内容和总成绩计算
(一)考试形式。
考试采用笔试和面试相结合的形式进行。
(二)笔试。
1.笔试由考聘工作领导小组办公室按相关规定组织实施。笔试采用闭卷方式进行，总分为100分。
2.笔试内容:重点考察政策理论、相关法律法规、行政管理、文字表达、综合分析能力等。
3.笔试准考证领取时间:2020年9月3日至9月4日，上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。考生须凭本人有效居民身份证到州商务局三楼人事科领取，过期不领取的视为放弃考试，不得补领。
4.笔试时间:详见准考证。
5.笔试地点:详见准考证。考生必须同时持本人有效《居民身份证》和《准考证》原件才能进入考场参加考试。
(三)面试。
1.面试人员确定。通过资格审查的考生，根据笔试总成绩从高分到低分，原则上按参加面试人数与职位考聘计划人数不低于3:1的比例研究确定进入面试人员。同一职位考生笔试总成绩末位并列的，同时确定为面试人员。若参加面试人数与职位考聘计划人数达不到3:1比例，按实际取得有效笔试成绩人数确定参加面试对象，面试成绩须达到60分以上方可进入下一环节。
2.面试形式。面试由州商务局组织开展，主要测试报考者履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分。
面试时间及地点另行通知。考生必须同时持本人有效《居民身份证》和《面试准考证》原件才能进入考场参加考试。
(四)总成绩计算。
考生综合成绩按百分制计算。笔试、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。
综合成绩=笔试成绩×60%+面试分数×40%。
六、体检
(一)体检时间和地点:另行通知。
(二)体检对象确定:根据报考人员综合成绩由高分到低分按1:1的比例确定体检对象;如报考人员总成绩出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入体检环节。如参加体检人员体检不合格或未参加体检，按照该职位考生总成绩从高分到低分依次递补体检。
(三)体检(复检)由考聘工作领导小组组织实施，统一在指定的县及县以上综合性公立医院体检(复检)。
体检(复检)须在考聘工作领导小组2名成员的引导和监督下进行。体检(复检)所需的费用由考生自理。
七、考察政审
(一)体检合格人员确定为考察对象。考察坚持全面、客观、公正的原则，对考察对象的“德、能、勤、绩、廉”及主要不足等方面进行全面考察。重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。考察合格人数达不到考聘所需人数时，从面试人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检、考察。在考察中发现有下列情况之一的或其他不符合报考条件及法律、法规规定其他不予调动情形的视为不合格，取消考聘资格。
1.不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致;
2.有犯罪记录或司法机关确定的犯罪嫌疑人;
3.报名时提供虚假证明和材料的;
4.经考聘领导小组研究决定不能调动的其它情况。
八、公示和审批
经笔试、面试、体检、考察政审合格的人员，根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，由州商务局党组集体研究决定拟调动人选，并对拟调动人选在指定网站进行公示，公示期不少于7个工作日。公示期满，对公示无异议或者反映问题不影响公开考聘的，由州商务局按程序上报州人社局办理调动手续。对反映有严重问题并查实的，取消公开考聘资格。调动人员5年内不得调动(含借调、借用或跟班学习)、调离或擅自脱产学习。
九、纪律监督
州商务局公开考聘事业人员工作全程接受纪检监察部门和社会各界的监督。工作人员和考生如有相关违反规定的，一经查实，将按有关规定严肃处理。
本次公开考聘事业人员各环节工作信息将在黔西南州人民政府网黔西南州商务局(http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zswj_5135215/bmxxgkml_5135218/)主题信息版块上进行发布，请考生密切关注。
十、未尽事宜由州商务局商州人社局研究决定。
咨询电话:0859-3239229(州商务局人事科)
监督电话:0859-3663487(州纪委监委派驻纪检专员)
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黔西南州商务局所属电子商务办公室公开考聘事业管理人员疫情防控工作方案.docx
黔西南州商务局
2020年7月31日
