一、引进计划
（一）引进岗位及数量
沂南县县直事业单位合并引进30名。
（二）引进范围
1、派遣期内（2018年、2019年、2020年毕业）未就业的“一流大学”建设高校（见附件1，含校区，不含分校）或“一流学科建设高校”中“一流学科”（见附件1，含校区，不含分校）所含专业的全日制本科及以上学历毕业生；
2、在山东省外就业的“一流大学”建设高校（见附件1，含校区，不含分校）或“一流学科建设高校”（见附件1，含校区，不含分校）中“一流学科”所含专业的全日制本科及以上学历毕业生。
二、资格条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，政治思想素质好，品行端正。
2、年龄35岁及以下（1985年1月1日以后出生）。
3、身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；学习成绩优良，具有与岗位相适的专业知识、能力。
有下列情形人员不得报名：
1、曾受过刑事处罚和被开除公职的，在校期间受过院系级以上处分的，机关事业单位工作人员受党纪政务处分仍在影响期的；
2、在各级公务员和事业单位招考（聘）中被招考（聘）主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为的；
3、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的；
4、中外合作办学、独立学院毕业生，委托培养、在职培养和定向培养的毕业生；
5、其他有关法律法规政策规定不得聘用的。
三、引进程序
坚持“公开平等、按岗引进、择优聘用”的原则，采取面试、考察的方式进行。
（一）报名
采取以电子邮件的方式报名。
报名时间：9月14日00:00—9月18日24:00。
报名电子邮箱：ynxrsjgwyb@ly.shandong.cn
报名人员应在规定的时间内，如实填写《2020年沂南县“双一流”高校毕业生引进报名表》（附件2），连同身份证、学历学位证书的彩色扫描件或照片（须为JPG或PDF格式）以附件的形式，压缩打包发送至报名邮箱。邮件主题、压缩包文件、附件表格和其它报名材料均以“姓名+具体材料名称”格式命名，如“张三+报名表（身份证、照片、毕业证书、学位证书等）”。
（二）资格审查
资格审查采用线上方式。通过资格审查进入面试的，将按照规定程序公布或通知本人。
资格审查贯穿引进工作全过程。对不符合引进条件的，一经发现并查实，取消其引进资格。
（三）面试
采取结构化面试。
若面试人员超过30人，根据面试成绩排名，前30名确定为考察人选；若面试人员不足30人，面试成绩不低于60分即可确定为考察人选。
（四）考察
根据引进岗位的要求，采取函调、谈话等多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况以及学习工作和引进期间的表现，并依据相关规定对考察对象个人档案进行审核。
考察不合格的，取消引进资格。考察过程中，因取消资格或自动放弃等原因造成的空缺，依据面试成绩依次等额递补。
（五）体检
体检参照公务员录用体检通用标准等有关规定执行。体检不合格的，取消引进资格。因取消资格或自动放弃等原因造成的空缺，依据成绩依次等额递补。
（六）公示
对拟聘用人选公示7个工作日。公示期满符合条件的，确定为聘用人选；不符合条件的取消聘用资格。
（七）聘用
对体检合格，经公示无异议的人选，聘用到沂南县县直事业单位。聘用人员实行试用期制度，试用期满合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。聘用人员试用期满后首次确定专业技术岗位不受单位岗位数量限制。
四、其他事项
1、沂南县政府网站为本次引进工作的指定网站，有关信息以该网站发布为准，请报名人员密切关注。报名人员要保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
2、若本次引进未完成计划数量，由中共沂南县委组织部、沂南县人力资源和社会保障局另行组织招聘，不再发布公告。
3、本公告由中共沂南县委组织部、沂南县人力资源和社会保障局负责解释。
联系电话：0539—3257869
监督电话：0539—3251191
中共沂南县委组织部
沂南县人力资源和社会保障局
2020年9月10日
