一、招聘原则和方式
坚持统一集中招聘、依法依规原则;贯彻公开、竞争、择优、德才兼备原则;实行统一招聘，笔试、面试相结合的方式。
二、招聘条件
(一)范围及条件
2021年我院拟公开招聘工作人员96名，招聘岗位名额和岗位所需具体条件详见《保定市儿童医院2021年公开招聘岗位信息表》(附件1)，同时符合下列条件:
1.基本条件
(1)遵守国家法律、法规及医院的相关规定，具有良好的职业道德。拥护中华人民共和国宪法，具有较高的政治素质，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，忠诚党的医学事业，作风正派，品行端正。
(2)具有较为扎实的医学基础理论水平和系统的专业技术知识，较强的科研能力和较熟练的计算机应用技能。
(3)适应岗位要求的身体条件，口齿清晰，具有较强的语言表达能力和良好的医患沟通能力。
(4)具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格和技能条件等，专业审核以毕业证所标专业为准。
2.年龄
应聘人员要求35岁以下(1986年7月1日以后出生)，取得硕士研究生及以上学历、中级及以上职称及医院特殊需要的人员年龄可放宽到45岁以下(1976年7月1日以后出生)。
应届毕业生年龄不限。
(二)本次招聘不受理下列人员报名
受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的，或曾因犯罪受过刑事处罚的以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。
三、招聘程序
(一)发布公告
通过保定市儿童医院官网、保定市儿童医院微信公众号(微信ID：bdsetyy)面向社会公开发布招聘信息。公告时间为：2021年7月16日—2021年7月22日。
(二)报名程序及注意事项
考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件，认真阅读《2021年公开招聘工作人员防疫须知》(附件4)，下载打印《个人身体健康状况信息承诺书》(附件5)，如实填写自发布公告之日起至笔试当天的个人健康状况。
本次招聘采取网络上传资料进行资格审查确认报名，不接受其他方式。
报名及资格审查时间自公告发布之日起，2021年7月24日17:00截止。应聘人员填写并上传《保定市儿童医院公开招聘工作人员报名表》(附件2)、《保定市儿童医院2021年公开招聘工作人员信息统计表》(附件3)电子版，扫描上传《保定市儿童医院公开招聘工作人员报名表》本人手写版、电子学历注册备案表、本人身份证、毕业证、学位证、规培人员合格证(参加规培人员需提交)及与招聘岗位条件相关的资格证书等，报名材料发送至邮箱(bdetyyrsk@163.com)具体格式及要求见《报名所需材料及要求》附件6。
(三)资格审查
资格审查由招聘领导小组办公室负责，应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;应聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试及聘用资格。通过审核人员名单在保定市儿童医院官网、微信公众号等发布，同时发布参加笔试的时间、地点及考场位置，请应聘人员关注查阅。
报名注意事项如下：
1、应聘人员需按照招聘岗位资格条件要求，提供本人身份证、学历学位证以及与招聘岗位条件相关的全部证明材料。经审查不符合报名资格条件的或不能提供全部证明材料的，取消应聘资格。
2、每人只能提交一次报名信息、选择一个应聘岗位，切勿重复报名。
3、应聘人员务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知核对有关事宜。
4、对临床急需紧缺岗位，如因报名人数不足不能招满，在笔试之前由医院在相同学历、相近专业中确定可调剂范围，最终按综合成绩从高到低进行调剂。
(四)笔试
1、考试方式及原则
笔试医院自行组织，采取闭卷考试方式，考试内容为岗位相关知识。按招聘岗位1:3的比例，依据笔试成绩从高分到低分确定进入面试人员;当末位出现成绩并列时，末位人员全部进入面试;当报名人数未达到岗位需求数时，经笔试后成绩达到最低分数线(所有考生平均成绩60%)者全部进入面试。笔试成绩低于最低分数线(所有考生平均成绩60%)者，取消其面试资格。
2、注意事项
(1)笔试时间、地点及有关要求详见保定市儿童医院官网、微信公众号，不再单独通知。
(2)参加考试时，考生须佩戴医用口罩，持二代《居民身份证》、“河北健康绿码”和《个人身体健康状况信息承诺书》测量体温正常后，方能进入考场。因特殊原因未携带身份证的，可先参加考试，但须考试结束后找监考工作人员照像备查，否则取消后续资格。考生入场前按《考生防疫须知》完成相应程序，否则不得进入考场，出现发热等症状，将按疫情防疫工作要求进行处置。开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场，且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入事业单位考试诚信档案，并依规依纪依法处理。
(3)考试结束后请考生在保定市儿童医院官网及微信公众号查询进入面试人员名单。
(五)面试
1、进入面试的应聘人员名单及面试时间、地点、具体要求等在保定市儿童医院官网、微信公众号发布。
2、面试采取结构化面试的方式，需考生回答2个问题，时间5分钟。面试满分100分，采取体操式打分法，即去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为考生面试成绩。
3、综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(六)体检
经过笔试、面试的应聘人员，按照招聘岗位计划1:1的比例，根据综合成绩从高到低确定参加体检人员;综合成绩出现并列时，按以下顺序确定体检人员：面试成绩高者、学历层次高者、出生日期晚者。体检工作由保定市儿童医院统一组织进行，标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行，初次体检不合格者可复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。体检费用由应聘人员自行负担。
(七)考核
医院对体检合格人员档案进行审核，并对其政治思想、道德品质、业务能力等情况进行考核，并做出合格与否的决定，考核不合格者，取消其聘用资格。
(八)公示
对拟聘人员进行7个工作日的公示，公示期间有人举报并经查实影响聘用的及体检、考核不合格或在此期间个人自动放弃的取消聘用资格，所空出的岗位依据综合成绩同岗位依次递补，出现并列的优先递补顺序同优先进入体检顺序，每个岗位最多只进行一轮递补。
(九)聘用
对公示期满无异议的，应在7个工作日内报到，逾期未报到的，取消录用资格，且不进行递补。按照《事业单位人事管理条例》有关规定，签订聘用合同。实行试用期制度(试用期包括在聘用期限内)，初次就业人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满考核合格者正式聘用，不合格的，予以辞聘。
四、其他事项
(一)凡在规定时间内未参加面试、笔试及体检的，或未按规定时间参加面试、笔试及体检其中一项的，视为自动放弃。
(二)医院公开招聘人员实行回避制度。医院负责人员、专家评委和招聘工作人员在出现应回避情形时，应主动提出。
(三)在公开招聘过程中发现违纪违规行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
(四)本公告发布后，如疫情防控态势突发重大变化，将按照上级指示精神，酌情调整变更相关工作安排。
咨询电话：0312-3377601
监督举报电话：0312-3377698
点击下载>>>2021年公开招聘岗位信息表a.doc
